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《組織部選拔干部警句》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、1.信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔(近平總書記在全國組織工作會議)2.權(quán)為民所用,情為民所系3.源源不斷培養(yǎng)大批優(yōu)秀年輕干部是關(guān)系黨和國家事業(yè)的根本大計4.縣鄉(xiāng)工作是非常重要的基礎(chǔ)性工作,我們要讓安心基層、安心做事、不事張揚、敢于吃苦、不怕吃虧、勤政廉潔、不跑不要的干部感到有奔頭、有前途。5.講大局、樹形象、謀發(fā)展6.掌握思想領(lǐng)導(dǎo)是掌握一切領(lǐng)導(dǎo)的第一位,辦事要靠人,人要靠得?。珴蓶|)7.以銅為鏡,可以正衣冠;以史為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失(唐太宗)8.信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔。9.所謂才者,須在德才兩
2、端。德才兼?zhèn)湔呤侵^全才,有德不才者是謂庸才,無德無才者是謂蠢才,有才不德者,是謂詭才10.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先用人標?1.不可以一時之譽,斷其為君子;不可以一時之謗,斷其為小人。(明?馮夢龍)12.公正選人順民意,量才用人得民心,盡心竭力謀民利,清正做人樹形象。13.言之有度行有規(guī),正己及人見慎微。從我做起身先卒,以公自律銘心扉。14.役其所長,則事無廢功;避其所短,則世無棄材。(晉?葛洪)15.所任者得其人,則國家治、上下和、群臣親、百姓附;所任非其人,則國家危、上下乘、群臣怨、百姓亂。(《淮南子》)16.交通信號燈的職責不是為了管住車輛,而是為使車
3、輛跑得更順暢,組工干部就像黨組織的信號燈,應(yīng)以更好地服務(wù)廣大黨員為己任。17.人才難得而易失,人主不可不知之。(清?梁佩蘭)18.對待同事要像春天般的溫暖,對待工作要像夏天般的火熱;對待個人主義要像秋天掃落葉一樣,對待腐敗要像嚴冬一樣殘酷無情。19.識人用人,不全在于看他向你顯露的那一面,還在于了解他不想向你顯露的另一面20.人才是杠桿,我們是支點,給人才一個公正的支點,托起事業(yè)成功的航帆。21.片言九鼎威信源于清正,一公百服聲望始自廉明;立公心甘做公仆德乃大,去私念不謀私利品自高。22.致天下之治者在人才,成天下之才者在教化。(宋?胡瑗)23.試玉要燒三
4、日滿,辨材須待七年期。(唐?白居易)24.做一個公道正派的組工干部應(yīng)具備以下“六氣”:尋覓人才的“銳氣”、廉潔自律的“正氣”、剛正不阿的“勇氣”、甘為人梯的“底氣”、不懈追求的“靈氣”、與時俱進的“闖氣”。25.公道,體現(xiàn)組工干部的價值——組工干部要敢于創(chuàng)新,發(fā)現(xiàn)人才,懂得用人;正派,塑造組工干部的形象——組工干部要準確定位,以誠待人,清廉無私。26.組工干部要保持立黨為公,執(zhí)政為民,政治堅定,剛正不阿的“干部”形象;公道正派,任人唯賢,不徇私情,唯才是舉的“伯樂”形象;一身正氣,兩袖清風,淡泊名利,廉潔奉公的“廉政”形象;情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所
5、謀,全心全意為人民服務(wù)的“公仆”形象。27.慈父不能愛無益之子,仁君不能畜無用之臣。(三國?曹植)28.明主之任人,饞諛不邇乎左右,阿黨不治乎本朝。(晏嬰) 29.不以一己之利為利,而使天下受其利;不以一己之害為害,而使天下釋其害。(明末?黃宗羲)30.但得官清吏不橫,即是村中歌午時。(宋?陸游)31.智者不為非其事,廉者不為非其有。(漢?韓嬰)32.毋私小惠而傷大體,毋借公論而快私情。(《重訂增廣》)33.公則生明,廉則生威。(清?朱舜水)34.欲影正者端其表,欲下廉者先己身。(漢?桓寬)35.天下難治,人皆以為民難治也,不知難治者非民也,官也。(清?唐
6、甄)36.如果資金鏈的斷裂,會給企業(yè)運作帶來嚴重震蕩的話,人才鏈的斷裂將會給企業(yè)帶來滅頂之災(zāi)。組織工作的精髓,就是打造堅固的人才鏈。37.理想信念堅定,是好干部第一位的標準。38.真正的好干部,是那些始終把人民群眾放在心中最高位置,堅持不懈、矢志不渝為人民服務(wù)的干部。39.好干部在事業(yè)中敢于亮劍、擔當重任,敢打硬仗、善打勝仗;在大是大非、不正之風面前敢于亮劍,堅持原則,站穩(wěn)立場,維護黨和人民的利益。40.小考是考場考試之考。大考是平時之考,是人民之考、業(yè)績之考、長久之考。41.人民之考是根本之考。轉(zhuǎn)變作風、深入實際、密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,這就是人民之考
7、。42.要有識才之功、把關(guān)之正、規(guī)則之嚴、民主之真、集中之斷、擔當之勇、積累之厚、慰心之暖。43.識才的靈魂在于從公,為公識才。44.把關(guān)之正、規(guī)則之嚴、集中之斷,有時要得罪人,都離不開擔當之勇。45.認識干部、了解干部要有功力,要下功夫,考察干部靠平時一事一項、一點一滴的積累。46黨要管黨,首先是管好干部;從嚴治黨,關(guān)鍵是從嚴治吏。47.領(lǐng)導(dǎo)干部是“關(guān)鍵的少數(shù)”,一把手是“少數(shù)的關(guān)鍵”,是“關(guān)鍵的關(guān)鍵”。48.一把手是一方的定海神針,一人正,則正一片;一人歪,則斜一片。49.對一把手的要求要堅持高、大、全。即,高標準、大格局、全能型。50.十用十不用”的
8、用人導(dǎo)向一是用那些堅決貫徹黨的路線、方針、政策,保持政令暢通的人;