龍口鎮(zhèn)和里中學(xué)教師績效工資考核方案

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1、龍口鎮(zhèn)和里中學(xué)教師績效工資考核方案（討論稿）一、指導(dǎo)思想：為增強(qiáng)辦學(xué)活力，充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性，提高辦學(xué)質(zhì)量和效益，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，逐步形成內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制，充分發(fā)揮績效工資的激勵(lì)導(dǎo)向作用。二、制定方案的基本原則：1、既體現(xiàn)按勞分配，又防止一切向錢看，既提倡無私奉獻(xiàn)，有弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作和主人翁精神。2、打破平均主義，按工作責(zé)任，崗位目標(biāo)完成情況，在考核的基礎(chǔ)上，確保教師的績效工資待遇。3、處理好改革與穩(wěn)定的關(guān)系，根據(jù)學(xué)校及教師的實(shí)際情況，逐步完善分配方案，努力提高教師待遇。三、實(shí)施

2、對(duì)象：我校在編在崗的正式教師四、獎(jiǎng)金比例分配：獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資總額設(shè)為M。獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資分基礎(chǔ)部分和浮動(dòng)部分，基礎(chǔ)部分為2800元/人，剩余的工資為浮動(dòng)部分（N）。其中包括：1、行政管理人員津貼A=7%,個(gè)人津貼=A/職數(shù)；2、班主任津貼B=16%，個(gè)人津貼=B/職數(shù)；3、課時(shí)津貼C=20%，課時(shí)津帖分兩部分：基礎(chǔ)課時(shí)津貼和超課時(shí)津貼。每超一課時(shí)獎(jiǎng)5元，剩下部分按平均發(fā)放（作為基礎(chǔ)課時(shí)津貼）。超課時(shí)津貼：我校本學(xué)期每周基本課時(shí)量平均值為12課時(shí)，本學(xué)期按18周計(jì)算。計(jì)算公式為（abx-12）課時(shí)×5元/課

3、時(shí)。a、b為課時(shí)系數(shù)，x為課表上的節(jié)數(shù)。課時(shí)系數(shù)a為：①小學(xué)部課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1（一年級(jí)第一學(xué)期語、數(shù)的課時(shí)系數(shù)為1.1），初中部七、八年級(jí)課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1.1，九年級(jí)課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1.2（包括八年級(jí)的地理、生物）。班會(huì)課的課時(shí)系數(shù)都為1。課時(shí)系數(shù)b為②班級(jí)人數(shù)≤45人，課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1；45人＜班級(jí)人數(shù)≤55人，課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1.1；班級(jí)人數(shù)＞55人，課表上的每節(jié)課的課時(shí)系數(shù)為1.2；③課間操每次的課時(shí)系數(shù)為0.5（體育教師），以記載為主。4、

4、教學(xué)常規(guī)工作津貼D=40%.類別分值項(xiàng)目細(xì)化分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)得分開學(xué)工作6家訪并完成家訪手記3按學(xué)校規(guī)定時(shí)間進(jìn)行家訪并完成家訪手記計(jì)3分，未完成扣1分。教學(xué)計(jì)劃3根據(jù)課程方案制定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃計(jì)3分。未完成扣1分。常規(guī)檢查30備課61、備課未達(dá)到基本節(jié)次（課時(shí)量的60%）計(jì)4分。2、備課達(dá)到基本節(jié)次且有備課各環(huán)節(jié)、內(nèi)容充實(shí)計(jì)6分。3、常規(guī)檢查特別優(yōu)秀者，計(jì)8分。上課9上課有教案，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入課堂，不得提前下課；教態(tài)親切，語言文明、規(guī)范，不坐著上課；關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，不諷刺、挖苦、體罰和變相體罰學(xué)生；上課時(shí)間，不會(huì)客，

5、不擅自離開課堂，不做與本節(jié)課無關(guān)的事，不使用移動(dòng)通信工具；嚴(yán)格按課表上課，不私自調(diào)課、占課，因病因事調(diào)課報(bào)學(xué)校登記。輔導(dǎo)（培優(yōu)補(bǔ)差）51、做好培優(yōu)補(bǔ)差工作（中午1:00-1:30），每缺一次扣0.5分，扣完為止。作業(yè)批改51、作業(yè)、作文批改未達(dá)到基本節(jié)次計(jì)3分。2、作業(yè)、作文批改達(dá)到基本節(jié)次計(jì)4分。3、達(dá)到基本節(jié)次，有詳細(xì)批改，學(xué)生訂正各環(huán)節(jié)計(jì)5分。考試（質(zhì)量分析）5月考、期中、期末質(zhì)量分析按要求填寫并上交計(jì)5分，未完成每次扣1分。其它4臨時(shí)性事務(wù)4按要求完成每次計(jì)2分。未完成每次扣0.5分。5、教研績

6、效E=10%：①繼續(xù)教育（4分）：已辦繼續(xù)教育合格證記2分，按要求完成本學(xué)期國培和校本培訓(xùn)的記2分，不按要求參加繼續(xù)教育培訓(xùn)記0分。②學(xué)科競賽及“五小”活動(dòng)取得成績（2分）：每次獲校、鎮(zhèn)、市、地及以上分別記0.5、1、1.5、2分。③參加公開課（2分）：參加校或鎮(zhèn)極一次記1分，獲市級(jí)獎(jiǎng)記1.5分、地級(jí)及以上記2分。④教學(xué)總結(jié)、教改經(jīng)驗(yàn)或新聞報(bào)導(dǎo)、論文發(fā)表和交流（2分）：上交校記1分，獲市級(jí)以上獎(jiǎng)（或發(fā)表）每篇記2分，每學(xué)期10分封頂。6、德育工作F=7%.①師德表現(xiàn)（2分）：熱愛學(xué)生、熱愛教育事業(yè)，不歧

7、視學(xué)生、侮辱、體罰學(xué)生?；A(chǔ)分2分，獲校、鎮(zhèn)、市、地、省、國家級(jí)綜合獎(jiǎng)分別記0.5、1、1.5、2、3、4分。②政治學(xué)習(xí)（2分）：不參加政治學(xué)習(xí)或全校教師活動(dòng)的一次扣1分，扣完為此。③遵紀(jì)守法（2分）：未參加任何違法亂紀(jì)活動(dòng)記2分，被處罰記0分。④服從安排（1分）：服從組織安排按要求完成任務(wù)者記1分，不服從或敷衍者記0分。個(gè)人每學(xué)期績效工資金額（M）=2800元+NN=A（7%N）+B（16%N）+C（20%N）+D（40%N）+E（10%N）+F（7%N）一、此方案提交教代會(huì)審議通過后執(zhí)行六、此方案由

8、學(xué)校負(fù)責(zé)解釋。龍口鎮(zhèn)和里中學(xué)2015年秋