職業(yè)衛(wèi)生與健康法律法規(guī)知識宣講2011年

職業(yè)衛(wèi)生與健康法律法規(guī)知識宣講2011年

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1、職業(yè)衛(wèi)生與健康法律法規(guī)知識講座五個法律法規(guī)一、《職業(yè)病防治法》(國家主席令第60號)二、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(國家安監(jiān)總局第23號令)三、《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法(國家安監(jiān)總局第27號令)四、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》(衛(wèi)生部第49號令)五、衛(wèi)生部《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生審查規(guī)定》一、《職業(yè)病防治法》的主要內(nèi)容1、中華人民共和國主席令(第60號)頒布實施2、國家在職業(yè)病防治法中設(shè)立的主要制度3、工作場所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求4、用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施5、勞動

2、者有得到職業(yè)健康體檢的權(quán)力6、勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利7、兩個概念:職業(yè)病危害、職業(yè)禁忌8、法律責(zé)任1、中華人民共和國主席令(第60號)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》已由中華人民共和國第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十四次會議于2001年10月27日通過,自2002年5月1日起施行。該法共有七章七十九條:(總則、前期預(yù)防、勞動過程中的防護與管理、職業(yè)病診斷與職業(yè)病病人保障、監(jiān)督檢查、法律責(zé)任附則)2、國家在職業(yè)病防治法中設(shè)立的 主要制度實行分類管理、綜合治理(第三條)。勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生

3、保護的制度(第四條)、衛(wèi)生監(jiān)督制度(第八條)、職業(yè)危害項目申報制度(第十四條)、建設(shè)項目職業(yè)危害因素“三同時”制度及備案管理制度、職業(yè)危害因素公示制度、職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測制度、職業(yè)健康體檢制度。3、工作場所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:(1)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準;(2)有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;(3)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;(4)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施;(5)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;(6)法

4、律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求。4、用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施:(1)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作;(2)制定職業(yè)病防治計劃和實施方案;(3)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;(4)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案;(5)建立健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度;(6)建立健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。5、勞動者有得到職業(yè)健康 體檢的權(quán)力:對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者

5、,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。6、勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利:(1)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn);(2)獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù);(3)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護措施;(4)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件;(5)對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的

6、行為提出批評、檢舉和控告;(6)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè);(7)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。7、兩個概念:職業(yè)病危害 職業(yè)禁忌職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。職業(yè)禁忌:是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重,或者在

7、從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。8、法律責(zé)任企業(yè)的責(zé)任:第六十二至七十一條中介機構(gòu)(技術(shù)服務(wù)、職業(yè)病診斷)的責(zé)任:第七十二、七十三、七十四條政府的監(jiān)管責(zé)任:第七十五、七十六條二、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》主要內(nèi)容1、《規(guī)定》2009年6月15日經(jīng)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局局長辦公會議審議通過,自2009年9月1日起施行。這是作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)管職能自2004年劃分后,安監(jiān)部門出臺的第一個部門規(guī)章,該《規(guī)定》共五章56條。2、通過學(xué)習(xí)我個人給《規(guī)

8、定》的主要內(nèi)容理解為對企業(yè)的要求“十項制度、五項要求、六不得、兩個三(三個備案、三體檢)、四個一(一主體、一申報、、一個檢測、一個評價、)兩公告、兩告知”也是企業(yè)必須要做到的3、對政府的監(jiān)管部門的要求:九項檢查、四個備案、三項權(quán)力、三個一(一培訓(xùn)、一保密、一查處)十項制度:第十一條存在職業(yè)危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立、健全下列職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程(1)職業(yè)危害防治責(zé)任制度;(2)職業(yè)危害告知制度;(3)職業(yè)危害申報制度;(4)職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)制度

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