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《在全市機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)推進(jìn)會上的講話》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、在全市機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)推進(jìn)會上的講話近年來，市委、市政府高度重視作風(fēng)效能建設(shè)，通過實(shí)施效能提升“五大行動”，建立容錯(cuò)機(jī)制，開展“進(jìn)村入戶暖企”大走訪，引導(dǎo)黨員干部深化“四心服務(wù)”，黨風(fēng)政風(fēng)展示出新氣象。首先表現(xiàn)在抓發(fā)展有“干勁”，面對區(qū)域轉(zhuǎn)型的硬任務(wù)，各層各級、各個(gè)板塊創(chuàng)新實(shí)干、比學(xué)趕超，頂住了經(jīng)濟(jì)下行的壓力，“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型突破年”成效明顯。還表現(xiàn)在辦大事有“韌勁”，無論創(chuàng)衛(wèi)復(fù)審、文明城市創(chuàng)建，還是國際綠色能源大會舉辦，各級黨員干部面對挑戰(zhàn)不畏難，成功啃下了一個(gè)接一個(gè)“硬骨頭”。更表現(xiàn)在搶險(xiǎn)事有“沖勁”，突如其來的“11.8”長江崩岸險(xiǎn)情，有力激發(fā)了全市上下眾志成城、保家衛(wèi)
2、產(chǎn)的“家園情懷”，充分展示了各級黨員干部的堅(jiān)強(qiáng)黨性和優(yōu)良作風(fēng)。根據(jù)上級要求，我們對全市機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整，調(diào)整后作風(fēng)效能建設(shè)只能加強(qiáng)，不能削弱。下面，我講三點(diǎn)意見：一、作風(fēng)建設(shè)沒有終點(diǎn)，必須以“永遠(yuǎn)在路上”的心勁，常抓不懈、久久為功。首先，抓作風(fēng)就是“講政治”。習(xí)總書記指出“作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題，要把作風(fēng)建設(shè)抓到底”。當(dāng)前，全面從嚴(yán)治黨已成為新常態(tài)，而且今后只會越來越嚴(yán)。大家務(wù)必要保持頭腦清醒，深刻認(rèn)識到加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的本質(zhì)要求，自覺提高政治站位，校準(zhǔn)思想之標(biāo)，繃緊作風(fēng)之弦。其次，抓作風(fēng)就是“抓發(fā)展”。作風(fēng)效能是衡量城市軟實(shí)力的重要標(biāo)
3、志。上個(gè)月召開的市委全會，發(fā)出了率先開啟基本現(xiàn)代化新征程、加快建設(shè)“強(qiáng)富美高”新?lián)P中的動員令。各級黨員干部都要有擔(dān)當(dāng)?shù)讱狻?chuàng)新銳氣和爭先志氣；都要認(rèn)識到，好作風(fēng)是干部的名片，對干部嚴(yán)管早管才是真愛，只有打造一流的作風(fēng)效能，才能創(chuàng)造一流的發(fā)展業(yè)績。第三，抓作風(fēng)還需“下真功”。當(dāng)前，全市機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)總體是好的，但面對新時(shí)代新要求，成效仍然是初步的。最近，在我市少數(shù)干部身上存在“庸懶散拖”現(xiàn)象，工作能力不夠，擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，變相“為官不為”；對市委、市政府布置的工作當(dāng)面接受，背后搞“慢落實(shí)、軟抵抗”。這些心態(tài)和表現(xiàn)，與新時(shí)代黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)格格不入，必須下大力氣動真碰硬加以整
4、治，堅(jiān)決打好作風(fēng)建設(shè)攻堅(jiān)戰(zhàn)。二、作風(fēng)建設(shè)絕非小事，必須以“爭先新時(shí)代”的站位，優(yōu)化作風(fēng)、提升效能。1.爭先蘇南要跑出“新速度”。作風(fēng)松松垮垮、工作拖拖沓沓，往往源于缺少目標(biāo)意識和進(jìn)取精神。市委提出要站位蘇南，率先開啟基本現(xiàn)代化新征程，符合揚(yáng)中實(shí)際、符合時(shí)代要求。揚(yáng)中有著“四千四萬”的精神傳承、有著眾志成城的文化血脈，面對區(qū)域發(fā)展的新挑戰(zhàn)，各級各部門“一把手”要當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”，在矛盾面前敢抓敢管，在困難面前敢闖敢試，在風(fēng)險(xiǎn)面前敢作敢為，努力讓揚(yáng)中成為名副其實(shí)的長三角“掌中寶”、揚(yáng)子江城市群“核心區(qū)”、大江南北“樞紐帶”，跑出爭先蘇南的“揚(yáng)中速度”。2.干事創(chuàng)業(yè)要增強(qiáng)“能動
5、性”。作為黨員干部，崗位就是舞臺、職務(wù)就是責(zé)任，要“不推責(zé)”、“不躲事”、“不畏險(xiǎn)”。對當(dāng)前的一些難題，部門“一把手”要有擔(dān)當(dāng)、有作為，面對新問題、新動態(tài)、新形勢，要深入鉆研、仔細(xì)研究，真正把問題弄懂弄通弄透。市委將建立健全鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下“三項(xiàng)機(jī)制”，用制度和機(jī)制保護(hù)好干部的干事激情。3.狠抓落實(shí)要體現(xiàn)“執(zhí)行力”。執(zhí)行力反映的是干部政治品德，體現(xiàn)的是工作作風(fēng)和工作能力水平。機(jī)關(guān)干部要立足全局抓落實(shí)，對市委重點(diǎn)戰(zhàn)略和決策不講不能辦、只想怎么辦，保證政令暢通、令行禁止。要雷厲風(fēng)行抓落實(shí)，說了算、定了干、馬上辦、帶頭做、回頭看，不為任何困難所阻、不為任何干擾所惑
6、。要提升標(biāo)準(zhǔn)抓落實(shí)，把干事業(yè)、做工作當(dāng)成“自家事”，不僅要“過得去”、更要“過得硬”，創(chuàng)造更多的揚(yáng)中經(jīng)驗(yàn)和品牌。4.優(yōu)質(zhì)服務(wù)要提高“滿意度”。近年來，我們通過推廣“四心服務(wù)”，優(yōu)化了作風(fēng)效能，拉近了干企干群距離。在“暖企”上，要更大力度地“換位思考”，進(jìn)一步深化行政審批制度改革，全面推廣“店小二”式的代理服務(wù)制度，做到有求必應(yīng)、無事不擾。要圍繞“3550”目標(biāo)，對行政服務(wù)事項(xiàng)全面梳理、理順關(guān)系、簡政放權(quán)，努力把揚(yáng)中打造成揚(yáng)子江中創(chuàng)新活力最強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)效最優(yōu)的“核心區(qū)”。在“惠民”上，要圍繞公共服務(wù)提標(biāo)和軟硬件環(huán)境建設(shè)，多做一些群眾感受得到的小事、實(shí)事、好事，讓老百姓共建共
7、享更優(yōu)質(zhì)的生活、服務(wù)和保障，提升獲得感和滿意度。三、作風(fēng)建設(shè)人人有責(zé)，必須以“全市一盤棋”的力度，整合力量、加壓推進(jìn)。一是好作風(fēng)是抓出來的。全市各層各級對作風(fēng)效能不僅要“抓”、更要“抓緊”。領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要發(fā)揮組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促職能，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，研究解決突出問題，確保各項(xiàng)工作有力有序推進(jìn)。各地各部門都要認(rèn)真履行好抓作風(fēng)效能的“第一責(zé)任”，全力構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。二是好作風(fēng)是帶出來的。一個(gè)單位的風(fēng)氣如何，主要領(lǐng)導(dǎo)是風(fēng)向標(biāo)。大家作為“關(guān)鍵少數(shù)”，打鐵必須自身硬。要嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”及《實(shí)施細(xì)則》，自覺把干事創(chuàng)
