企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)與社會責(zé)任

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1、企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)與社會責(zé)任［提耍］社會責(zé)任是企業(yè)生存發(fā)展的重耍環(huán)節(jié)，它不僅影響企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)的實現(xiàn)，而且還與企業(yè)各利益相關(guān)者的利益息息相關(guān)。本文介紹企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)與社會責(zé)任的內(nèi)涵，從企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)與社會責(zé)任之間的關(guān)系入手，通過“雙匯事件”來分析企業(yè)社會責(zé)任缺失的原因，并提出合理建議。關(guān)鍵詞：財務(wù)管理目標(biāo)；社會責(zé)任；利益相關(guān)者中圖分類號：F27文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A收錄日期：2011年11月10日20世紀(jì)以來，世界各國相繼進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)時代，企業(yè)越來越成為人類社會舞臺上的主和。而隨著信息化時代的到來，企業(yè)的社會責(zé)任越來越被人們所

2、關(guān)注。社會責(zé)任成為企業(yè)生存、發(fā)展的重要環(huán)節(jié)和必備命題。企業(yè)在努力實現(xiàn)財務(wù)管理目標(biāo)的同時，必須要承擔(dān)相應(yīng)的社會責(zé)任。一、企業(yè)財務(wù)管理冃標(biāo)與社會責(zé)任的內(nèi)涵（一）財務(wù)管理目標(biāo)。企業(yè)財務(wù)管理目標(biāo)是企業(yè)進(jìn)行財務(wù)管理所要達(dá)到的目的，是評價企業(yè)財務(wù)活動是否合理的標(biāo)準(zhǔn)，它決定著企業(yè)財務(wù)管理的基本方向。根據(jù)現(xiàn)代財務(wù)管理理論和實踐，最具有代表性的財務(wù)管理目標(biāo)主要有：利潤最大化、股東財富最大化、企業(yè)價值最大化和利益相關(guān)者價值最大化等。所謂利益相關(guān)者，就是與企業(yè)存在和運營密切相關(guān)的股東之外的利害關(guān)系人，即債權(quán)人、職工、消費者、供應(yīng)商、社區(qū)、政府等

3、。隨著企業(yè)給予利益相關(guān)者越來越多的重視與關(guān)注，以及以利益相關(guān)者為基礎(chǔ)的多元治理理論的流行，“企業(yè)價值最大化”與“利益相關(guān)者價值最大化”就成為了財務(wù)管理B標(biāo)的主流觀點。企業(yè)價值最大化是在考慮時間價值和風(fēng)險的基礎(chǔ)上，通過合法經(jīng)營,使企業(yè)的價值最大。利益相關(guān)者價值最大化強調(diào)公司在實現(xiàn)利潤的同時，不僅要考慮投資者利益，還要兼顧除股東之外的各利益相關(guān)者的利益。（-）社會責(zé)任。1953年被稱為“企業(yè)社會責(zé)任之父”的伯文發(fā)表T《商人的社會責(zé)任》一書，書中對企業(yè)社會責(zé)任定義為：“商人按照社會的目標(biāo)和價值，向有關(guān)政策靠攏、做出相應(yīng)的決策、釆

4、取理想的具體行動的義務(wù)”。國際標(biāo)準(zhǔn)組織對社會責(zé)任的定義是“一個組織用透明、合乎道德規(guī)范的行為，對它的決策和活動在社會和環(huán)境中產(chǎn)生的影響負(fù)責(zé)”。企業(yè)社會責(zé)任是指企業(yè)在創(chuàng)造利潤、爭取自身生存發(fā)展的過程中，面對社會的需要和各種社會問題，為維護(hù)國家、社會和人類的利益而履行的各種義務(wù)。如果一個企業(yè)不僅承擔(dān)了法律上和經(jīng)濟(jì)上的義務(wù)（法律上的義務(wù)是指企業(yè)耍遵守有關(guān)法律，經(jīng)濟(jì)上的義務(wù)是指企業(yè)要追求經(jīng)濟(jì)利益），還承擔(dān)了“追求對社會有利的長期目標(biāo)”的義務(wù)，我們就說該企業(yè)是有社會責(zé)任的。二、企業(yè)社會責(zé)任與財務(wù)管理日標(biāo)的關(guān)系在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制下

5、，企業(yè)是一個“自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展”的實體，這就決定了企業(yè)經(jīng)營的財務(wù)管理目標(biāo)要以贏利為H的,以利潤為導(dǎo)向。而與此同時，社會責(zé)任又與各種利益關(guān)系形影相隨，無從回避。能否在利益與責(zé)任、個體與社會之間找到平衡，成為企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵所在。（一）社會責(zé)任與財務(wù)管理目標(biāo)的矛盾。企業(yè)財務(wù)管理的最終目標(biāo)就是為了盡可能地實現(xiàn)企業(yè)的最大利潤。承擔(dān)社會責(zé)任，在企業(yè)看來勢必會成為它的一種負(fù)擔(dān)。一方面企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任或多或少都會增加企業(yè)的生產(chǎn)成木，短期內(nèi)會使企業(yè)的利潤減少，這與企業(yè)追求利益最大化的目標(biāo)相違背，這也是企業(yè)不愿承擔(dān)社會責(zé)任的

6、主要原因；另一方面不考慮企業(yè)的財務(wù)狀況，而盲目承擔(dān)社會與環(huán)境責(zé)任會危及企業(yè)的生存。過分強調(diào)企業(yè)的社會責(zé)任，把對利潤的追求放在次要位置，企業(yè)會一步一步地失去履行社會責(zé)任的基礎(chǔ)，最終企業(yè)會倒閉，進(jìn)而給社會增加更多的負(fù)擔(dān)。（二）企業(yè)社會責(zé)任與財務(wù)管理目標(biāo)的一致性。企業(yè)要承擔(dān)社會責(zé)任，就不僅僅要對股東負(fù)責(zé)，而且還要對產(chǎn)生和支持它的社會負(fù)責(zé)。企業(yè)是以長期發(fā)展為目標(biāo)的，企業(yè)在發(fā)展的同時，必須以不污染環(huán)境、不發(fā)布虛假廣告等來維護(hù)社會的公共利益。在短期看來，這有可能會有損企業(yè)的短期利益，但長期來看，承擔(dān)必要的社會責(zé)任冇利于企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)

7、在力所能及的范圍內(nèi)進(jìn)行社會公益活動相當(dāng)于進(jìn)行廣告投入，不僅使企業(yè)的社會形象得到提升，還會吸引優(yōu)秀人才的加入和減少政府的管制，因而使企業(yè)的收益增加；相反，如果企業(yè)只追求自身利潤，而不承擔(dān)社會責(zé)任，就不可避免地會損害公眾的利益，必然會激化企業(yè)與社會公眾的孑盾，結(jié)果反而損害到企業(yè)自身的經(jīng)營收益，甚至危及企業(yè)的生死存亡。因此，從長期來看，企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任可以使企業(yè)的收益增加，從而彌補了承擔(dān)社會責(zé)任時負(fù)擔(dān)的成本。企業(yè)在利他的同時也在利己，只要企業(yè)和各利益相關(guān)者都受益，各相關(guān)主體就會和諧發(fā)展。因此，企業(yè)的財務(wù)管理目標(biāo)與社會責(zé)任是一致的

8、。三、從“雙匯事件”看企業(yè)社會責(zé)任的缺失及原因自從被2011年央視3.15晚會曝光以來，“雙匯事件”成為了社會大眾持續(xù)關(guān)注的焦點。雙匯集團(tuán)濟(jì)源分公司，在明知收購的牛豬中含有國家明令禁止的“瘦肉精”的情況下，還繼續(xù)人量收購并加工成各種肉食品在市場上銷售。這是一起典型的企業(yè)為了謀取一己私利而枉顧社會責(zé)任的惡