企業(yè)溝通培訓游戲集3.doc

ID:52593894

大?。?6.50 KB

頁數(shù):3頁

時間:2020-03-28

企業(yè)溝通培訓游戲集3.doc_第1頁
企業(yè)溝通培訓游戲集3.doc_第2頁
企業(yè)溝通培訓游戲集3.doc_第3頁
資源描述:

《企業(yè)溝通培訓游戲集3.doc》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫

1、北京上海廣州深圳重慶蘇州西安中國勞動爭議網(wǎng)---您的員工關(guān)系顧問企業(yè)溝通培訓游戲集3?  游戲3——穿衣服  增強隊員間的信任和默契度的游戲  溝通的一大誤區(qū)就是假設(shè)別人所知道的與你知道的一樣多,比如下面這個游戲就以一種很喜劇的方式說明了這一點給人際交往帶來的不便?! ∮螒蛞?guī)則和程序  1.挑選兩名志愿者,A和B,其中A扮演老師,B扮演學生,A的任務(wù)就是在最短的時間內(nèi)教會B怎么穿西服(假設(shè)B既不知道西服是什么,又不知道應(yīng)該怎么穿)?! ?.B要充分扮演出當學員的學習能力比較弱的時候,老師的低效率,例如:A讓他抓住領(lǐng)口,他可以抓住口袋,讓他把左胳膊伸進左袖子

2、里面,他可以伸進右袖子里面,以極盡夸張娛樂之能事?! ?.有必要的話,可以讓全班同學輔助A來幫助B穿衣服,但注意只能給口頭的指示,任何人不能給B以行動上的支持?! ?.推薦給A一種卓有成效的辦法:示范給B看怎么穿。以下是工作指導的經(jīng)典四步培訓法: ?。?)解釋應(yīng)該怎么做。 ?。?)演示應(yīng)該怎么做。中國勞動爭議網(wǎng)hr工具內(nèi)容僅供參考使用!北京上海廣州深圳重慶蘇州西安中國勞動爭議網(wǎng)---您的員工關(guān)系顧問  (3)向?qū)W員提問,讓他們解釋應(yīng)該怎么做?! 。?)請學員自己做一遍?! ∠嚓P(guān)討論  1.對于A來說,為什么在游戲的一開始總是會很惱火?  2.怎樣才能更好的

3、獲得A與B之間的更好的溝通?  總結(jié)  1.在游戲的開始階段,A總是會覺得很惱火,這主要是因為A的預期與B的實際能力不一致所導致的,A認為一般人都應(yīng)該會穿西服,而B恰恰是不會穿西服的,兩者之間產(chǎn)生落差,自然會讓A覺得B很笨?! ?.對于反應(yīng)遲鈍或能力比較弱的學生來說,老師們應(yīng)該首先要端正自己的心態(tài),要將其調(diào)整到與學生相符的狀態(tài)上,千萬不要對學生表現(xiàn)出不滿和鄙視,應(yīng)該多和學生溝通,幫助他們確認自己的能力。這一點也可以推廣到日常的人際交往中?! ?.在溝通的過程中,微笑和肯定是非常重要的,肯定別人做出的成績,即使是微不足道的,因為那樣可以幫助他們鞏固自己的自信

4、心,更快地掌握所要學習的知識?! ⑴c人數(shù):2名志愿者,集體參與  時間:20分鐘  場地:不限  道具:西服一件中國勞動爭議網(wǎng)hr工具內(nèi)容僅供參考使用!北京上海廣州深圳重慶蘇州西安中國勞動爭議網(wǎng)---您的員工關(guān)系顧問  應(yīng)用:(1)有效溝通技巧的訓練 ?。?)創(chuàng)新能力的培訓中國勞動爭議網(wǎng)hr工具內(nèi)容僅供參考使用!

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學公式或PPT動畫的文件,查看預覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負責整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細閱讀文檔內(nèi)容,確認文檔內(nèi)容符合您的需求后進行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡(luò)波動等原因無法下載或下載錯誤,付費完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。
关闭