關(guān)于薪資待遇的建議.doc

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1、關(guān)于薪資待遇的建議為了更好的招到優(yōu)秀人才，激發(fā)置業(yè)顧問銷售激情。根據(jù)日照目前高端項目工資及傭金的了解，置業(yè)顧問薪資待遇建議如下：一、底薪部分：3000-3500元1、普通置業(yè)顧問3000元2、高級置業(yè)顧問3500元（工作滿一年以上轉(zhuǎn)為高級置業(yè)顧問）（試用期工資為2600元，根據(jù)綜合表現(xiàn)情況轉(zhuǎn)正時間為1-3月）二、傭金提成：0.2%-0.3%（千分之二至千分之三）分三個檔1、每月完成銷售任務(wù)80%以下提成為0.2%（千分之二）2、完成銷售任務(wù)提成為0.25%（千分之二點五）3、超額完成任務(wù)提成為0.3%（千分之三）三、獎勵部分：每月銷售冠軍獎勵1000元（獎勵標(biāo)準(zhǔn)為在完成銷售任務(wù)基礎(chǔ)之上）四、

2、傭金提成發(fā)放比例：1、客戶首付交齊后次月發(fā)放傭金的30%2、客戶全款付清后次月發(fā)放傭金至80%3、客戶辦理客戶交房后次月發(fā)放至100%五、如業(yè)務(wù)辦理中中途離職，傭金不予發(fā)放，后續(xù)辦理業(yè)務(wù)人員，該套傭金的50%做為獎勵。