《收入分配與社會公平》課件.ppt

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1、收入分配與社會公平1、社會公平的重要體現(xiàn)（1）收入分配公平的含義：是什么？要求收入分配相對平等，即要求社會成員之間的收入差距不能過于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。收入分配公平平均主義收入差距分配不公若低于0.2表示收入絕對平均；0.2——0.3，表示比較平均；0.3——0.4，表示相對合理；0.4——0.5，表示收入差距較大；0.6以上表示收入差距懸殊。★所謂“基尼系數(shù)”，反映收入分配差異程度的一個指標(biāo)。國際上通常將0.4作為警戒線，超過這條“警戒線”時，貧富兩極的分化較為容易引起社會階層的對立從而導(dǎo)致社會動蕩。（2）收入分配公平的意義：為什么？①

2、是中國特色社會主義的內(nèi)在要求②是實現(xiàn)共同富裕的體現(xiàn)再分配是指在初次分配結(jié)果的基礎(chǔ)上政府通過稅收、社會保障等調(diào)節(jié)手段進行，重點調(diào)節(jié)地區(qū)、城鄉(xiāng)、部門、不同群體之間的收入關(guān)系，防止收入差距過大，保障低收入者基本生活。（政府作為分配主體)初次分配是指在創(chuàng)造國民收入的物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部進行的分配。指企業(yè)作為分配主體，將國民收入在國家、企業(yè)、個人這三方面進行分配國民收入是指物質(zhì)生產(chǎn)部門勞動者在一定時期所創(chuàng)造的價值.反映國民收入的其中一個主要統(tǒng)計數(shù)字是本地生產(chǎn)總值(GDP,即國內(nèi)生產(chǎn)總值=第一產(chǎn)業(yè)+第二產(chǎn)業(yè)+第三產(chǎn)業(yè))。國有企業(yè)創(chuàng)造的國民收入，在初次分配中分解為三部分

3、：（1）以稅金形式上繳國家，成為國家集中的純收入，由國家統(tǒng)籌安排，在全社會范圍內(nèi)使用；（2）以企業(yè)基金形式留歸企業(yè)支配，用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)、集體福利、職工獎勵等方面；（3）以工資形式根據(jù)按勞分配原則分配給企業(yè)職工，由職工個人支配和使用國民收入的(初次分配)勞動者的報酬企業(yè)（集體）自留部分以稅金和利潤的形式上繳國家（財政收入）國民收入的初次分配國家個人企業(yè)初次分配：指企業(yè)作為分配主體，將國民收入在國家、企業(yè)、個人這三方面進行分配。再分配財產(chǎn)稅個人所得稅社會福利轉(zhuǎn)移支付如財政教育支出、扶貧支出再分配：是指在初次分配結(jié)果的基礎(chǔ)上政府通過稅收、提供社會保障和社會

4、福利等調(diào)節(jié)手段進行，重點調(diào)節(jié)地區(qū)、城鄉(xiāng)、部門、不同群體之間、在職與退休人員之間的收入關(guān)系，防止收入差距過大，保障低收入者基本生活要形成“橄欖型”結(jié)構(gòu)圖，應(yīng)怎樣做？高中低高中低收入結(jié)構(gòu)圖哪一種收入結(jié)構(gòu)圖相對公平些？要形成“橄欖型”的收入分配格局，必須雙管齊下：既要加大對高收入的調(diào)節(jié)力度，更要提高中低收入者的收入水平，從而不斷擴大中等收入者的比重。想一想：實現(xiàn)收入分配公平的根本途徑是什么？第四組：（1）根本措施：大力發(fā)展經(jīng)濟，提高效率（做大蛋糕）效率與公平的關(guān)系效率公平物質(zhì)前提保證一致性：矛盾性：分別強調(diào)不同的方面效率與公平的關(guān)系好比做蛋糕和切蛋糕效率：把

5、蛋糕做大公平：把蛋糕切好國家企業(yè)個人收入分配公平是什么？意義**如何實現(xiàn)？一個制度保證兩個舉措再分配**關(guān)系既有矛盾又有一致性如何處理收入分配與社會公平三、如何實現(xiàn)收入分配公平①分配制度——堅持和完善我國的分配制度②分配政策——初次分配，提高“兩個比重”再分配更加注重公平③分配原則——初次分配和再分配都要處理好效率與公平的關(guān)系兩個重要舉措