干部思想狀況調(diào)查問卷.doc

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1、當前干部思想狀況調(diào)查問卷開展本次問卷調(diào)查，旨在了解當前干部思想現(xiàn)狀，為加強干部隊伍建設(shè)提供對策建議。請在符合您意見的項目內(nèi)劃“√”。衷心感謝您的支持與參與！1、您對實現(xiàn)共產(chǎn)主義理想□A信心十足□B信心不足□C沒有信心2、您對當前國內(nèi)國際形勢的看法□A處于歷史上最好的時期□B比較有序，但有高速增長期難以避免的混亂□C對立和失序現(xiàn)象比較嚴重□D說不清楚3、您主動獲取理論知識的時間頻率□A一周一本書□B一月一本書□C一年3-5本書□D很少學習□E每日上網(wǎng)學習4、您對社會整體思想狀況的認識□A比較穩(wěn)定且主流堅信社會主義理想信念□B比較多元化，不同思想之間的斗爭和對立很

2、明顯□C出現(xiàn)了信仰真空□D各種宗教和西方思潮不斷加大，馬克思主義已失去了原有的強勢地位5、您認為部分干部出現(xiàn)信仰危機的原因（可多選）□A市場經(jīng)濟的負面影響□B腐敗現(xiàn)象屢禁不止□C思想教育的放松和削弱□D社會快速發(fā)展中的自然現(xiàn)象□E改革開放中西方思潮的侵襲□F馬克思主義本身沒有與時俱進6、您的人生理想可用下面哪句諺語或格言來表達□A天下興亡匹夫有責□B修身齊家治國平天下□C獨善其身無愧于心□D時勢造英雄□E識時務(wù)者為俊杰7、您認為領(lǐng)導(dǎo)干部最寶貴的素質(zhì)是（可多選）□A開放思維和創(chuàng)新意識□B群眾觀點和奉獻意識□C領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和人際溝通能力□D大局觀念和組織紀律性□E執(zhí)行

3、能力□F外語水平和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)8、您對當前從事工作的滿意度是□A非常滿意、有幸福感□B比較滿意、愿意工作□C不太滿意□D不滿意、毫無幸福感9、您覺得從政有風險嗎□A沒有風險□B有一定風險□C有較大風險□D風險很高10、您覺得從政最大的風險是□A政治風險□B經(jīng)濟風險□C男女關(guān)系□D人際關(guān)系□E利益平衡11、您在工作中最大的愿望是什么□A為全面建設(shè)小康社會多做貢獻□B最大限度的發(fā)揮個人才能□C寬松和諧的工作環(huán)境□D領(lǐng)導(dǎo)重視提拔□E豐厚的工作報酬12、您認為在工作中影響工作效率的原因主要有□A領(lǐng)導(dǎo)決策多變□B工作業(yè)務(wù)不熟悉□C工作任務(wù)繁多□D個人家庭影響□E思想上缺

4、乏緊迫感□F待遇報酬與工作量不匹配13、您對自己目前所獲得福利待遇的態(tài)度□A很滿意，薪資匹配□B基本滿意，略低于期望值□C不滿意，完全低于勞動付出□D不好說14、您對個人前途的總體態(tài)度□A恪盡職守，組織會考慮□B積極爭取，愛拼才會贏□C按部就班，能提就提□D不出事，“坐等”退休15、您對本單位選人用人的態(tài)度□A非常滿意□B滿意□C基本滿意□D不滿意16、您對目前自己在工作中的心理狀態(tài)的評價是□A積極向上，處于健康狀態(tài)□B能應(yīng)付，處于亞健康狀態(tài)□C比較壓抑，有一定心理障礙□D近乎崩潰，存在心理問題17、您認為下列哪種因素容易造成工作中的消極心理狀態(tài)□A論資排輩□

5、B待遇分配不公□C工作任務(wù)分配不均□D工作任務(wù)繁重□E工作壓力太大18、您對實施“八項規(guī)定”的態(tài)度是□A很有必要□B沒有必要□C執(zhí)行不會長久□D解決不了根本問題19、您認為機關(guān)干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾不夠好的原因有哪些（可多選）□A官僚主義□B形式主義□D服務(wù)基層的經(jīng)驗、能力不足□C上級任務(wù)太多□C缺少時間調(diào)研□E解決問題的權(quán)限受限