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1、范文：________黨組書記黨建述職報(bào)告姓名：______________________單位：______________________ 日期：______年_____月_____日第1頁(yè)共16頁(yè)黨組書記黨建述職報(bào)告黨組書記黨建述職報(bào)告(1)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：按照會(huì)議安排，我就xx年上半年履行“黨建第一責(zé)任人”職責(zé)，落實(shí)黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)主體責(zé)任”情況述職如下，請(qǐng)予審議。一、履職情況今年以來(lái)，我認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，落實(shí)黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，扎實(shí)開展黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為環(huán)境保護(hù)及林
2、業(yè)事業(yè)的健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織和政治保障。一是抓支部建設(shè)，助力業(yè)務(wù)工作提能。扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治局，嚴(yán)格黨員管理，狠抓支部建設(shè)，將黨建工作納入日常議事日程，制定《環(huán)林局機(jī)關(guān)黨委xx年黨建工作要點(diǎn)》，確保黨建工作與中心工作同推進(jìn)，以業(yè)務(wù)工作帶動(dòng)黨建工作開展，用黨支部的服務(wù)作用、學(xué)習(xí)作用、表率作用、和監(jiān)督作用等助力業(yè)務(wù)工作提能，確保各項(xiàng)工作落地、落細(xì)、落實(shí)。第15頁(yè)共16頁(yè)二是抓學(xué)習(xí)教育，助力干部隊(duì)伍提質(zhì)。將“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)、學(xué)習(xí)貫徹省xx次黨代會(huì)精神、做合格黨員與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作相結(jié)合，制定了《環(huán)林局“兩學(xué)一
3、做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實(shí)施方案》和《局黨組中心組及環(huán)林局黨員干部xx年集中學(xué)習(xí)方案》，將黨員干部理論學(xué)習(xí)與局黨組中心組學(xué)習(xí)同部署、同安排，將學(xué)習(xí)教育抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常、實(shí)在支部，有效增強(qiáng)了全局黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，提升了干事激情。上半年組織全局黨員開展兩學(xué)一做專題討論1次，開展主題黨日活動(dòng)2期。三是抓黨建脫貧，助力脫貧攻堅(jiān)提速。扎實(shí)推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)扶貧工作與黨建促脫貧工作相結(jié)合。實(shí)施建檔立卡的貧困人口生態(tài)扶貧項(xiàng)目，選聘213名貧困群眾作為生態(tài)護(hù)林員，已兌現(xiàn)第一季度管護(hù)勞務(wù)費(fèi)用25.56萬(wàn)元。同時(shí)，做好“五個(gè)一”駐村幫扶工作
4、，落實(shí)結(jié)對(duì)幫扶貧困戶制度，聯(lián)系村21戶貧困戶都有具體幫扶責(zé)任人進(jìn)行定向幫扶。四是抓廉政建設(shè)，助力底線意識(shí)提高。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，牢記黨員干部“五九”行為規(guī)范，扎實(shí)開展廉政建設(shè)。成立以紀(jì)檢組長(zhǎng)牽頭的檢查專班，對(duì)縣環(huán)保及林業(yè)系統(tǒng)全體干部職工嚴(yán)守工作紀(jì)律、政治紀(jì)律、履職盡責(zé)等情況進(jìn)行不定期明查和暗訪，將檢查結(jié)果與年終考核掛鉤，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的政治紀(jì)律監(jiān)督，督促黨員干部自覺樹立紅線意識(shí)，堅(jiān)守底線意識(shí)。二、存在的問題雖然在上半年的工作中取得了一定的成效，但同樣也存在著不少問題，主要表現(xiàn)在一下幾個(gè)方面：第15頁(yè)共16頁(yè)一是“就黨建抓黨
5、建”，工作思路較為單一。日常工作中習(xí)慣于“我說(shuō)你聽，我管你服”的行政命令，工作舉措不多、辦法不夠。缺乏耐心細(xì)致的工作安排，往往習(xí)慣于照搬上級(jí)做法、照抄上級(jí)文件，坐等上級(jí)指示等;面對(duì)新形勢(shì)對(duì)黨建工作的新要求，真正靜下心來(lái)分析黨員隊(duì)伍現(xiàn)狀、謀劃加強(qiáng)黨組織建設(shè)的投入不足。二是“重業(yè)務(wù)輕黨建”，工作意識(shí)還未完全轉(zhuǎn)變。由于業(yè)務(wù)工作抓起來(lái)見效快，黨建工作推進(jìn)成效慢，認(rèn)為機(jī)關(guān)黨建工作是一些“虛”的工作，只是面上的事，是“軟任務(wù)”，業(yè)務(wù)才是實(shí)事，是“硬任務(wù)”，平時(shí)工作將精力主要放在業(yè)務(wù)工作上，導(dǎo)致對(duì)黨建工作研究不深入、不系統(tǒng)，工作成效不夠明顯。三是“
6、按部就班抓落實(shí)”，工作創(chuàng)新不到位。作為本局黨建第一責(zé)任人，在抓黨建工作中，自身存在不求有功，但求無(wú)過(guò)的思想。本應(yīng)力求創(chuàng)新、形成經(jīng)驗(yàn)，走在前列，做出表率，但大部分工作還是按部就班，黨建工作創(chuàng)新點(diǎn)不夠，亮點(diǎn)不多。缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良性機(jī)制和良好舉措，樹立典型、宣傳典型的力度不夠，典型示范引領(lǐng)作用發(fā)揮的不夠好。四是“安排多督辦少”，工作力度還不夠。工作中有時(shí)存在重安排輕督辦情況，對(duì)研究部署工作較為重視，但是對(duì)執(zhí)行落實(shí)情況跟蹤問效不及時(shí)，傳導(dǎo)壓力不夠，工作推進(jìn)主要以“發(fā)文、開會(huì)”為主，對(duì)于系統(tǒng)內(nèi)部分黨員黨性意識(shí)不強(qiáng)、工作被動(dòng)應(yīng)付的情況，沒有做到及
7、時(shí)約談提醒，認(rèn)為只要自己認(rèn)識(shí)到位，思路清晰就可以了，對(duì)其他班子成員沒有嚴(yán)格要求。三、下一步工作打算第15頁(yè)共16頁(yè)在下半年的工作推進(jìn)中，我將從以下四個(gè)方面抓好工作落實(shí)，請(qǐng)予監(jiān)督。一是進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格履行黨組書記黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，以身作則，集中精力抓黨建，堅(jiān)持把黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)時(shí)刻放在心上、抓在手上，扛在肩上，真抓真管、嚴(yán)抓嚴(yán)管。二是堅(jiān)持不懈抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作。持續(xù)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，搞好、抓實(shí)黨員經(jīng)常性教育，補(bǔ)足精
8、神之鈣。三是突出抓好機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)干部黨員“五九”行為規(guī)范，嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)主體責(zé)任”，加大督察力度，形成用制度管理人、用制度約束人、用制度激勵(lì)人的良好機(jī)制。四是拓展黨建活動(dòng)載體，促進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。結(jié)合“黨建強(qiáng)
