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《某公司合規(guī)及入職培訓(xùn).pptx》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、塑造企業(yè)文化，提升核心競爭力西安楊森合規(guī)及入職培訓(xùn)2017年5月22日北京你為什么選擇加入西安楊森？西安楊森對你意味著什么？3個人價值觀VS組織價值觀什么是企業(yè)文化？WhatisCulture?西安楊森要打造什么樣的企業(yè)文化？WhatisXJP’sCulture?Overview內(nèi)容概覽我們?nèi)绾卧谌粘９ぷ髦畜w現(xiàn)企業(yè)文化？HowdoILivetheCultureinDailyWork?為什么企業(yè)文化如此重要？WhyCultureissoImportant?4什么是企業(yè)文化？WhatisCulture?西安楊森要打造什么樣的企業(yè)文化？WhatisXJP’sCulture?TableofCo
2、ntents內(nèi)容概覽我們?nèi)绾卧谌粘９ぷ髦畜w現(xiàn)公司文化？HowdoILivetheCultureinDailyWork?為什么企業(yè)文化如此重要？WhyCultureissoImportant?5Cultureis…文化的定義AsystemofsharedMeaningheldbymembersthatdistinguishedusfromothers.文化是團(tuán)隊成員對使命和愿景的共識，體現(xiàn)出我們的獨(dú)特個性。Culturegivenspeopleasenseofidentity,belonging&Security文化帶給員工認(rèn)同感、歸屬感和安全感AsetofValue&Normsshar
3、edbyagroupofpeople.文化是團(tuán)隊成員共享的價值觀和公民行為Cultureis…文化的定義7企業(yè)文化的定義：企業(yè)文化定義：企業(yè)文化主要指一個企業(yè)長期形成的并為全體員工認(rèn)同的價值信念、行為規(guī)范以及方式。8什么是企業(yè)文化？WhatisCulture?西安楊森要打造什么樣的企業(yè)文化？WhatisXJP’sCulture?TableofContents內(nèi)容概覽我們?nèi)绾卧谌粘９ぷ髦畜w現(xiàn)公司文化？HowdoILivetheCultureinDailyWork?為什么企業(yè)文化如此重要？WhyCultureissoImportant?9我們整個公司現(xiàn)在和未來的追求：OurCurrenta
4、ndFutureEndeavor:11合規(guī)Compliance增長GROWTH我們整個公司未來的追求：OurCurrentandFutureEndeavor:12什么是企業(yè)文化？WhatisCulture?西安楊森要打造什么樣的企業(yè)文化？WhatisXJP’sCulture?TableofContents內(nèi)容概覽我們?nèi)绾卧谌粘９ぷ髦畜w現(xiàn)公司文化？HowdoILivetheCultureinDailyWork?為什么企業(yè)文化如此重要？WhyCultureissoImportant?13TrustedbyCustomers客戶信賴LovedbyEmployees員工愛戴Cherishedb
5、yCommunity社會推崇RespectedbyIndustry同行尊敬XJPCorporateCultureBrand使命：通過信任和合作，改善患者的生活雄心：實現(xiàn)兩位數(shù)增長,超過市場增長速度，躋身中國醫(yī)藥企業(yè)前五強(qiáng)INTRODUCTION導(dǎo)入期(2015)2.GROWTH成長期(2016)3.MATURE成熟期(2017&Onwards)CULTUREBUILDING文化建設(shè)增長產(chǎn)品線/新機(jī)遇客戶洞察組織人才如果違背誠信合規(guī)，西安楊森將會怎樣？如果失去客戶信任，西安楊森將會怎樣？如果缺少員工關(guān)愛，西安楊森將會怎樣？如果忽視創(chuàng)新發(fā)展，西安楊森將會怎樣？15對客戶負(fù)責(zé)對員工負(fù)責(zé)對社會
6、負(fù)責(zé)對股東負(fù)責(zé)我們的信條OurCredoSince1943我們的核心價值觀基于信條的核心價值觀要素（公民行為）基于信條價值觀的公民行為-誠信合規(guī)正直做人做一個遵守道德規(guī)范、講誠信的人合規(guī)做事合規(guī)是每個人的事情，要積極、主動理解合規(guī)規(guī)范的含義把合規(guī)規(guī)范從外在的要求變成自己內(nèi)心的信念與堅持合規(guī)開展業(yè)務(wù)，100%地遵守合規(guī)規(guī)范敢講真話、愿聽真話言行一致，說到做到坦誠提出改進(jìn)反饋，勇于指出團(tuán)隊中不合規(guī)的行為以開放、成熟的心態(tài)接受反饋基于信條價值觀的公民行為–客戶價值19客戶導(dǎo)向、目標(biāo)一致把客戶的事情當(dāng)做是最重要的事情各級人員都要聯(lián)動客戶、傾聽客戶、洞察需求聚焦為客戶提供專業(yè)學(xué)術(shù)解決方案和價值高
7、效協(xié)作讓內(nèi)部的流程更高效地執(zhí)行，讓直接面對客戶的團(tuán)隊能有更多的時間服務(wù)于客戶，最大化創(chuàng)造客戶價值承諾擔(dān)當(dāng)在合規(guī)的前提下承諾客戶一旦承諾客戶，就要竭盡全力做到視合規(guī)要求為保障，積極規(guī)劃業(yè)務(wù)并承擔(dān)責(zé)任基于信條價值觀的公民行為–以人為本20關(guān)愛員工彼此關(guān)愛，讓每一個人都能感受到團(tuán)隊的溫暖創(chuàng)造公平、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展氛圍和機(jī)會幫助員工成長，勇于指出員工的不足并給與反饋尊重信任把每個人視為公司的寶貴財富平等互信，坦誠溝通，積極反饋，及時回應(yīng)開放包容讓每個人都
