中國紡織工程學(xué)會(huì)

中國紡織工程學(xué)會(huì)

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1、中國紡織工程學(xué)會(huì)中紡學(xué)[2017]46號關(guān)于啟動(dòng)“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目的通知各會(huì)員單位:為激勵(lì)優(yōu)秀紡織青年科技工作者的創(chuàng)新活力,扶持他們在創(chuàng)造力黃金期脫穎而出,培養(yǎng)更多的未來科技領(lǐng)軍人才,同時(shí)助力企業(yè)的科技創(chuàng)新,中國紡織工程學(xué)會(huì)將啟動(dòng)“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目。一、項(xiàng)目背景青年人才托舉工程是中國科協(xié)2015年起設(shè)立的扶持優(yōu)秀青年人才成長的人才培養(yǎng)項(xiàng)目。將圍繞世界科技前沿、經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場和國家重大戰(zhàn)略需求,每年從所屬各學(xué)會(huì)(學(xué)會(huì)聯(lián)合體)推薦的青年科技人才中選拔200名左右32歲

2、以下青年科技人才進(jìn)行連續(xù)三年資助培養(yǎng)(每年資助科研經(jīng)費(fèi)15萬元),助力國家青年科技人才隊(duì)伍的建設(shè)。此外,為彌補(bǔ)名額少的問題,各所屬全國學(xué)會(huì)等可按照科協(xié)相關(guān)管理辦法,通過自籌資金的方式選拔資助100~200人,經(jīng)中國科協(xié)考核認(rèn)定后納入中國科協(xié)統(tǒng)一管理。2016年,我會(huì)經(jīng)過精心準(zhǔn)備、項(xiàng)目申報(bào)和答辯,從中國科協(xié)申請到2016-2018年度青年人才托舉工程項(xiàng)目2個(gè)托舉名額。2017年,我會(huì)經(jīng)中國科協(xié)先進(jìn)材料學(xué)會(huì)聯(lián)合體向中國科協(xié)申請青年人才托舉名額,現(xiàn)聯(lián)合體共申請到名額25位。在2016年我會(huì)啟動(dòng)的紡織行業(yè)“青年

3、人才托舉工程”遴選工作中,共收到來自16家高校及科研單位的95份申報(bào)表。通過由11位各領(lǐng)域?qū)<医M成的評審組評議,首輪選出40名青托候選人,經(jīng)過第2輪評議遴選出參加現(xiàn)場答辯的10名候選人。通過現(xiàn)場答辯和專家投票,最終確定了2名中國科協(xié)2016-2018年度青托項(xiàng)目托舉對象。2017年我會(huì)“青年人才托舉工程”遴選工作中,共收到來自13家高校及科研單位的66份申報(bào)表。通過由11位各領(lǐng)域?qū)<医M成的評審組評議,首輪選出25名青托候選人,經(jīng)過第2輪評議遴選出參加現(xiàn)場答辯的6名候選人。中國科協(xié)青年托舉項(xiàng)目名額有限,遴

4、選出的優(yōu)秀青年大都得不到來自國家層面的扶持,為此,在征求有關(guān)專家和會(huì)員企業(yè)的基礎(chǔ)上,經(jīng)研究決定,與會(huì)員企業(yè)合作,啟動(dòng)中國紡織工程學(xué)會(huì)的“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目。二、項(xiàng)目形式及實(shí)施辦法參照中國科協(xié)的相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),我會(huì)將專家首輪遴選出的青托候選人推薦給有合作意愿的會(huì)員企業(yè),由企業(yè)根據(jù)自身需求和研究領(lǐng)域選擇本企業(yè)將要扶持的青年博士,簽訂合作協(xié)議,為有學(xué)識和能力的青年博士搭建科研實(shí)踐平臺(tái),提供連續(xù)三年科研經(jīng)費(fèi)支持,助力優(yōu)秀青年科技人才與企業(yè)共同成長。學(xué)會(huì)同時(shí)會(huì)組建青托專家輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì),為每名青托對

5、象配備導(dǎo)師,為培養(yǎng)計(jì)劃制定、科研項(xiàng)目開展提供指導(dǎo)。項(xiàng)目的管理、實(shí)施與評估以及經(jīng)費(fèi)的使用按照《中國紡織工程學(xué)會(huì)青年人才托舉項(xiàng)目管理辦法》(附件1)執(zhí)行。2017年我會(huì)推薦的“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目候選人基本信息見附件2(如需候選人詳細(xì)信息請與中國紡織工程學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)處聯(lián)絡(luò)),可供選擇的候選人共55名。有合作意愿的會(huì)員企業(yè)可以參照《中國紡織工程學(xué)會(huì)青年人才托舉項(xiàng)目管理辦法》中的項(xiàng)目分類和附件2中列出的候選人,選擇適合企業(yè)自身發(fā)展需要的托舉方式和托舉對象。請于8月20日前將“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”

6、項(xiàng)目反饋表(附件3)反饋給我們。聯(lián)系人:白瓊瓊,劉軍聯(lián)系電話:010-65017711,65972191電子郵箱:ctesxueshuchu@126.com附件1:中國紡織工程學(xué)會(huì)青年人才托舉工程項(xiàng)目管理辦法附件2:“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目候選人清單附件3:“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”項(xiàng)目反饋表二〇一七年八月六日附件1中國紡織工程學(xué)會(huì)青年人才托舉工程項(xiàng)目管理辦法(試行)第一章總?則第一條為探索創(chuàng)新紡織青年科技人才的選拔機(jī)制、培養(yǎng)模式和評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),鼓勵(lì)32歲以下青年科技工作者開展原創(chuàng)性研究,支持

7、他們在創(chuàng)造力黃金期脫穎而出,在紡織領(lǐng)域樹立起一批立足于世界前沿的青年科技人才,中國紡織工程學(xué)會(huì)設(shè)立青年人才托舉工程項(xiàng)目(以下簡稱本項(xiàng)目)。第二條為規(guī)范和做好本項(xiàng)目的管理及實(shí)施工作,參照《中國科協(xié)青年人才托舉工程管理辦法》制定本辦法。第三條本項(xiàng)目是由中國科協(xié)監(jiān)管和支持,中國紡織工程學(xué)會(huì)組織實(shí)施的青年科技人才培養(yǎng)計(jì)劃。依據(jù)中國科協(xié)的管理辦法,本項(xiàng)目分為中國科協(xié)層面的“青年人才托舉工程”項(xiàng)目和我會(huì)的“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目。A類:1)中國科協(xié)層面的青年人才托舉工程項(xiàng)目。我會(huì)每年參與項(xiàng)目申報(bào)與評

8、審,但是否能立項(xiàng)及立項(xiàng)后的托舉名額由中國科協(xié)決定。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)由中國科協(xié)支持,并頒發(fā)證書,每人每年15萬元,連續(xù)扶持三年,中國科協(xié)青托平臺(tái)統(tǒng)一管理。2)“優(yōu)秀青年與企業(yè)共成長”青年人才托舉項(xiàng)目。我會(huì)每年參與項(xiàng)目申報(bào),項(xiàng)目名額由我會(huì)申請,中國科協(xié)批準(zhǔn)。項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)我會(huì)聯(lián)合企業(yè)籌措,每人每年15萬元,連續(xù)扶持三年;中國科協(xié)頒發(fā)證書,項(xiàng)目納入中國科協(xié)青托平臺(tái)統(tǒng)一管理。除經(jīng)費(fèi)外,其他與A類項(xiàng)目同等。我會(huì)將與青托對象及其所在單位、支持企業(yè)簽訂四方合作協(xié)議。B

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