教師崗位量化考核細(xì)則1

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1、教師崗位目標(biāo)量化考核暫行辦法第一章　總　則第一條　為了進(jìn)一步深化中小學(xué)“四制”改革，規(guī)范教師聘用程序，客觀公正、科學(xué)有效評(píng)價(jià)教師的教育教學(xué)工作，充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本辦法。第二條　按照教師崗位職責(zé)要求，從德、能、勤、績(jī)等方面，全面考核教師工作和操行情況，實(shí)行考核工作制度化，考核結(jié)果將在年度教師聘用、評(píng)優(yōu)樹模、職務(wù)職稱晉升、獎(jiǎng)金分配中充分運(yùn)用。第三條　全體教職工分為三大系列：語數(shù)英教師教學(xué)工作考核系列、術(shù)科和學(xué)前班教師教學(xué)工作考核系列、總務(wù)后勤人員工作考核系列。第四條　考核工作由考核領(lǐng)

2、導(dǎo)小組（校委會(huì)成員和語、數(shù)、術(shù)科教研組組長(zhǎng)、2名教師代表）考核。第二章　考核內(nèi)容及賦分標(biāo)準(zhǔn)第五條　語、數(shù)、英教師工作考核。一、德。（5分）（一）考核內(nèi)容1.自覺遵守教育法律法規(guī)，自覺履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。-15-2.模范遵守《延安市中心小學(xué)教師十條禁令》、《安塞縣加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)與管理意見》和學(xué)校的校規(guī)校紀(jì)。（二）實(shí)施辦法1、扣罰積分。凡出現(xiàn)下列情形者予以扣分處罰，細(xì)則中未涉及到的情形酌情扣分。（1）加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)、私自組織學(xué)生購(gòu)買各種學(xué)習(xí)資料及影像制品者扣3分，并視其情節(jié)進(jìn)行相應(yīng)的處理。（2）體

3、罰或變相體罰學(xué)生每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。（3）在工作時(shí)間內(nèi)玩撲克、打麻將、下象棋、喝酒等違反校規(guī)校紀(jì)，每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。（4）衣冠不整、穿拖鞋、背心等進(jìn)課堂不注重教師形象者每次扣1分。（5）課堂坐講（特殊情況除外）、抽煙、打電話等每次扣1分。（6）不服從工作分配、無故不按時(shí)完成任務(wù)、影響工作者扣2分。2、一票否決。凡出現(xiàn)下列情形者一票否決，該項(xiàng)積分為零。（1）違法亂紀(jì)者。（2）生活作風(fēng)敗壞者。（3）從事第二職業(yè)影響工作者。（4）變相或搭車收費(fèi)者。（5）體罰學(xué)生造成嚴(yán)重后果者。（6）不服從工作安排，頂撞領(lǐng)導(dǎo)者，不團(tuán)結(jié)

4、同志，出口傷人、動(dòng)手打人者。二、能。（50分）（一）授課工作量（5分）計(jì)算辦法：所任課的課時(shí)÷學(xué)校平均課時(shí)×5=得分說明:科目系數(shù)按學(xué)校即定標(biāo)準(zhǔn)確定。-15-（二）教學(xué)常規(guī)管理考核（45分）●教案（10分）1、考核內(nèi)容（1）全冊(cè)教案：有全冊(cè)教材分析、教學(xué)進(jìn)度安排、學(xué)情分析、素質(zhì)評(píng)價(jià)冊(cè)等。（2）單元備課：有單元教材分析、教學(xué)目標(biāo)與要求、單元重難點(diǎn)、課時(shí)分配等。（3）課時(shí)備課：按照表格式教案進(jìn)行備寫。有教材分析、教學(xué)目的要求、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)過程、作業(yè)布置、板書設(shè)計(jì)、課后小結(jié)、教學(xué)反思等。（4）教案?jìng)鋵懸?guī)范認(rèn)真，

5、課時(shí)量足，有較強(qiáng)的實(shí)用性和可操作性。（5）按時(shí)審批，每周六準(zhǔn)時(shí)送教研組長(zhǎng)處審批。2、實(shí)施辦法上述1—5款，根據(jù)教研組周審批記錄，教務(wù)處隨機(jī)抽查、月檢查、中期期末大型檢查等記錄，按照3︰5︰2的數(shù)量比確定教案等級(jí)。其中A等級(jí)記8—10分、B等級(jí)記6—8分、C等級(jí)記6分以下?！裾n堂教學(xué)（15分）1、考核內(nèi)容（1）課前準(zhǔn)備充分，無案不上課；提前1分鐘到堂，按時(shí)下課。（2）進(jìn)入課堂衣著整潔、大方、精神飽滿、舉止端莊。-15-（3）酒后不進(jìn)課堂、不在課堂上吸煙、不接打手機(jī)，不坐著上課。（4）注重發(fā)揮學(xué)生主體作用，尊重學(xué)

6、生，杜絕上課期間將學(xué)生逐出教室。（5）朗讀、輔導(dǎo)、自習(xí)及所有術(shù)課，教師要堅(jiān)守崗位，有組織、有計(jì)劃地進(jìn)行教學(xué)，體育課學(xué)生自由活動(dòng)時(shí)間不超過10分鐘。（6）主課教師每學(xué)期在電教室上課不少于10次，術(shù)科教師每學(xué)期在電教室上課不少于5次。（7）科學(xué)課等要按教材要求完成各種實(shí)驗(yàn)，完善各種表冊(cè)，學(xué)期末裝訂成冊(cè)。2、實(shí)施辦法（考核以平時(shí)檢查占30%、學(xué)生評(píng)教議教占20%、賽教成績(jī)占50%，出現(xiàn)下列情況者扣除相應(yīng)分值）（1）無案上課扣5分。（2）不按時(shí)上下課扣3分。（3）授課不注重新的教學(xué)思想的滲透扣3分。（4）不尊重學(xué)生，

7、隨意體罰侮辱學(xué)生扣3分。（5）朗讀、輔導(dǎo)，體、音、美等術(shù)科組織無序流于形式者扣5分（擅離課堂則以曠課論處）。（6）課堂上吸煙、接打手機(jī)、坐講等扣3分?！褡鳂I(yè)（10分）1、各科作業(yè)的具體任務(wù)和要求一、二年級(jí)語文、數(shù)學(xué)50次，三至六年級(jí)數(shù)學(xué)各50次，三至六年級(jí)語文各45次，作文不少于8次，英語25次以上。2、考核內(nèi)容（1）作業(yè)本的保護(hù)和作業(yè)的格式、要求等有統(tǒng)一規(guī)定。-15-（2）作業(yè)份量適當(dāng)，難易適度，次數(shù)達(dá)標(biāo)。（3）作業(yè)批閱認(rèn)真、及時(shí)，批閱準(zhǔn)確無誤。（4）批閱符號(hào)清楚、明白，不出現(xiàn)大對(duì)號(hào)、大錯(cuò)號(hào)，批語清晰、簡(jiǎn)潔

8、、明了，要有激勵(lì)性。3、實(shí)施辦法上述1—4款，由教務(wù)處根據(jù)隨機(jī)檢查、月檢查、中期期末大型檢查記錄，按照3︰5︰2的數(shù)量比確定作業(yè)等級(jí)。其中A等級(jí)記8—10分，B等級(jí)記6—7分，C等級(jí)記6分以下?！窆P記（5分）具體包括：政治筆記、業(yè)務(wù)筆記、聽課筆記、會(huì)議筆記等。1、考核內(nèi)容（1）認(rèn)真進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并記好筆記。每學(xué)年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記記寫不少于3萬字，政治學(xué)習(xí)筆記記寫不少于2萬字，書寫工整，內(nèi)容新，而且