前臺主管崗位職責(zé)

前臺主管崗位職責(zé)

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1、前臺主管崗位職責(zé)前臺主管崗位職責(zé)1、上班前檢查員工的儀容儀表,確保員工的精神狀態(tài)飽滿,前臺主管崗位職責(zé)。2、制定前廳部年度工作計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理審批。3、制定前廳部的崗位責(zé)任制、操作規(guī)程和其他各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。4、閱讀有關(guān)報(bào)表,掌握當(dāng)日房態(tài),當(dāng)日預(yù)訂情況、VIP情況、店內(nèi)重大活動(dòng)等事宜,并參與VIP重大活動(dòng)的排房和接待工作。5、檢查并督導(dǎo)接待員的日常工作,確保各環(huán)節(jié)運(yùn)轉(zhuǎn)正常,為客人提供優(yōu)質(zhì)高效的前臺接待服務(wù)。6、定期召開前廳班組例會(huì)、聽取匯報(bào),布置工作,幫助員工解決在工作中遇到的難題,處理工作差錯(cuò)和事故。7、做好員工的思想工作,幫助員工解決工

2、作與生活中的難題,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。8、向總經(jīng)理提出有利于客房銷售的各項(xiàng)建議,并提供信息反饋,管理制度《前臺主管崗位職責(zé)》。9、合理利用人力資源,負(fù)責(zé)安排員工的班次情況。10、對本班組員工的進(jìn)行有效培訓(xùn)和考核,提高員工的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì),并定期對員工進(jìn)行考核和評估。11、督促檢查前廳部的資料、表格存檔工作。12、檢查大堂的衛(wèi)生與設(shè)備,處理大堂所發(fā)生的緊急事件。13、負(fù)責(zé)酒店客房磁卡鑰匙的管理工作。第2頁14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通與客房、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門的關(guān)系。15、做好本班組的防火、防盜工作及協(xié)查通報(bào)工作,確保員工的登記安全工作,防止犯罪分子乘虛而入。

3、16、最大限度地提高客房收入,協(xié)助總經(jīng)理制訂有關(guān)客房銷售的預(yù)算和預(yù)報(bào)。17、督導(dǎo)下級員工禮貌待客,高效服務(wù),擴(kuò)大前廳應(yīng)接服務(wù)效果以支持客房產(chǎn)品銷售,同時(shí)嚴(yán)格控制本班組各項(xiàng)費(fèi)用消耗。18、督導(dǎo)檢查前廳班組房態(tài)控制部表的準(zhǔn)確,每天制表。督導(dǎo)完成當(dāng)天的前廳接待報(bào)表。19、做好本部位的防火、防盜工作及協(xié)查通報(bào)工作。20、負(fù)責(zé)協(xié)議單位的簽訂及續(xù)簽,負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的營銷及推介(含會(huì)議室租賃、電子顯示屏內(nèi)容的更新等)。21、每周統(tǒng)計(jì)一次酒店新會(huì)員、散客的電話號碼,整理成客咨檔案并上交人事部、總經(jīng)理各一份。22、協(xié)助保安維持大堂良好經(jīng)營秩序。前臺主管崗位職責(zé)23、

4、完成總經(jīng)理下達(dá)的其它工作任務(wù)。第2頁

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