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《太平洋建設(shè)集團(tuán)嚴(yán)介和管理哲學(xué)》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、太平洋建設(shè)集團(tuán)--嚴(yán)介和來源:百度百科2009年04月07日16:27我來說兩句(0)嚴(yán)介和 姓名:嚴(yán)介和 性別:男 國籍:中國 出生年月:1960 籍貫:江蘇淮安 學(xué)歷:碩士研究生 畢業(yè)院校: 供職機(jī)構(gòu):太平洋建設(shè)集團(tuán) 職務(wù):董事長 英文姓名: 嚴(yán)介和簡歷 1987年1月-1992年10月,淮安市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)任廠長、經(jīng)理等; 1992年,在南京繞城公路建設(shè)中嚴(yán)介和賺了800萬元; 1992年10月-1995年6月,淮安引江建筑工程有限公司,任董事長; 1993年,他躋身滬寧高速公路建設(shè),此后又參加京滬高速、南京新機(jī)場(chǎng)高速、江陰長江大橋、南京長江二橋和南京地鐵等工程建
2、設(shè); 1995年6月-1996年6月,江蘇太平洋工程有限公司,任董事長; 1996年6月-2002年12月,江蘇太平洋工程集團(tuán)有限公司任董事局主席兼總裁; 2002年12月-2004年6月,集團(tuán)名稱變更為中國太平洋建設(shè)集團(tuán)有限公司任董事局主席兼總裁;集團(tuán)相繼并購了17家國有大中型企業(yè),總資產(chǎn)達(dá)到60億元,成員企業(yè)發(fā)展到46家。 2003年11月,嚴(yán)介和收購了“ST縱橫”28.18%的股份; 2004年7月至今,中國太平洋建設(shè)集團(tuán)有限公司,任董事局主席?! ?004年,嚴(yán)介和在胡潤中國富豪排行榜上排名第66位?! ?005年,在胡潤中國富豪排行榜上排名第二位 嚴(yán)介和簡介 中國太平洋
3、建設(shè)集團(tuán)有限公司董事局主席。2005年,在胡潤中國百富榜上排名第二而成為倍受社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)人物。嚴(yán)介和先生1960年生于江蘇淮安,碩士研究生。1986年,通過公開的才智競(jìng)標(biāo)相繼租賃3個(gè)瀕臨倒閉的國有企業(yè)。1992年,注冊(cè)成立淮安引江建筑工程公司,任董事長,并以虧損5萬元不如虧損8萬元而敲開了高速公路的大門,掘得了第一桶金800萬元。1996年注冊(cè)成立中國太平洋建設(shè)集團(tuán)有限公司,任董事局主席兼總裁。目前旗下企業(yè)擁有工程、工業(yè)、投資三大板塊,下轄蘇商、滬商、粵商、渝商、京商、龍商六大集團(tuán),躋身中國民營企業(yè)500強(qiáng)前10強(qiáng),2001年—2005年先后成功重組收購特困國有企業(yè)31家。嚴(yán)介和先生先后被評(píng)
4、為全國“光彩之星”、中國經(jīng)濟(jì)十大新聞人物、首屆中國企業(yè)十大杰出管理人物、中國十大工商英才、中國十大創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖、中華十大才智人物、首屆內(nèi)地十大華商領(lǐng)袖、亞太最具創(chuàng)造力華商領(lǐng)袖。嚴(yán)介和先生被內(nèi)地媒體稱為思想深邃、理念新睿、語言精粹的思想家、哲學(xué)家、教育家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、企業(yè)大家?! ?yán)介和主要作品 1.《管理境界》2.《中國企業(yè)家的成長成熟成功》3.《嚴(yán)介和新論語》五部曲. 1.《管理境界》各集主要內(nèi)容: 第一集:優(yōu)秀是“干”出來的,不是“看”出來的 學(xué)習(xí)知識(shí)的是三流的;能夠舉一反三、觸類旁通創(chuàng)新知識(shí)的人,是二流的;因?yàn)樯钍怯篮愕睦蠋?,它無中生有,創(chuàng)造了知識(shí)的才是一流的。讀萬卷書,不如行萬里路
5、。--嚴(yán)介和 1、優(yōu)秀的往往是簡單的 2、干大事從來不要臉 3、企業(yè)不是一個(gè)人干的,也不是一種人干的 4、企業(yè)是做出來的,不是讀出來的 第二集:機(jī)遇是“想”出來的,不是“忙”出來的 抓住機(jī)遇的人是三流的,能夠?qū)ふ覚C(jī)遇的是二流的,創(chuàng)造了機(jī)遇的人才是一流的。企業(yè)家要有激情、冒險(xiǎn)、有夢(mèng)想。沒有夢(mèng)想就沒有理想,有夢(mèng)生活才美好。--嚴(yán)介和 1、異想天開才能無中生有 2、先想著吃虧,機(jī)遇才會(huì)光顧 3、心胸有多大,人才有多強(qiáng) 第三集:大家是“煉”出來的,不是“干”出來的 做企業(yè)心態(tài)要好,有人要捅你一刀,只要不捅心上就行,要有承受力,要大步流星走去,對(duì)企業(yè)的整個(gè)過程把握得住,該放就放,該
6、收就收,該加速就加速,該死亡就死亡。這樣才能完成以社會(huì)為己任、以企業(yè)為本位、創(chuàng)造財(cái)富、完善自我的社會(huì)使命。--嚴(yán)介和 1、賞識(shí)中成長,譴責(zé)中成熟 2、在委屈中平衡,在虛懷中充實(shí) 3、在放棄中收獲 4、和諧需要坦坦蕩蕩的妥協(xié) 第四集:真功夫是“悟”出來的,不是“讀”出來的 企業(yè)家是經(jīng)歷了三千三萬,煉就了四大功夫,真正讀懂了與企業(yè)信息相關(guān)的五本書的基礎(chǔ)上,彰顯了兩個(gè)階段的五大行為風(fēng)格,最終鍛造了六大角色。--嚴(yán)介和 1、做企業(yè)要讀懂社會(huì) 2、做企業(yè)要讀懂人文 3、做企業(yè)要讀懂產(chǎn)業(yè) 4、做企業(yè)要讀懂決策科學(xué) 第五集:硬功夫是“苦”出來的,不是“謀”出來的 要盡最大可能去理解別
7、人,還要盡最大可能理解“被人不理解”。企業(yè)人在社會(huì)上是演員是運(yùn)動(dòng)員。要讓導(dǎo)演滿意、讓觀眾滿意、讓裁判滿意。一流的成功人士只做人不做事,二流的成功人士先做人再做事,三流的成功人士先做事后做人。--嚴(yán)介和 1、企業(yè)家既優(yōu)秀,也苦難,既可愛,也可憐 2、忍受做事的苦,享受做人的甜 3、當(dāng)好奴才,才能當(dāng)好總裁 4、先“唯才是舉”后“大成在德” 第六集:企業(yè)是“人”做出來的,不是“事”堆出來的