農(nóng)藥施用培訓(xùn)計(jì)劃

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1、今年以來我們在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)精神文明辦的關(guān)心支持指導(dǎo)下堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀農(nóng)藥施用培訓(xùn)計(jì)劃篇一:農(nóng)藥銷售實(shí)施方案  ***農(nóng)化有限責(zé)任公司供銷部第四大區(qū)XX年銷售實(shí)施方案制作部門:第四大區(qū)制作日期:XX年01月20日為了配合公司XX年市場銷售的整體工作安排,為了保質(zhì)保量的完成XX年第四大區(qū)  的銷售任務(wù),本著“機(jī)會均等、多勞多得、獎勤罰懶”的原則,依據(jù)公司XX年銷售管理制  度,特制定第四銷售大區(qū)的銷售實(shí)施方案。該方案如和公司相關(guān)政策有沖突,以公司的政策  為準(zhǔn)?! ∫弧⒌谒拇髤^(qū)XX年銷售計(jì)劃目標(biāo)及目標(biāo)分解:第四大

2、區(qū)在XX年全年的銷售任務(wù)是1800萬元,其目標(biāo)分解、人員分配及提成政策等  情況如下表所示:  1、按區(qū)域分解情況表注:以上表格中所說的提成點(diǎn)為常規(guī)品種提成點(diǎn),其中復(fù)配產(chǎn)品提成點(diǎn)按回款額的4%計(jì)?! ?、按月份分解情況表  二、第四大區(qū)內(nèi)部提成收入的二次分配標(biāo)準(zhǔn)及解釋  1、第四大區(qū)內(nèi)部各個(gè)區(qū)域的業(yè)務(wù)提成實(shí)行統(tǒng)一分配,按照“機(jī)會均等、多勞多得、獎勤緊緊圍繞中心工作以創(chuàng)建區(qū)級文明單位活動為載體切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動今年以來我們在上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)精神文明辦的關(guān)心支持指導(dǎo)下堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真

3、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀  罰懶”的原則,將大區(qū)的總提成分為五個(gè)部分(a:百分比提成部分,占總提成的60%;b:  銷售額提成部分,占總提成的15%;c:常規(guī)任務(wù)提成部分:占總提成的10%;d:備用提成部  分:占總提成的10%;e:大區(qū)經(jīng)理崗位津貼:占總提成的5%),大區(qū)內(nèi)部各個(gè)區(qū)域按上述的a、b、c三項(xiàng)的完成情況分別進(jìn)行排名,第一至第三名分別按4:3:  3進(jìn)行提成分配,d項(xiàng)的備用提成部分用來支付各種意外支出,如季度罰款等,年末不足的部  分從大區(qū)總提成中扣除,多出的部分留到年底各個(gè)區(qū)域平均分配,e項(xiàng)用于彌補(bǔ)大區(qū)經(jīng)理為  大區(qū)做出的額外付出。  2、百分比提成的解

4、釋和具體分配方法百分比提成是指對大區(qū)內(nèi)各個(gè)區(qū)域完成本月任務(wù)  或本年任務(wù)的百分比進(jìn)行排名,然后根據(jù)各自排名情況進(jìn)行比例分配所得的提成部分,總額  占大區(qū)總提成額的60%。如:本月或本年第四大區(qū)的總提成額為10萬元,則百分比提成部分  為6萬元,若各個(gè)區(qū)域完成任務(wù)百分比的排名為浙江第一、福建第二、廣東第三,那這三個(gè)  區(qū)域的百分比提成收入就是:浙江2.4萬元、福建1.8萬元、廣東1.8萬元?! ?、銷售額提成的解釋和具體分配方法緊緊圍繞中心工作以創(chuàng)建區(qū)級文明單位活動為載體切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動今年以來我們在上級黨組織

5、的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)精神文明辦的關(guān)心支持指導(dǎo)下堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀銷售額提成是指大區(qū)內(nèi)各個(gè)區(qū)域的實(shí)際提成(即:  完成本月任務(wù)或本年任務(wù)的實(shí)際回款額乘以各自區(qū)域的提成點(diǎn)后得出的提成數(shù)額)進(jìn)行排名,  然后根據(jù)各自排名情況進(jìn)行比例分配所得的提成部分,總額占大區(qū)總提成額的15%。如:本  月或本年第四大區(qū)的總提成額為10萬元,則銷售額提成部分為1.5萬元,若各個(gè)區(qū)域的實(shí)際  提成的排名為福建第一、廣東第二、浙江第三,那這三個(gè)區(qū)域的銷售額提成收入就是:福建  0.6萬元、廣東0.45萬元、浙江0.45萬元?! ?、常規(guī)任務(wù)提成部分的解釋

6、和具體分配辦法常規(guī)任務(wù)是指各個(gè)區(qū)域應(yīng)該做的銷售工作的基本任務(wù),如:市場報(bào)告、市場調(diào)研表、客  戶檔案表、月總結(jié)表、季度總結(jié)表、年度總結(jié)表等的完成情況,市場行為的考核情況,市場  活動計(jì)劃與實(shí)施情況等,此部分由大區(qū)經(jīng)理進(jìn)行考核,并進(jìn)行排名。常規(guī)任務(wù)提成部分就是  根據(jù)各個(gè)區(qū)域的常規(guī)任務(wù)完成情況的排名進(jìn)行比例分配所得的提成部分,總額占大區(qū)總提成  額的15%。如:本月或本年第四大區(qū)的總提成額為10萬元,則常規(guī)任務(wù)提成部分為1.5萬元,緊緊圍繞中心工作以創(chuàng)建區(qū)級文明單位活動為載體切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)深入開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動今年以來我們在上級黨

7、組織的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)精神文明辦的關(guān)心支持指導(dǎo)下堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀  若各個(gè)區(qū)域的常規(guī)任務(wù)完成情況的排名為:浙江第一、廣東第二、福建第三,那這三個(gè)區(qū)域  的常規(guī)任務(wù)提成收入就是:浙江0.6萬元、廣東0.45萬元、福建0.45萬元?! ?、備用提成部分的解釋和具體分配方法備用提成部分是大區(qū)內(nèi)為應(yīng)付突發(fā)事件和額外支出等情況而設(shè)立的,總額占大區(qū)提成總  額的10%。備用提成部分不夠的部分從大區(qū)提成支出,多出的部分到年末由各個(gè)區(qū)域按1:1:  1比例平均分配。大區(qū)罰款從備用提成部分中支出,假如不夠的話,多出的部分充做銷售費(fèi)  用,從大

8、區(qū)總提成中支出?! ?、設(shè)立大區(qū)經(jīng)理崗位津貼的理由a

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