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《公司企業(yè)文化調(diào)研問卷》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、實用標(biāo)準(zhǔn)文案員工滿意度調(diào)查問卷您好！此次問卷調(diào)查的目的是為了更確切地了解公司的客觀情況，了解員工對公司戰(zhàn)略、組織管理、企業(yè)文化、制度管理及人力資源管理現(xiàn)狀的評價，以及對企業(yè)管理改善的切實需求。您的見解和意見對于公司未來的發(fā)展至關(guān)重要，我們將以職業(yè)的態(tài)度對您的問卷嚴(yán)格保密，并感謝您的積極參與和支持。填寫說明：請在選項前劃“√”，○表示為單項選擇，□表示為多項選擇，（）表示為按要求排序，有限選要求的請按照要求選擇，下劃線表示可以填寫其他內(nèi)容。個人信息（問卷不需署名，只需要勾選如下個人信息，每一行中限選一項）：職位○高層管理干部○中層管理干部○基層管理
2、干部○基層人員崗位序列○黨政工團(tuán)○市場營銷○技術(shù)、研發(fā)○職能管理○行政后勤○生產(chǎn)管理○生產(chǎn)工人職稱○特高級職稱○高級職稱○中級職稱○初級職稱○高級技工○中級以下技工學(xué)歷○博士○碩士○本科○大?！鹬袑！鸶咧屑耙韵氯霃S時間○10年以上○8年以上○5年以上○3年以上○2年以上○1年以上○1年以下1.您認(rèn)為下面對公司戰(zhàn)略制定的描述，哪個比較符合現(xiàn)狀：（單選）○A公司有明確的發(fā)展戰(zhàn)略，而且完全符合公司現(xiàn)狀及未來發(fā)展需要○B(yǎng)公司戰(zhàn)略比較明確，只是不完全適合公司和市場情況○C公司對戰(zhàn)略認(rèn)識錯位，著眼于經(jīng)營收入，缺乏對核心能力的培養(yǎng)○D公司沒有明確的戰(zhàn)略，走一步
3、算一步2.您認(rèn)為公司目前倡導(dǎo)并落實的比較好的是：（限選3項）□A責(zé)任意識□B無私奉獻(xiàn)□C顧全大局□D務(wù)實合作□E真誠守信□F以人為本□G愛崗敬業(yè)3.您認(rèn)為公司目前做的不好，需要在未來發(fā)展強(qiáng)化的是：（限選3項）□A成本意識□B質(zhì)量意識□C服務(wù)意識□D競爭意識□E創(chuàng)新意識□F危機(jī)意識□G執(zhí)行力4.您認(rèn)為目前員工對公司的忠誠度如何？（單選）○A很忠誠○B(yǎng)比較忠誠○C一般○D不太忠誠○E很不忠誠○F不清楚精彩文檔實用標(biāo)準(zhǔn)文案1.您認(rèn)為目前公司的凝聚力如何？（單選）○A很強(qiáng)○B(yǎng)比較強(qiáng)○C一般○D不太強(qiáng)○E沒什么凝聚力○F不清楚2.您認(rèn)為公司內(nèi)部運(yùn)行效率如何
4、？（單選）○A非常高○B(yǎng)比較高○C一般○D比較低○E非常低○F不清楚3.當(dāng)您發(fā)現(xiàn)一項工作無人負(fù)責(zé)，您一般會？（單選）○A自己主動承擔(dān)○B(yǎng)向上級主管反映○C不管不問4.您對公司或部門的建設(shè)提出過建議嗎?（單選）○A非常愿意提建議，因為公司很重視○B(yǎng)經(jīng)常提建議,但被采納的很少○C沒有，因為沒有發(fā)表建議的渠道或措施○D沒有，因為不關(guān)心○E不愿提建議,因為好的建議常常不被當(dāng)回事兒5.當(dāng)您在工作中犯了錯誤，通常會：（單選）○A坦誠承認(rèn)，共同補(bǔ)救，爭取將損失降到最低○B(yǎng)和要好的人溝通，協(xié)商補(bǔ)救○C埋于心底、設(shè)法補(bǔ)救○D焦慮、極力掩蓋6.您的上級在工作中是：（
5、單選）○A教練○B(yǎng)工作分配者○C監(jiān)工○D絆腳石7.您認(rèn)為現(xiàn)在公司的管理者與員工的關(guān)系如何？（單選）○A很融洽○B(yǎng)比較融洽○C一般○D比較緊張○E非常緊張8.您認(rèn)為公司管理者的權(quán)威主要來自：（單選）○A職位權(quán)力○B(yǎng)個人魅力○C管理能力○D資歷經(jīng)驗○E專業(yè)能力○F其他（請注明）9.您認(rèn)為公司還存在哪些影響管理者與員工關(guān)系的因素？（可多選）□A管理者不能充分及時與員工溝通□B管理者缺乏對員工的關(guān)心□C管理者很少深入基層□D管理者作風(fēng)粗暴，缺少人性化□E管理者官僚主義嚴(yán)重，高高在上□F管理者采用負(fù)激勵(如批評、扣罰等)較多，對人員表揚(yáng)、獎勵少□G員工的思
6、想觀念還沒完全轉(zhuǎn)變，對有些管理措施不太理解10.在您心目中，一個優(yōu)秀的管理者應(yīng)該是：（限選3項）□A個人能力強(qiáng)，能高效解決各類問題□B有公正心態(tài)，能公平、公正地處理問題□C身先士卒，帶領(lǐng)大家達(dá)成工作目標(biāo)□D責(zé)任心強(qiáng)，對分管工作敢于承擔(dān)責(zé)任□E有親和力，溝通能力強(qiáng)，能深入一線，與員工打成一片□F有威信、感召力強(qiáng)，能帶領(lǐng)大家心往一起靠，勁往一處使□G管理水平高，能輔導(dǎo)員工的成長，調(diào)動員工的積極性精彩文檔實用標(biāo)準(zhǔn)文案1.您喜歡目前的工作嗎？（單選）○A非常喜歡○B(yǎng)比較喜歡○C無所謂○D不喜歡○E討厭2.對您來說，目前的工作（單選）○A很合適，并且有信心
7、有能力做好○B(yǎng)是我喜歡的工作，但自己的能力還不夠，否則會做得更好○C不是我喜歡的工作，但是我能夠做好○D不適合我，正考慮換一個崗位○E很不適合我，我正考慮跳槽3.您是否愿意告訴別人您是本公司的員工?（單選）○A非常樂意，感到自豪○B(yǎng)愿意○C無所謂○D不愿意4.您是否愿意在公司長期工作？（單選）○A如無意外，會干一輩子○B(yǎng)除非有很好的機(jī)會，否則不會離開○C無所謂○D如有機(jī)會就離開○E肯定不會5.您認(rèn)為在公司能實現(xiàn)您的理想嗎?（單選）○A能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)理想○B(yǎng)看以后的發(fā)展○C不知道○D不能6.您認(rèn)為在公司工作會提高您的工作能力嗎?（單選）○A會大
8、幅度提高○B(yǎng)會有所提高○C提高得較慢○D基本上不會提高7.您認(rèn)為影響自己工作能力進(jìn)一步提升的障礙是什么？（限選3項）□A提升機(jī)會太少□B
