q公司股權(quán)激勵方案設(shè)計

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1、Ｉ．‘．＼—Ｖ—．，學(xué)校代碼１０１２６分類號：：學(xué)號：密級：ｉ？ｉ乂＃，；。雜ＩＮＮＥＲＭＯＮＧＯＬＩＡＵＮＩＶＥＲＳＩＴＹ欄ｄｂ擎隹髓褒ＭＡ浸Ｔ恩較ＤＩ浸浸Ｅ政ＴＡＴＩ◎ＭＱ公司股權(quán)激勵方案設(shè)計Ｖ．．’＇：‘Ｖ＼Ｘ；次？－－、．，＇ｔｉ、．皆，、？？煮‘學(xué)院：經(jīng)濟管理學(xué)院專業(yè)：會計研究方向：會計學(xué)姓名：孫婷婷ｒ－＞指導(dǎo)教師牛草林：＇．．－：如於．．．＇■．哪枯，．山：，．、？、，表心這氣－

2、１０１２６３１４０３２１５分類號密級ＵＤＣ編號Ｑ公司股權(quán)激勵方案設(shè)計學(xué)院：經(jīng)濟管理學(xué)院專業(yè)：會計研究方向：會計舉學(xué)生姓名：孫姪婷指導(dǎo)教師：牛草林２０１６年４月原創(chuàng)性聲明？本人聲明：所呈交的學(xué)位論文是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。除本文已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究成果，也不包含為獲得內(nèi)蒙古大學(xué)及其化教育機構(gòu)的學(xué)位或證書而使用過的材料一。與我同工作的同志對本研究所做的任何貢獻(xiàn)均己在論文中作了明確的說明并表示謝意。學(xué)位論文作者簽名：：夸

3、碑指導(dǎo)教師簽名日期Ｊ。日期：；外叫從斗在學(xué)期間研究成果使用承諾書本學(xué)位論文作者完全了解學(xué)校有關(guān)保留：、使用學(xué)位論文的規(guī)定，即內(nèi)蒙古大學(xué)有權(quán)將學(xué)位論文的全部內(nèi)容或部分保留并向國家有關(guān)機構(gòu)、部口送交學(xué)位論文的復(fù)印件和磁盤，允許編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行檢索，也可Ｗ采用影印、縮印或其他復(fù)制手段保存、匯編學(xué)位論文。為保護學(xué)院和導(dǎo)師的知識產(chǎn)化，作者在學(xué)期間取得的研究成果屬于內(nèi)蒙古大學(xué)。作者今后使用涉及在學(xué)期間主要研究內(nèi)容或研究成果，須征得內(nèi)蒙古大學(xué)就讀期間導(dǎo)師的同意，：若用于發(fā)表論文版權(quán)單位必須署名為內(nèi)蒙古大學(xué)方可投稿或公開發(fā)表。學(xué)位論文作者簽名：如辦

4、指導(dǎo)教師簽名；外日期：＞化年奪日期：ｉＬ勺中摘要一、作為公司重要的治理制度之，股權(quán)激勵是企業(yè)為了凝聚企業(yè)精神留住核也人才一、激發(fā)員工斗志的重要激勵手段，是種對員工進(jìn)行長期激勵的有效制度。它是建立在激勵原理和資本市場運行基礎(chǔ)上的一個重要舉措，在公司治理的理論。領(lǐng)域和實踐領(lǐng)域上均是關(guān)注的焦點在國外已有數(shù)十年歷史的股權(quán)激勵，引入我國的時間還不長，２０世紀(jì)８０年代才逐漸在國內(nèi)上市公司實施，并取得了長足的進(jìn)步。然而，由于治理體系、股權(quán)結(jié)構(gòu)及股權(quán)特性等方面的原因，每個公司的股權(quán)激勵方案執(zhí)行的目的性和可操作性有著自身的獨特性。股權(quán)激勵除了激勵

5、作用外，還是部分公司內(nèi)部融資的主要途徑。本文Ｗ團隊生產(chǎn)理論、人力資本理論、交易費用理論、雙因素激勵理論和委托代理理論為依據(jù)，構(gòu)建股權(quán)激勵方案的大體框架。ＷＱ公司作為案例研究對象，對其股權(quán)結(jié)構(gòu)和薪酬體系進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)同業(yè)競爭影響和公司發(fā)展需求，設(shè)定了股權(quán)激勵目標(biāo)，從持股平臺搭建、激勵人群選擇、激勵方式、股權(quán)分配、行權(quán)條件和行權(quán)價確定、激勵周期選擇、股份來源一、退出機制等要素出發(fā)，貼切地為Ｑ公司量身設(shè)計了套股權(quán)激勵方案，并深入地分析了該方案實施需要的保障條件。關(guān)鍵詞：股權(quán)激勵，，方案設(shè)計Ｑ公司ＩＡｂｓｔｒａｃｔＡｓ０打ｅｏｆ

6、ｔｈｅｉｍｐｏｒｔａｎｔｃｏｒｐｏｒａｋｇｏｖｅｍａ打ｃｅｓｙｓ１：ｅｍｓ，ｅｑｕｉｔｙｉｎｃｅｎｔｉｖｅｉｓａ－ｍｅｔｈｏｄｏｆｌｏｎｔｅｒｍｉ打ｃｅｎｔｉｖｅｓｆｏｒｅｍｌｏｅｅｓａｎｉｍｏｒｔａｎｔｉｎｃｅｎｔｉｖｅｍｅａｎｓｏｆｇｐｙ，ｐ＇ｅ打ｔｅｒｒｉｓｅｓｉ打ｏｒｄｅｒｔｏｒｅｔ；ａｉｎｃｏｒｅ１；ａｌｅｎｔｅｍｂｏｄｅｎｔｅｒｒｉｓｅｓｓｉｒｉｔｓａｎｄｉｎｓｉｒｅｓ化ｆｆｐ，ｙｐｐｐｍｏｉｒａｌｅ．Ｉｔｉｓａｎｉｍｏｒｔａｎｔｍｅａｓｕｒｅｂａｓｅｄｏｎｉｎｃｅｎｔｉｖｅ

7、ｔｈｅｏｒｙａｎｄｃａｐｉｔａｌｍａｒｋｅｔｐｏｅｒａｔ．ｔｔｔｐｉｏｎＩｔｉｓ化ｅｆｏｃｕｓｏｆａｔｅｎｉｏ打ｉｎｒｔｉｅ打ｅｌｄｏｆｔｉｈｅｏｒｙａｎｄｒａｃｔｉｃｅｏｆｃｏｒｏｒａｅｐｐｏｖｅｍａ打ｃｅｒｓｅｖｅｒａｌ過ｅｃａｄｅｓｆｈｉｓｏｒｅｕｉｔｉ打ｃｅｎｔｉｖｅｉｎｔｒｉｎ．Ａｂｏａｄｆｏｒｏｔｙｏｄｕｃｅｄｔｏｇ，ｑｙａ打ｏ＊Ｃｈｉｎｔｌｏｎｇｉａｄｕａｌｌｙｅｘｐａｎｄｓｔｈｅｉｍｐｌｅｍｅｎｔａｔｉｏｎｉｎ