2019上市公司股權(quán)激勵計劃

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1、上市公司股權(quán)激勵計劃　?。?018字）　　在近來券商機構(gòu)發(fā)表的市場走勢與個股研究報告當中，股權(quán)激勵一詞頻繁出現(xiàn)，與整體上市、并購重組等概念因素一起，成為機構(gòu)投資者關(guān)注的焦點，市場對于股權(quán)激勵的強烈預(yù)期，亦正構(gòu)成20XX年證券市場走強的堅實基礎(chǔ)?！　≡诙壥袌錾?，股權(quán)激勵概念正成為助推個股上漲的主要動力之一。統(tǒng)計顯示，提出股權(quán)激勵方案的上市公司，其股票去年以來的平均漲幅明顯超過大盤，中信證券、農(nóng)產(chǎn)品、萬科、瀘州老窖等堪稱大牛股，青島海爾、有研硅股、伊利股份等均在公布股權(quán)激勵方案前后股價大漲。下面列出部分上市公司股權(quán)激勵計劃實施情況一覽表?！　〈a、名稱、方

2、案進度、激勵方式、激勵總數(shù)(萬股/萬份)、期權(quán)、初始行權(quán)價(元)、有效期(年)：　　000069華僑城a　股東大會通過　定向發(fā)行股票5000-6　　000651格力電器實施股東轉(zhuǎn)讓股票2639-3　　000002萬科a股東大會通過提取激勵基金買入a股--3　　600143金發(fā)科技實施發(fā)行股票期權(quán)6370　3　　000006深振業(yè)a實施股東轉(zhuǎn)讓股票　-3　　600499科達機電股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)1100　5　　000566海南海藥股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)20XX　8　　002029七匹狼實施發(fā)行股票期權(quán)700　5　　600572康恩貝股東大會通過發(fā)行

3、股票期權(quán)670　5　　000997新大陸實施股東轉(zhuǎn)讓股票625-3　　000063中興通訊股東大會通過定向發(fā)行股票4798-5　　002021中捷股份股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)510　5　　000926福星科技實施發(fā)行股票期權(quán)760　4　　0020XX偉星股份實施發(fā)行股票期權(quán)608　5　　600880博瑞傳播實施發(fā)行股票期權(quán)1600　8　　002032蘇泊爾實施發(fā)行股票期權(quán)600　5　　000568瀘州老窖股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)2400　10　　002038雙鷺藥業(yè)實施發(fā)行股票期權(quán)180　6　　002045廣州國光實施發(fā)行股票期權(quán)　5　　000690寶新

4、能源實施發(fā)行股票期權(quán)5400　4　　000046泛海建設(shè)股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)3500　4　　002045廣州國光實施股票增值權(quán)20　3　　600887伊利股份股東大會通過發(fā)行股票期權(quán)5000　8　　600143金發(fā)科技實施股東轉(zhuǎn)讓股票　--　　000061農(nóng)產(chǎn)品股東大會通過股東轉(zhuǎn)讓股票　-3　　600739遼寧成大實施發(fā)行股票期權(quán)4050　8　　上市公司股權(quán)激勵計劃二：上市公司股權(quán)激勵計劃（10079字）　　1、本激勵計劃依據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》、《上市公司股權(quán)激勵管理辦法(試行)》、《國有控股上市公司（境內(nèi)）實施股權(quán)激

5、勵試行辦法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，以及云南南天電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司（以下簡稱公司或南天信息　《公司章程》制定?！　　　?、公司擬授予激勵對象295萬份股票期權(quán)，每份股票期權(quán)擁有在授權(quán)日起5年內(nèi)的可行權(quán)日以行權(quán)價格和行權(quán)條件購買1股南天信息股票的權(quán)利。本激勵計劃的股票　　（一）激勵對象的確定依據(jù)　　1、激勵對象確定的法律依據(jù)　　本計劃激勵對象根據(jù)《公司法》、《證券法》、《上市公司股權(quán)激勵管理辦法(試行)》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)和《公司章程》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際情況而確定。2、激勵對象確定的職務(wù)依據(jù)本計劃的激勵對象包括目前擔任公司董事（不含獨立

6、董事）、高級管理人員、核心業(yè)務(wù)骨干的人員。3、激勵對象確定的考核依據(jù)激勵對象必須經(jīng)《云南南天電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司股票期權(quán)激勵計劃實施考核辦法》考核合格?！　。ǘ┘顚ο蟮姆秶　〖顚ο蟮姆秶鸀楣镜亩拢ú缓毩⒍拢?、高級管理人員及核心業(yè)務(wù)骨干人員共計17人?！　。ㄈ┦诔龉善逼跈?quán)的數(shù)量　　本激勵計劃擬授予激勵對象295萬份股票期權(quán)，每份股票期權(quán)擁有在可行權(quán)日以預(yù)先確定的行權(quán)價格和行權(quán)條件購買1股公司人民幣普通股的權(quán)利?！　。ㄋ模说墓善薄　。ㄊ说墓善苯燮凇　〗燮谑侵笇顚ο笮袡?quán)后所獲股票進行售出限制的時間段。本次股票期權(quán)激勵計劃的

7、禁售規(guī)定按照《公司法》和《公司章程》的規(guī)定執(zhí)行，具體規(guī)定如下：1、激勵對象為公司董事、高級管理人員的，其在任職期間每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過其所8持有本公司股份總數(shù)的25%；在離職后半年內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓其所持有的本公司股份。2、激勵對象為公司董事和高級管理人員的，將其持有的公司股票在買入后6個月內(nèi)賣出，或者在賣出后6個月內(nèi)又買入，由此所得收益歸公司所有，公司董事會將收回其所得收益。3、在本次股票期權(quán)激勵計劃的有效期內(nèi)，如果《公司法》對公司董事和高級管理人員持有股份轉(zhuǎn)讓的有關(guān)規(guī)定發(fā)生了變化，則這部分激勵對象轉(zhuǎn)讓其所持有的公司股票應(yīng)當在轉(zhuǎn)讓時符合修改后的《公司法》的

8、規(guī)定?！　。ㄊ撸┕善逼跈?quán)的行權(quán)價格　　本次授予股票期權(quán)的行權(quán)價格為元?！　。ㄊ?/p>