行動導(dǎo)向教學(xué)法實施

行動導(dǎo)向教學(xué)法實施

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1、行動導(dǎo)向教學(xué)法實施摘要:對行動導(dǎo)向型教學(xué)法的概念進行解析,明確行動導(dǎo)向型教學(xué)原則是培養(yǎng)具有關(guān)鍵能力的人材,耍實現(xiàn)行動導(dǎo)向教學(xué)法需調(diào)整教學(xué)計劃,開發(fā)新的課程體系,采用合適的教學(xué)手段來提高教學(xué)質(zhì)量。關(guān)鍵詞:行動導(dǎo)向課程體系教學(xué)方法屮圖分類號:G42文獻標識碼:A文章編號:近年來,許多國家根據(jù)社會發(fā)展的形勢,創(chuàng)造開發(fā)了一些適應(yīng)社會、技術(shù)和生產(chǎn)發(fā)展要求的新的職業(yè)教學(xué)方法和教學(xué)模式,其中以培養(yǎng)關(guān)鍵能力為核心的“行動導(dǎo)向型”教學(xué)模式最被廣泛推廣,它使職業(yè)教育進入一種新的概念與模式下運作,對世界職業(yè)教育與培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了極為深刻而廣泛的影響。如何才能實現(xiàn)行動導(dǎo)向型教學(xué)法

2、呢?應(yīng)該明確以下內(nèi)容。一、行動導(dǎo)向型教學(xué)法概念:行動導(dǎo)向型教學(xué)法是德國文教部長聯(lián)席會議在1999年制定《框架教學(xué)計劃》所決定的一種新型的職業(yè)培訓(xùn)教學(xué)課程體系和先進的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教學(xué)法。行動導(dǎo)向型教學(xué)法,乂為實踐導(dǎo)向、行動引導(dǎo)、活動導(dǎo)向、行為引導(dǎo)型等說法,代表了當今世界上的一種先進的職業(yè)教學(xué)理念。是世界職業(yè)教育教學(xué)論中出現(xiàn)的一種新的思潮。由于這種教學(xué)對于培養(yǎng)人的全面索質(zhì)和綜合能力方面起著十分重要和有效的作用,所以曰益被世界各國職業(yè)教育界與勞動界的專家所推崇。這種教學(xué)方法是對傳統(tǒng)的教育理念的根木變革,其H標是培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)鍵能力,讓學(xué)生在活動中培養(yǎng)興趣,積極主動地學(xué)

3、習,讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習。因而行動導(dǎo)向型教學(xué)法是要求學(xué)生在學(xué)習屮不只用腦,而且是腦、心、手共同參與學(xué)習,提高學(xué)生的行為能力的一種教學(xué)法。二、行動導(dǎo)向型教學(xué)法能力本位基本教學(xué)原則行動導(dǎo)向型教學(xué)原則是培養(yǎng)具有關(guān)鍵能力的人材。關(guān)鍵能力是指從事任何職業(yè)都需要的一種綜合職業(yè)能力,它泛指專業(yè)能力以外的能力,或者說是超出某一具體職業(yè)技能和知識范疇的能力,它的特征是當職業(yè)發(fā)生變更或者當勞動組織發(fā)生變化時勞動者所具備的這種能力依然存在。他使勞動者能夠在變化的環(huán)境中很快地重新獲得所需要的職業(yè)技能和知識。關(guān)鍵能力包括專業(yè)能力、社會能力、方法能力。1、專業(yè)能力:由專業(yè)關(guān)鍵能力和專業(yè)工作能力

4、組成。專業(yè)關(guān)鍵能力是人們在全球化經(jīng)濟中所必需要具備的,有如:外語能力、計算機應(yīng)用能力、信息處理能力以及不斷學(xué)習新技術(shù)的能力。它是從事各專業(yè)工作都應(yīng)具有的能力。專業(yè)工作能力則是適應(yīng)某一行業(yè)相關(guān)工種業(yè)務(wù)和技術(shù)的能力,是學(xué)生通過學(xué)習領(lǐng)域的學(xué)習在理論與實踐相結(jié)合的過程中培養(yǎng)的能力。2、社會能力:是個人所具備的情感、態(tài)度和社會交往、溝通、與人合作、樂于助人的能力以及職業(yè)道德、社會責任感、組織表達、勇于承擔責任和社會參與的能力。行動導(dǎo)向型教學(xué)要求學(xué)生在團隊活動及社會的交往中培養(yǎng)與人合作的能力,在教學(xué)過程中通過展示技術(shù)的訓(xùn)練培養(yǎng)表達能力,在綜合性的實踐活動中培養(yǎng)社會能力。使

5、學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面培養(yǎng)。3、方法能力:是指具備從事職業(yè)活動所需要的工作方法和學(xué)習方法,在行動導(dǎo)向型教學(xué)中,讓學(xué)生自主地進行學(xué)習,針對某一教學(xué)內(nèi)容讓學(xué)生自己尋找資料、研究教材、提高學(xué)習的能力,掌握學(xué)會學(xué)習的方法。同時通過學(xué)生在自行制定工作計劃、提出解決實際問題的思路和在評估工作結(jié)果等活動中形成工作方法和解決問題的方法的能力。三、調(diào)整教學(xué)計劃,開發(fā)新的課程體系1、企業(yè)調(diào)研:企業(yè)調(diào)研的內(nèi)容包括?企業(yè)設(shè)置了哪些工作崗位,每個工作崗位有哪些工作任務(wù),需要哪些專業(yè)知識,應(yīng)該具備哪些能力,對員工有哪些基本要求。職業(yè)和崗位分析:通過企業(yè)調(diào)研對崗位進行分析,列出設(shè)置崗位,需

6、耍掌握的知識和具備的能力,從而來確定操作領(lǐng)域。再對每個崗位進行分析,列出需要掌握的知識和具備的能力,并找出典型的工作任務(wù)。3、確定學(xué)習領(lǐng)域:(專業(yè)需要開設(shè)哪些課程)通過企業(yè)調(diào)研和崗位分析,確定操作領(lǐng)域,確定這一職業(yè)需要開設(shè)的課程,就是學(xué)習領(lǐng)域。學(xué)習領(lǐng)域是一個由學(xué)習目標、學(xué)習內(nèi)容和學(xué)習時間三部分構(gòu)成的學(xué)習單元。針對這一職業(yè)可以確定若干個學(xué)習領(lǐng)域。確定學(xué)習情景:(課程需要設(shè)立哪些項目)針對某一操作領(lǐng)域和學(xué)習領(lǐng)域,找出其中的典型工作任務(wù),就是學(xué)習情景。學(xué)習情境是在學(xué)習領(lǐng)域框架內(nèi)構(gòu)成的“小型”的主題學(xué)習單元??梢允且粋€項冃、一個模塊、一個案例、一個任務(wù)、一個情境。行動

7、導(dǎo)向型教學(xué)法的結(jié)構(gòu):從實踐入手,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習相關(guān)知識,掌握完成工作任務(wù)步驟和技術(shù)。即咨訊、計劃、決策、實施、檢查、評估。咨訊,教師下達工作任務(wù),學(xué)生按任務(wù)要求查找相關(guān)信息;計劃,以小組為單位學(xué)習和分析信息資料,制定操作方案;決策,以小組為單位在全班討論、分析、確怎方案;實施,學(xué)生根據(jù)操作方案完成工作任務(wù);檢查,教師対學(xué)生完成工作任務(wù)的每一個環(huán)節(jié)進行檢查對照,發(fā)現(xiàn)問題,及時指導(dǎo);評價,教師和學(xué)生對完成工作任務(wù)的過程和結(jié)果評定分數(shù),討論和反思學(xué)習過程,實現(xiàn)學(xué)習遷移。兒種主要的行動導(dǎo)向型教學(xué)法:1、大腦風暴教學(xué)法“大腦風暴”教學(xué)法是教師引導(dǎo)學(xué)生就某一課題自由發(fā)表意見

8、,并對其意見的正確性或準確性教師不進行

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