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《考慮關(guān)聯(lián)性指標(biāo)的雙邊匹配決策方法》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、第２１卷第６期運(yùn)籌與管理Ｖｏｌ．２１，Ｎｏ．６２０１２年１２月ＯＰＥＲＡＴＩＯＮＳＲＥＳＥＡＲＣＨＡＮＤＭＡＮＡＧＥＭＥＮＴＳＣＩＥＮＣＥＤｅｃ．２０１２考慮關(guān)聯(lián)性指標(biāo)的雙邊匹配決策方法１２３陳希，樊治平，韓菁（１．西安電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院，陜西西安７１００７１；２．東北大學(xué)工商管理學(xué)院，遼寧沈陽１１０００４；３．陜西師范大學(xué)國際商學(xué)院，陜西西安７１００６２）摘要：針對考慮關(guān)聯(lián)性指標(biāo)的雙邊匹配決策問題，給出了一種決策分析方法。為了解決該問題，首先明晰了評價指標(biāo)之間具有關(guān)聯(lián)性的雙邊匹配決策問題的特征，并進(jìn)行了形式化的描述；然后在此基礎(chǔ)上，考慮匹配主體
2、滿意度評價信息的關(guān)聯(lián)性特征，使用Ｃｈｏｑｕｅｔ積分集結(jié)并計(jì)算得出了匹配主體的匹配滿意度，并構(gòu)建了多目標(biāo)優(yōu)化模型，通過模型求解來獲得雙邊匹配的結(jié)果；最后，通過實(shí)例分析說明了本文給出方法的可行性和實(shí)用性。關(guān)鍵詞：運(yùn)籌學(xué)；雙邊匹配；關(guān)聯(lián)性指標(biāo)；Ｃｈｏｑｕｅｔ積分；多目標(biāo)優(yōu)化模型中圖分類號：Ｆ２７０文章標(biāo)識碼：Ａ文章編號：１００７-３２２１（２０１２）０６-００９４-０６MethodforTwo-sidedMatchingDecisionMakingConsideringCorrelatedIndex１２３ＣＨＥＮＸｉ，ＦＡＮＺｈｉ-ｐｉｎｇ，ＨＡＮＪｉｎｇ（
3、１．SchoolofEconomics＆Management，XiDianUniversity，Xi’an７１００７１，China；２．SchoolofBusinessAdministration，NortheasternUniversity，Shenyang１１０００４，China；３．InternationalBusinessAdministration，NortheasternUniversity，Xi’an７１００６２，China）Abstract：Ａｄｅｃｉｓｉｏｎ-ｍａｋｉｎｇｍｅｔｈｏｄｉｓｐｒｏｐｏｓｅｄｔｏｓｏｌｖｅｔｈｅｔｗｏ-ｓｉ
4、ｄｅｄｍａｔｃｈｉｎｇｐｒｏｂｌｅｍｃｏｎｓｉｄｅｒｉｎｇｃｏｒｒｅｌａｔｅｄｉｎｄｅｘ．Ｔｏｓｏｌｖｅｔｈｉｓｐｒｏｂｌｅｍ，ｉｔｇｉｖｅｓｔｈｅｃｈａｒａｃｔｅｒａｎｄｆｏｒｍａｌｄｅｓｃｒｉｐｔｉｏｎｏｆｔｗｏ-ｓｉｄｅｄｍａｔｃｈｉｎｇｐｒｏｂｌｅｍｃｏｎｓｉｄ-ｅｒｉｎｇｃｏｒｒｅｌａｔｅｄｉｎｄｅｘ．Ｔｈｅｎ，ｉｔｃｏｎｓｉｄｅｒｓｔｈｅｃｈａｒａｃｔｅｒｏｆｃｏｒｒｅｌａｔｅｄｉｎｄｅｘｆｏｃｕｓｅｄｏｎｓａｔｉｓｆａｃｔｉｏｎｄｅｇｒｅｅｇｉｖｅｎｂｙｔｈｅｍａｔｃｈｉｎｇｂｏｄｉｅｓ．Ｔｈｅｍａｔｃｈｉｎｇｓａｔｉｓｆａｃｔｉｏｎｄｅ
5、ｇｒｅｅｏｆｔｈｅｍａｔｃｈｉｎｇｂｏｄｉｅｓｃａｎｂｅｉｎｔｅｇｒａｔｅｄａｎｄｃａｌｃｕｌａｔｅｄｂｙｕｓｉｎｇｔｈｅＣｈｏｑｕｅｔｉｎｔｅｇｒａｌ．Ａｍｕｌｔｉ-ｏｂｊｅｃｔｉｖｅｏｐｔｉｍｉｚａｔｉｏｎｍｏｄｅｌｉｓｃｏｎｓｔｒｕｃｔｅｄ．Ｂｙｓｏｌｖｉｎｇｔｈｉｓｍｏｄｅｌ，ｔｈｅｒｅａｓｏｎａｂｌｅｍａｔｃｈｉｎｇｒｅｓｕｌｔｓｃａｎｂｅｏｂｔａｉｎｅｄ．Ｆｉｎａｌｌｙ，ａｎｕｍｅｒｉｃａｌｉｓｇｉｖｅｎｔｏｉｌｌｕｓｔｒａｔｅｔｈｅｐｒａｃｔｉｃａｌｉｔｙａｎｄｅｆｆｅｃ-ｔｉｖｅｎｅｓｓｏｆｔｈｅｐｒｏｐｏｓｅｄａｐｐｒｏａｃｈ．Key
6、words：ｏｐｅｒａｔｉｏｎｒｅｓｅａｒｃｈ；ｔｗｏ-ｓｉｄｅｄｍａｔｃｈｉｎｇ；ｃｏｒｒｅｌａｔｅｄｉｎｄｅｘ；Ｃｈｏｑｕｅｔｉｎｔｅｇｒａｌ；ｍｕｌｔｉ-ｏｂｊｅｃｔｉｖｅｏｐｔｉｍｉ-ｚａｔｉｏｎｍｏｄｅｌ０引言雙邊匹配（Ｔｗｏ－ｓｉｄｅｄｍａｔｃｈｉｎｇ）決策過程中，匹配主體針對匹配滿意度評價指標(biāo)進(jìn)行互評，根據(jù)獲得的雙邊匹配主體的多指標(biāo)評價信息，考慮盡量使匹配主體間形成穩(wěn)定的匹配對并且都達(dá)到滿意的結(jié)［１，２］果。雙邊匹配決策在經(jīng)濟(jì)管理的各個領(lǐng)域有著廣泛的實(shí)際背景，同時引起了學(xué)者們的關(guān)注，許多學(xué)者［３］［４］研究了室友匹配（Ｒｏｏｍｍａｔｅｓｐ
7、ｒｏｂｌｅｍｓ）、入學(xué)匹配（Ｃｏｌｌｅｇｅａｄｍｉｓｓｉｏｎｓ）、求職者與工作崗位匹配收稿日期：２０１１-０６-１２基金項(xiàng)目：國家創(chuàng)新研究群體科學(xué)基金資助項(xiàng)目（７０７２１００１）；國家自然科學(xué)基金資助項(xiàng)目（７１１０１１１４）；教育部人文社會科學(xué)研究項(xiàng)目（１０ＹＪＣ６３００２２）；中央高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費(fèi)專項(xiàng)資金資助（Ｋ５０５１００６０００１）；中國博士后科學(xué)基金項(xiàng)目（２０１２Ｍ５１１９７９）作者簡介：陳希（１９８２-），女，山東莒南人，副教授，研究方向：管理決策分析；樊治平（１９６１-），男，江蘇鎮(zhèn)江人，教授，博士生導(dǎo)師，研究方向：管理決策分析。第６期陳
8、希，等：考慮關(guān)聯(lián)性指標(biāo)的雙邊匹配決策方法９５［５，６］［７］（Ｐｅｒｓｏｎ-Ｊｏｂｆｉｔ），電
