公司旅游策劃書(精選多篇)

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1、公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月日三、活動口號：放松心情，你我同行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報

2、公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月

3、日三、活動口號：放松心情，你我同行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：

4、一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月日三、活動口號：放松心情，你我同行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料

5、。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月日三、活動口號：放松心情，你我同行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇

6、：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月日三、活動口號：放松心情，你我同行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活

7、動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員工之間的溝通，公司計(jì)劃月份組織員工舉行xx二日游活動，具體如下：一、活動目的：豐富員工業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增加集體凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。二、活動時間：2014年月日三、活動口號：放松心情，你我同

8、行！四、活動地點(diǎn)：待定五、項(xiàng)目組架構(gòu)、職責(zé)：職責(zé)：1.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：1)擬定項(xiàng)目計(jì)劃，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；公司2)負(fù)責(zé)旅游活動總費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)；3)負(fù)責(zé)檢查小組執(zhí)行情況，組織解決異常問題。2、項(xiàng)目助理：1)公司旅游策劃書(精選多篇)第一篇：公司旅游策劃書—框架本策劃書根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定和政策制定，提供您在本次公司旅游中可享受的福利權(quán)利、應(yīng)該承擔(dān)的義務(wù)等資料。2014年為體現(xiàn)公司企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的認(rèn)同感，促進(jìn)員