資源描述:
《酒吧店長崗位職責》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、酒吧店長崗位職責酒吧店長崗位職責篇一:店長崗位職責店長崗位職責直屬上司:管理公司總經(jīng)理1.全面負責監(jiān)督下屬各店的日常經(jīng)營管理工作,直接對管理公司總經(jīng)理負責。2.督促完成各項任務(wù)和經(jīng)營指標,并對月度,年度經(jīng)營情況作分析并報管理公司總經(jīng)理。3.檢查本店的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)規(guī)程,食品的質(zhì)量。4.督促本店定期開展經(jīng)營性防火,安全教育及衛(wèi)生清潔工作。5.根據(jù)市場情況和季節(jié),擬訂并組織食品的更換計劃,控制食品、飲品標準規(guī)格和要求,正確控制毛利率和成本(細則另附)。試用期為三個月,如三個月后亦未能達標完成任務(wù)公司將有權(quán)解雇。6.定期與行政總廚研
2、究菜式,推出新菜單,并有針對性地組織各有關(guān)人員外出學習、觀摩其他同行先進經(jīng)驗、技術(shù)。7.了解市場動向,掌握原材料行情,有效控制經(jīng)營成本,降低營業(yè)費用,從而確保營業(yè)指標和利潤指標的完成。8.經(jīng)常注意現(xiàn)場管理,經(jīng)常性對前廳、廚房巡視監(jiān)督,組織QC小組活動,保證各項運作正常、規(guī)范。9.參與管理公司總經(jīng)理主持定期(每周一次)和不定期(日常)的會議,并將會議精神做到上傳下達。10.分析本店經(jīng)營狀況,根據(jù)實情及時向上反映,能做到及時調(diào)整、完善經(jīng)營策略和措施。11.不定期主持本店的高職會議。12.定期檢查、抓好設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng),確保各種
3、設(shè)施處于完好狀態(tài),同時防止事故發(fā)生。13.嚴格執(zhí)行財務(wù)部制定制度與日常申報流程。崗位責任人簽名:日期:出納崗位職責1、直接上司:財務(wù)經(jīng)理按照財務(wù)制度及公司有關(guān)規(guī)定,處理貨幣資金的收付工作,每日收取營業(yè)款時,應(yīng)對交款單上所列現(xiàn)金、支票、信用卡等進行核對。對不符合規(guī)定的事項及時上報財務(wù)經(jīng)理進行處理。2、保管好支票及印鑒,不得將銀行賬戶出租或轉(zhuǎn)借他人使用。對支票使用情況嚴格登記、跟蹤、核銷,對廢舊支票按時進行清理登記并經(jīng)財務(wù)經(jīng)理核實后交由財務(wù)經(jīng)理保管。3、4、妥善保管所有與銀行、現(xiàn)金收付相關(guān)的一切單證,以備存查。密切關(guān)注銀行存款運作
4、情況,隨時做到心中有數(shù),按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。5、每月自盤現(xiàn)金庫存,接受財務(wù)經(jīng)理定期或不定期現(xiàn)金盤點,如發(fā)現(xiàn)長短款,即時找出差錯原因。6、對每日現(xiàn)金及銀行存款的收支逐筆登記現(xiàn)金出納日報表,按日報財務(wù)經(jīng)理審核后上報總經(jīng)理。7、嚴格按照公司的發(fā)票管理規(guī)定,做好發(fā)票的購進、使用、核銷每一環(huán)節(jié)的統(tǒng)計工作,對每日開出的發(fā)票根據(jù)單人在結(jié)賬單上注明的發(fā)票金額逐筆統(tǒng)計,并與收銀核對,月末對發(fā)票進行盤點。月末報出發(fā)票購進、使用、結(jié)存統(tǒng)計表。8、9、每日對前廳領(lǐng)用贈卷進行登記,使用情況進行核查。月末到指定的部門盤點并做出盤點表。10、每月負
5、責交納公司與員工宿舍應(yīng)付費用。11、負責每月對各部門考勤審核,并復核工資表。12、完成上級交辦的臨時工作。已閱讀人簽名-----------直接上司:財務(wù)經(jīng)理1、審核、監(jiān)督收銀員實際操作的真實性和準確性,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時向財務(wù)經(jīng)理反映。2、每日將控制表與結(jié)賬單金額、交款單金額進行核對正確后,編制每日營業(yè)收入日報表。3、對每天“記賬消費餐卡”按單位、姓名、日期、擔保人逐一進行登記,同時對已收回的記賬餐卡進行核銷,并監(jiān)督收銀是否已同時登記,做到每天財務(wù)核單的“應(yīng)收款”與收銀的“應(yīng)收款”相符。對未收回餐費的餐卡妥善保管,月末與財務(wù)“應(yīng)
6、收賬款”核對。因特殊原因外借的餐卡必須有借卡人的簽字或借條方可借出。4、負責收銀員的培訓工作,定期進行檢查和考核,發(fā)現(xiàn)收銀工作中的不足之處及時反饋,并督促收銀人員及時改進。監(jiān)督收銀員是否執(zhí)行酒店的有關(guān)規(guī)定,對不符合要求的進行了嚴格處罰。5、熟練掌握酒店各類出品和酒水售價及其價格變化,嚴格檢查收銀員標價、買單的準確性。6、每日根據(jù)銷售的酒水單按品名、規(guī)格、數(shù)量進行統(tǒng)計,與酒吧核對。根據(jù)酒吧酒水進出單據(jù)登記酒水賬,同時監(jiān)督酒吧登記賬,每天與酒吧對賬。平時不定期對酒吧酒水進行抽查,月末參與酒吧柜盤點做出盤點表。7、每日根據(jù)入廚單統(tǒng)計
7、貴重出品的銷售數(shù)量,交財務(wù)做每日毛利表及留用備查。8、監(jiān)督公司賬、酒店賬、手續(xù)是否完備。9、監(jiān)督檢查各級領(lǐng)導在打折、簽單、奉送等促銷方式時有無超越公司規(guī)定權(quán)限的行為。10、完成領(lǐng)導交辦的臨時工作。已閱讀人簽名-----------直接上司:會計、樓面經(jīng)理1、準確核對計算各項收費賬單、發(fā)票,及時快捷收妥客人應(yīng)付餐費,在收款中做到快、準、不錯收、漏收。對各種鈔票必須驗明真?zhèn)?,對簽名結(jié)賬者,必須有依據(jù)。2、每天收入的現(xiàn)款、票據(jù)必須與賬單核對相符。3、一切營業(yè)收入現(xiàn)金,不得借支。未經(jīng)總經(jīng)理批準,不得從營業(yè)收入現(xiàn)金中借出給任何部門或個人
8、。4、每一收銀員在當班營業(yè)結(jié)束后,必須根據(jù)當天的票款和帳單做出營業(yè)報表交當班收款負責人,核對審查無誤后雙方簽收交接才能下班。已閱讀人簽名-----------采購員崗位職責直屬上司:店長1、負責采購的日常工作安排,所購物品必需符合市場價格,超出部分可拒絕報銷。2、3、擅自更換