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《淺析退伍老兵思想分析及應(yīng)對措施》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。
1、淺析退伍老兵思想分析及應(yīng)對措施“鐵打的營盤，流水的兵”，老兵退伍既是軍營生活的終結(jié)，也是人生旅途中的新起點(diǎn)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，社會價值觀念的沖擊和挑戰(zhàn)也不可避免地影響著官兵思想，新情況、新問題、新思潮不斷涌現(xiàn)，官兵價值取向呈現(xiàn)多元化趨勢，給部隊思想政治工作帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。老兵退伍工作開展得好壞，對搞好中隊管理，穩(wěn)定部隊情緒，鞏固部隊?wèi)?zhàn)斗力以及維護(hù)部隊在人民群眾中的聲譽(yù)有著直接的影響。因此，做好當(dāng)前老兵的退伍工作，既是中隊管理的一項重要內(nèi)容，也是思想政治工作的一個重要方面。而且老兵退伍工作時間性強(qiáng)，牽扯面廣，工作量大，因此，加強(qiáng)退伍期間的思想工作，對于
2、部隊的穩(wěn)定、退伍戰(zhàn)士的進(jìn)步發(fā)展都是十分重要的?！ ∫弧⑼宋槔媳枷敕治觥 ∫皇俏磳崿F(xiàn)個人愿望的失落心理。臨近退伍，每個人都會對自己幾年來的軍旅生活作一番回顧和總結(jié)。自己的愿望實現(xiàn)了，自然就滿心歡喜；如果個人的理想沒有達(dá)到，心里就難免有些不平衡。于是各式各樣揮之不去的憂煩縈繞在心頭，認(rèn)為辛苦白干了，對領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生了怨氣；認(rèn)為這輩子跳不出農(nóng)門，前途無望；覺得丟了面子，無顏見家鄉(xiāng)父老；怕戀愛對象吹燈等等。這類委屈感、失落感、吃虧感的存在，妨礙了對服役期間的得失以及自我價值的正確評判，容易導(dǎo)致違紀(jì)等不良行為的出現(xiàn)?！ 《怯捎谏鐣稀鞍仓秒y”、“就業(yè)難”的局面在短期內(nèi)難
3、以改變，導(dǎo)致我們的士兵留隊愿望強(qiáng)烈。在今年服役期屆滿的士兵當(dāng)中，有70%來自農(nóng)村，區(qū)域經(jīng)濟(jì)的相對落后，他們對自己回老家之后能不能找到工作感到心中沒底，并且，不少戰(zhàn)士在與家里商量走與留的問題時，大多數(shù)家長的回答相當(dāng)干脆：回來干什么？所以，大多數(shù)戰(zhàn)士家長都希望自己的孩子繼續(xù)留在部隊?！ ∪菍η巴镜膽n慮心理。已經(jīng)確定退伍的同志想的最多的還是未來。他們擔(dān)心，在部隊摸爬滾打若干年，退伍后能適應(yīng)地方工作嗎？能找到一個稱心如意的崗位嗎？能適應(yīng)地方的人際關(guān)系嗎？許多問號總是在腦子里打轉(zhuǎn)，種種憂慮悠然而生。若不及時調(diào)適，可能發(fā)展為自信心的喪失，嚴(yán)重的甚至?xí)ソ窈笊畹挠職?/p>
4、?！ ∷氖菍ぷ鞯乃尚感睦?。大多數(shù)同志在退伍前，都能夠珍惜在部隊的最后時光，保持過去的工作熱情和干勁，站好最后一班崗。但也確有一部分同志臨退伍前認(rèn)為“船到碼頭車到站”，該松松勁、歇口氣了。個人需要得到滿足的，可能認(rèn)為自己該得到的得到了，再干已沒有必要；個人需要沒有得到滿足的，則可能認(rèn)為自己就這樣了，再干也是白搭。個別同志的這種松懈情緒，如果不及時進(jìn)行引導(dǎo)和消除，會迅速蔓延開來，影響部隊的正常工作，削弱部隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力?！ ∥迨菍姞I的留戀心理。絕大多數(shù)同志在結(jié)束軍旅生活時都會對軍營依依不舍，充滿了感情。軍營里雖苦猶樂的生活、充滿刺激的訓(xùn)練，在大腦皮層上打
5、下了深深的烙?。煌鹃g互幫互學(xué)、互諒互讓的同志愛、戰(zhàn)友情，在心田里留下了縷縷溫馨。這種留戀是人之常情，也是一種高尚的情感。但總是沉湎于過去，也容易使人裹足不前，延緩對新環(huán)境的適應(yīng)?！ 《?、解決上述問題的應(yīng)對措施 一是要摸清思想底數(shù)。在老兵退伍工作展開前，中隊干部特別是主官，要有計劃地與中隊滿服役期的老戰(zhàn)士逐個談心，摸清每個老戰(zhàn)士對走留的態(tài)度，家庭的實際情況，個人有什么要求和困難。談心時，要想方設(shè)法摸準(zhǔn)真實情況，掏得心里話，謹(jǐn)防“高姿態(tài)”的大話、套話、假話。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)往年的退伍原則和數(shù)量，結(jié)合中隊長遠(yuǎn)建設(shè)的需要，提前商擬走留對象名單。對預(yù)計會成為工作重
6、點(diǎn)的，要主動地多談幾次心，多吹吹風(fēng)，下下毛毛雨，使其對走留有些必要的心里準(zhǔn)備?！ 《亲⒅貫槔媳謶n解難。即將退伍的老兵，由于來自各方面的壓力，他們的心靈正處于一個非常脆弱的時期，這就需要我們帶兵人要將心比心，從關(guān)心體貼入手，針對退伍老兵近期的心理特點(diǎn)，加大與面臨退伍的老兵們交心談心活動，對他們在服役期間為部隊建設(shè)、社會穩(wěn)定和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展所做的奉獻(xiàn)給予充分肯定。同時，通過個別談心，認(rèn)真傾聽?wèi)?zhàn)士的心聲，及時掌握他們想什么、有什么樣的要求、需要什么樣的幫助，了解后，根據(jù)部隊的實際情況，最大限度地為他們解決一些實際困難，讓他們真正體會到部隊的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，從而
7、使他們自覺地站好最后一班崗。 三是講究管理方式方法，尊重老兵意見。服役期將滿的老兵，往往自尊心較強(qiáng)，所以在對他們進(jìn)行管理時，要講究方式方法。最重要的是要尊重他們。因為老兵是經(jīng)過兩年以上的部隊教育訓(xùn)練并多次參加滅火作戰(zhàn)和搶險救災(zāi)工作，有較豐富的實踐經(jīng)驗；所以對中隊的建設(shè)以及教育訓(xùn)練等應(yīng)多征求他們的意見，才能調(diào)動起他們的積極性和參與中隊建設(shè)的主動性。對有偶然犯錯誤的同志要采取個別批評他們，即使有必要在大會點(diǎn)名批評，也要事先做好思想工作，以免出現(xiàn)尷尬的局面，導(dǎo)致矛盾激化?！ ∷氖且袑嵓訌?qiáng)教育。老兵退伍工作教育可以從以下幾方面進(jìn)行：（1）形勢任務(wù)教育。幫助老戰(zhàn)士
8、認(rèn)清形勢，明確任務(wù)，自覺樹立走者天地廣闊，大有可為，
