如何通過言談舉止識人

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1、如何通過言談舉止識人學(xué)習(xí)導(dǎo)航通過學(xué)習(xí)本課程,你將能夠:●了解語言對展示自身性格的重要作用;●正確識別七種似是而非的人;●掌握在團(tuán)隊(duì)中可以采納的交流方式;●了解如何避免談話中的錯誤判斷,并在實(shí)際操作中加以避免。人的思想來源于對事物的認(rèn)識,而語言是認(rèn)知思想的外在表現(xiàn),它將一個人的思想邏輯與內(nèi)心世界通過語言交流表現(xiàn)出來。當(dāng)雙方初次見面以后,接下來就要通過交談,了解更多的情況。在談話過程中,也可以通過對方的言談舉止等外在現(xiàn)象,判斷其內(nèi)在的心理狀態(tài)和性格特征。不同類型的人有不同的言談舉止,在與人交往的過程中,可以通過言談舉止識別人的不同類型。一、如何識別“道理之家”道理,指天地萬

2、物自然生化之理,也就是自然界的規(guī)律。質(zhì)性平淡,思心玄微,能通自然,道理之家也。1.性格特征“道理之家”類型的人,往往內(nèi)心平淡、中和,做事不緊不慢,說話層次分明,看問題比較冷靜客觀,看得透徹,思路嚴(yán)謹(jǐn),邏輯性也很強(qiáng)。這類型的人往往有一個共同的缺點(diǎn),即自理能力不是很強(qiáng)。2.適合職務(wù)“道理之家”類型的人,適宜在企業(yè)中做出謀劃策的戰(zhàn)略家,也就是參謀。20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(el

3、ectronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender這類型的人,分析問題的能力強(qiáng),思路或邏輯清晰,但又往往不善于做執(zhí)行,讓他們在企業(yè)做高層,緊跟企業(yè)規(guī)劃提供發(fā)展思路,是最妥當(dāng)?shù)陌才拧6?、如何識別“事理之家”事理,指社會事務(wù)運(yùn)作的道理,比如政治、軍事、交通等方面的法則和規(guī)律。質(zhì)性警徹,權(quán)略機(jī)捷,能理煩速,事理之家也。1.性格特征“事理之家”類型的人,重事理,對于當(dāng)下問題很關(guān)注,對外界的觀察性、覺悟性以及局勢的警覺都

4、比較高,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題。他們對事件認(rèn)識的透徹程度也許略次于“道理之家”,但是對突發(fā)性事件的應(yīng)變能力特別強(qiáng),善于處理一些復(fù)雜性的問題和應(yīng)急事件,也敢于承擔(dān)責(zé)任。“事理之家”類型的人缺點(diǎn)在于往往野心勃勃,對權(quán)利的控制欲特別強(qiáng)。2.適合職務(wù)“事理之家”類型的人,通常很容易“擺平”對方,并且特別機(jī)警。要發(fā)揮這類型人的自身優(yōu)勢,可以他們在企業(yè)中做公關(guān)、外交和市場運(yùn)營方面的工作。三、如何識別“義理之家”義理,是指人倫道理、禮儀教化之理,相當(dāng)于道德禮儀學(xué)說。質(zhì)性和平,能論禮教,辨其得失,義理之家也。1.性格特征重義理的人一般比較和藹平淡,講求倫理道德,注重自我修養(yǎng)和社會形象。在現(xiàn)實(shí)

5、生活中,“義理之家”類型的人往往很愛惜自己的名聲和名譽(yù),創(chuàng)造性不強(qiáng),做事喜歡遵循規(guī)范,不太敢超越禮教。2.適合職務(wù)“義理之家”類型的人凡事都講倫理、道德、信用、承諾,可以深得他人的信任,在企業(yè)中適合做后勤、內(nèi)部管理或者工會人員,主要工作職責(zé)是和員工交流、做思想工作,讓員工覺得管理者有信任度,有板有眼。、如何識別“情理之家”情理,人的性情之理。質(zhì)性機(jī)智,推情原委,能適其變,情理之家也。1.性格特征20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certifi

6、catebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender“情理之家”的典型特征是喜歡調(diào)解糾紛,善于化解矛盾。他們往往質(zhì)性機(jī)動,變通性使其善于化解難題,遇到問題能夠推導(dǎo)情理,讓有矛盾的雙方知道錯誤所在,動之以情,曉之以理,最后使雙方都平息。2.適合職務(wù)“情理之家”類型的人重事實(shí)、講道理,能夠讓人心悅誠服,而不是壓著別人,因此在企業(yè)中適合解決糾紛。要點(diǎn)提示“情理之家”

7、的典型特征是:①喜歡調(diào)解糾紛;②善于化解矛盾。五、言談中常見的九類人通過談話的形式,可以把人分為九種類型。1.夸夸其談的人夸夸其談的人在當(dāng)今社會占多數(shù),并且有其獨(dú)特的特點(diǎn):往往思維敏捷,接受社會的信息量特別大,對外界事物的觀察度也特別高。性格特點(diǎn)夸夸其談的人優(yōu)點(diǎn)在于善于從宏觀、整體上把握事物、觀察大局,也有很多的奇思妙想,富于創(chuàng)造性和啟迪性。這類型人的缺點(diǎn)在于視野過于宏闊,于精細(xì)之處不能鉆研、不能刨根問底,常常粗枝大葉。適合職務(wù)在實(shí)際工作中,夸夸其談的人大多缺乏工作能力,在細(xì)節(jié)上了解欠缺,考慮問題不是太周全。如果這類型的人沉穩(wěn)一點(diǎn),把細(xì)節(jié)

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