員工持股計(jì)劃方案設(shè)計(jì)和實(shí)施效果分析

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1、學(xué)校代碼：８０４０２分類號(hào)：學(xué)號(hào)：Ｍ５０１６１０１８密級(jí)：ＵＤＣ：上海國(guó)象會(huì)計(jì)學(xué)陳ＳＨＡＮＧＨＡＩＮＡＴＩＯＮＡＬＡＣＣＯＵＮＴＩＮＧＩＮＳＴＩＴＵＴＥ碩士學(xué)位論文ＭＡＳＴＥＲＴＨＥＳＩＳ論文題目員工持股計(jì)劃方案設(shè)計(jì)和實(shí)施效果分析學(xué)位類型專業(yè)學(xué)位學(xué)科專業(yè)審計(jì)碩士學(xué)位申請(qǐng)人姓名周蕓導(dǎo)師姓名宋德亮上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院二Ｏ—八年五月上海國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院碩士學(xué)位論文論文題目員工持股計(jì)劃方案設(shè)計(jì)和實(shí)施效果分析學(xué)位類型專業(yè)學(xué)位學(xué)科專業(yè)碩士學(xué)位申請(qǐng)人姓名周蕓導(dǎo)師姓名宋德亮論文提

2、交日期2018年5月SHANGHAINATIONALACCOUNTINGINSTITUTEMASTERTHESISTITLEOFTHESISEmployeeStockOwnershipPlanDesignandImplementationEffectAnalysisTYPEOFDEGREEProfessionalDegreeMAJORMasterMACANDIDATEZhouYunSUPERVISORSongDeliangSUBMISSIONDATEOFTHESISMay2018論文題目:員工持股計(jì)劃方案設(shè)計(jì)和實(shí)施效果分析學(xué)科專業(yè):審計(jì)碩士學(xué)位申請(qǐng)人姓

3、名:周蕓導(dǎo)師姓名:宋德亮摘要2014年6月，證監(jiān)會(huì)出臺(tái)了《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見》，該文件的出臺(tái)為我國(guó)上市公司實(shí)行員工持股奠定了制度基礎(chǔ)，也為非上市公司提供了一定的借鑒，我國(guó)上市公司迎來(lái)了新一輪員工持股的熱潮。但是，在實(shí)際操作過程中，也有一些企業(yè)的員工持股方案在尚未付諸實(shí)踐之前就因各種原因而停止執(zhí)行，各家公司的實(shí)施效果也不盡如人意。本文通過對(duì)員工持股相關(guān)概念的界定，總結(jié)分析國(guó)內(nèi)外員工持股的理論基礎(chǔ)和不同模式，歸納出員工持股的關(guān)鍵要素。在此理論研究的基礎(chǔ)上，本文以A公司作為研究樣本，通過具體的案例分析其員工持股的方案設(shè)計(jì)，找出其方案設(shè)

4、計(jì)中的亮點(diǎn)和不足之處，并利用財(cái)務(wù)指標(biāo)研究其業(yè)績(jī)效果，經(jīng)濟(jì)增加值分析其股東財(cái)富增加情況，非財(cái)務(wù)指標(biāo)分析其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力和創(chuàng)新能力，多方位地評(píng)價(jià)其員工持股的實(shí)施效果。本文認(rèn)為A公司員工持股的實(shí)施基本實(shí)現(xiàn)了其持股動(dòng)因，在一定程度上提高了公司的經(jīng)營(yíng)績(jī)效、股東財(cái)富、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力等，但對(duì)于創(chuàng)新能力的提升，效果并不明顯。并非所有企業(yè)都適合實(shí)施員工持股，企業(yè)在做出決策前，需要慎重地考慮。合理的員工持股方案是成功的必要保障，在方案設(shè)計(jì)的過程中，要根據(jù)本公司的具體情況,綜合考慮員工持股方案的關(guān)鍵要素，因地制宜地設(shè)計(jì)員工持股方案,從而達(dá)到預(yù)期的激勵(lì)效果。關(guān)鍵詞：?jiǎn)T工持股方案設(shè)

5、計(jì)實(shí)施效果論文類型：案例分析ITitle:EmployeeStockOwnershipPlanDesignandImplementationEffectAnalysisSpecialtyorProfessionalFields:MasterApplicant:ZhouYunSupervisor:SongDeliangABSTRACTInJune2014,theChinaSecuritiesRegulatoryCommissionissuedthe"GuidingOpinionsonPilotProjectsforListedCompaniestoImp

6、lementEmployeeStockOwnershipPlan."ThisdocumenthaslaiddowntheinstitutionalbasisfortheimplementationofemployeestockownershipbylistedcompaniesinChina,andprovidesnon-listedcompanieswithcertainreferenceaswell.However,intheactualoperationprocess,somecompanies’employees’shareholdingpla

7、nshavenotbeenimplementedforvariousreasonsbeforetheyareputintopractice.Theimplementationeffectofeachcompanyisnotassatisfactoryasexpected.ThisarticledefinestherelatedconceptsofESOP,summarizesthetheoreticalbasisanddifferentmodelsofESOPathomeandabroad,andsummarizesthekeyelementsofES

8、OP.Basedonthetheoreticalresearch,thisarticletak