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1、淺析經濟責任審計中的風險與防范 經濟責任審計是指審計人員對被審計人員就職期間所在單位或企業(yè)的財務狀況、經營成果等真實性、準確性、合規(guī)性以及其負責人員應該承擔的經濟責任進行審計監(jiān)督。經濟責任審計的主要目的是為了防止各項貪污、受賄事件的發(fā)生,其對領導層人員的經濟責任和廉潔勤政情況產生直接的影響,關系著對領導層人員的獎勵、處置和懲罰。近年來,經濟審計責任的外部環(huán)境越來越復雜,相應的其面臨的審計風險也就越來越大,為了保證經濟責任審計的客觀公正,必須要及時識別出存在的審計風險,并有針對性的采取措施?! ∫?、經濟責任審計中的風險 被審計單位提供的財務信息準確性不高 經濟責
2、任審計包括有三個方面的審計內容,一是財務審計,就是對被審計人所在單位的財務狀況盡心審計監(jiān)督;二是對被審計人所在單位的績效進行評價,運用一定的手段方法計算出各項績效評價指標對被審計人所在單位的經營績效進行評價;三是對經濟責任進行評價,主要是通過前兩個方面評價結果進行分析,對被審計人的經濟責任進行全面的評價。從經濟責任審計內容來看,審計的依據主要依賴于被審計人提供的財務信息,同時只有在提供的財務信息是真實的情況下,經濟責任審計結果才客觀可靠。然而,就目前我國普遍存在的情況來看,企業(yè)采用高水平的、更加隱蔽的盈余管理手段粉飾財務報告信息的現象非常普遍,經濟責任審計如果是根據
3、提供的虛假財務信息進行的,那么審計人員就很容易出現錯誤的職業(yè)判斷,形成有偏頗的或者是錯誤的審計評價和結論,在這種情況下就會對被審計人員的經濟責任無法進行真實客觀的評價,造成一定的審計風險?! 〗洕熑谓缍ú幻鞔_ 經濟責任劃分的范圍比較廣,我們常見的主要有以下幾種:前任的責任與現任的責任,直接責任與主管責任,集體責任與個人責任,領導責任與管理責任等等。在實際進行經濟責任審計的過程中,審計人員僅僅根據一些書面資料進行分析,是很難判定導致經濟審計風險的責任具體是屬于哪一種的。很多時候,被審計單位出現了經濟責任問題時,無論是領導層還是各部門人員都會處于自己利益的考慮,將責
4、任聯盟盡可能的推向他人,避免給自己造成傷害,在這種情況下,出現的經濟責任問題可能不是現任領導層的原因,而是上一任領導層或者管理層人員離職之前所做的長期決策造成的,也可能是集體在開會商議之后決定的,或者是受制于上級領導而做出的決定,審計人員僅僅根據被審計單位提供的短期的量化的財務信息和非量化的財務信息進行調查評價,很難具體認定到底是誰的錯誤,應該由誰來承擔,如果貿然確定,定會給經濟責任審計帶來較高的風險?! 徲嬋藛T素質水平不高 在經濟責任審計過程中,涉及到審計內容非常廣泛,這就要求相關的審計人員必須擁有非常扎實且廣泛的專業(yè)審計技術能力。然而,現有的情況是審計人員的
5、綜合素質水平都比較低。首先,審計人員專業(yè)知識儲備不足,很多審計人員并未根據審計環(huán)境的變化及時更新其知識儲備,當出現新的經濟責任問題時就無法采用正確的手段進行解決。其次,有些審計人員專業(yè)知識儲備充足和專業(yè)技能過硬,但是他們的職業(yè)操守較低,只根據自己的主觀意愿隨意進行評價分析,根本不嚴格按照審計規(guī)章制度和審計程序進行,導致審計結果不準確。最后,審計人員利用現代化技術處理信息的能力較弱,在審計的過程中,被審計單位肯定會提供很多的審計資料,出于成本效益原則的考慮,審計人員不可能全面查看,只能篩選出比較有用的信息進行處理,然而由于技術不過硬,很可能漏掉重要信息導致審計風險增加
6、?! 《?、經濟責任審計風險的防范措施 經濟責任審計人員應做好審計前的工作 經濟責任審計主要是以被審計單位提供的真實可靠的財務信息為依據,在粉飾財務信息、提供虛假財務信息現象普遍的情況下,為了能夠盡可能保證經濟責任審計結果的客觀準確性,經濟責任審計人員必須要提前對被審計單位的財務狀況進行深入透徹的調查,以做到心中有數。由于被審計單位采用更高水平、更隱蔽的手段對財務信息進行造假,審計人員在提前調查的過程中僅僅通過對被審計單位的賬簿信息進行查看核對顯然無法達到效果,因此,需要審計人員找出被審計單位經營活動的關鍵環(huán)節(jié)采用有針對性的方法對其進行審計。在全面了解被審計單位的
7、環(huán)節(jié)可以采用民主測評的方法進行,所謂民主測評是指對被審計人員就職期間的表現,是否遵守法律法規(guī),是否嚴格按照程序執(zhí)行重大決策、是否盡職盡責的完成被審計單位的預期目標等進行考察。民主測評一般是對被審計單位各部門所有人員進行了解,但其最主要關注的部分是基層人員,通過會談、調查問卷、約見等方式向基層工作人員了解相關情況,以對被審計單位的情況做到了然于胸,從而降低經濟責任審計風險,提高審計評價結論的準確性。例如,中國航空工業(yè)集團公司金城南京機電液壓工程研究中心對其領導層人員在職期間經濟責任的履行情況進行審計,為了提高審計的準確性,審計人員以座談會的形式提前向其基層工作人員