區(qū)人社局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作匯報

《區(qū)人社局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作匯報》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。

1、區(qū)人社局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作匯報　　　　　　　　　　　　　　　全區(qū)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作開展以來，我局始終以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以十八大精神為指導(dǎo)，堅持“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，著力加強隊伍建設(shè)，規(guī)范窗口服務(wù)，完善制度機制，狠抓工作落實，視群眾滿意為最高標準，扎實推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，堅持以評促改，糾建并舉，經(jīng)過不懈努力，全局干部職工素質(zhì)明顯增強，辦事效率不斷提高，服務(wù)質(zhì)量顯著提升，干部群眾滿意度繼續(xù)上升?！　　　∫弧⒏叨戎匾?，落實工作責(zé)任　　　　一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了以局長和黨委書記為組長的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，為工作的順利開展奠定了有力的組

2、織保障。二是落實責(zé)任。完善和落實了政風(fēng)行風(fēng)評議制，明確責(zé)任，將政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作各項任務(wù)落實到個人。三是召開評議會。對政風(fēng)行風(fēng)評議工作進行全局動員，安排部署好全年的評議工作，為我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)順利開展提供思想保障。　　　　二、強化教育，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)　　　　教育培訓(xùn)，是做好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的關(guān)鍵。只有思想上重視，才能在行動中落實。為把干部職工的思想統(tǒng)一到政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作上來，調(diào)動全員參與的積極性和主動性，在實踐中我局做到四個結(jié)合：　　　　一是與主題實踐活動結(jié)合起來。今年2月以來，以“改作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”活動為契機，加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，選派業(yè)務(wù)骨干，工作精英包點駐

3、村，下基層開展調(diào)研活動，幫助群眾解難題辦實事。在全系統(tǒng)上下開展了工作作風(fēng)大活動，下發(fā)了《**區(qū)人力資源和社會保障局“改作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題實踐活動實施方案》和《關(guān)于開展紀律作風(fēng)整頓大討論活動的通知》，要求全體干部職工認真開展自查自糾活動，查找工作中存在的辦事拖拉搪塞、工作效率低下、服務(wù)態(tài)度惡劣等影響全局形象的不良習(xí)慣和因素，及時發(fā)現(xiàn)，即時整改?！　　　《桥c業(yè)務(wù)培訓(xùn)緊密結(jié)合起來。全局上下廣泛開展學(xué)法、用法和守法活動。以《社會保險法》、《勞動合同法》、《公務(wù)員法》為重點，深入學(xué)習(xí)勞動保障、人事管理等方面的法律、法規(guī)，并組織干部職工參加省市舉辦的人事管理、公

4、務(wù)員網(wǎng)教、就業(yè)失業(yè)登記證軟件和技能鑒定等多個培訓(xùn)班，通過一系列培訓(xùn)，增強了行政能力，提高了業(yè)務(wù)水平?！　　　∪桥c職業(yè)道德教育結(jié)合起來。在廣泛開展爭先創(chuàng)優(yōu)、示范窗口單位創(chuàng)建、創(chuàng)選評活動中，不斷加強全系統(tǒng)干部職工的職業(yè)道德教育，要求廣大干部職工要不斷轉(zhuǎn)變觀念，改進作風(fēng)，站在群眾立場上想問題、干事情，始終做到工作我最行、作風(fēng)我最優(yōu)，服務(wù)我最好。局黨委也多次強調(diào)，每一個科室和單位都是一個對外的窗口，每一位干部職工都是人社局的形象代言人，只有改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，才能塑造良好的機關(guān)形象?！　　　∷氖桥c黨風(fēng)廉政建設(shè)有機結(jié)合起來。政風(fēng)行風(fēng)與黨風(fēng)廉政建設(shè)彼此密切相連，

5、相互促進。我局積極組織干部職工參觀全市黨風(fēng)廉政建設(shè)成果展和觀看紀委下發(fā)的反腐影像，認真學(xué)習(xí)全國全省人社系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，接受廉政教育。通過廉政教育，增強了全局人員的一心為公，全心為民的服務(wù)意識，端正了行風(fēng)，轉(zhuǎn)變了政風(fēng)?！　　　∪⒔ㄕ铝⒅?，規(guī)范辦事行為　　　　一是完善規(guī)章制度。人社工作業(yè)務(wù)面廣，千頭萬緒，每項工作都事關(guān)群眾利益。為進一步推動工作的開展，提高服務(wù)質(zhì)量，我局進一步完善了相關(guān)規(guī)章制度，相繼制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定》、《政務(wù)督辦制度》、《厲行勤儉節(jié)約、嚴肅工作紀律行為規(guī)范暫行規(guī)定》、《**區(qū)人力資源和社會保障局機關(guān)考勤管理制度》和《嚴肅工作紀律

6、、改進工作作風(fēng)行為規(guī)范暫行規(guī)定》等，以制度約束規(guī)范行政行為。在工作中，始終要求窗口服務(wù)單位人員堅持業(yè)務(wù)辦理以人為本，高效便捷的原則，做到熱情接待、耐心詢問，細心解答，明確告知，公心辦理，每項工作保持一個窗口對外，一站式辦公，一條龍服務(wù)，全面落實首問負責(zé)制、主辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制和服務(wù)承諾制的要求，使各工作環(huán)節(jié)銜接緊密、有條不紊、方便快捷?！　　　《羌訌妰?nèi)外監(jiān)督。為了加強外部監(jiān)督，我局聘請了兩代表一委員、基層群眾、機關(guān)干部等不同行業(yè)、不同階層的干部群眾為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員，實施全方位，多層次的監(jiān)督，定期召開座談會，報告政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況，聽取監(jiān)督員的意見和建議。同時

7、，在全局實行“雙公開”制度，將人員姓名、工作崗位、工作職責(zé)在公共場所和網(wǎng)上進行公開，實行亮牌上崗，在局網(wǎng)站建立崗位監(jiān)督專欄，設(shè)置群眾滿意度測評板塊，便于群眾隨時隨地進行監(jiān)督。同時，以紀檢信訪室的監(jiān)督為主，設(shè)立投訴電話，隨時接待群眾來電來訪，協(xié)調(diào)處理群眾投訴舉報，履行獨立監(jiān)督職能，確保內(nèi)部監(jiān)督到位，不受外界影響?！　　　∪且婪ㄖ鲃庸_。及時對局網(wǎng)站進行改版升級，將單位的工作職能、行政許可、辦事程序、業(yè)務(wù)流程、法律法規(guī)、政策文件等黨務(wù)政務(wù)信息一一在網(wǎng)站進行主動公開，現(xiàn)已對外公開各類辦事程序72條，政策問答8大類，共計81條，國家政策文件67件，設(shè)立的就業(yè)、社會保

8、障、勞動監(jiān)察、人事人才四大業(yè)務(wù)板塊，公