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1、勞務外包合同編號：xxxxx甲方(發(fā)包方)：xxxxxxxxxxxxxxxxxx法定住址：法人代表（負責人）：xxx聯(lián)系電話：乙方(承包方)：法定住址：法人代表（負責人）：聯(lián)系電話：甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律、法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供“勞務外包”服務，向甲方派駐“勞務外包服務人員”（以下簡稱“服務人員”）為甲方提供勞務服務相關事宜達成如下協(xié)議：第一章總則第一條合同定義除本合同另有規(guī)定外，本合同中下列名詞的含義應依據(jù)如下解釋：（一）勞務外包：本合同所稱勞務外包系指由
2、乙方派出本已與乙方建立勞動關系的員工，到甲方指定的地點工作，由甲方提供工作場所和設備，乙方指派人員負責管理的一種用工方式。（二）服務人員：系指與乙方建立勞動關系并與乙方簽訂勞動合同，受乙方指派完成甲方事務性外包工作的人員。（三）工資：系指與乙方按崗位約定的標準支付服務人員的工資，工資包括計時工資（計件工資）、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等。第二條勞務外包崗位和所需人員數(shù)量（一）駕駛員崗位XX人；（二）保衛(wèi)、保潔等工作崗位XX人；（五）其他崗位XX人。每月如有增減按實際人數(shù)為準結算。第三條合同期
3、限本合同自2014年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同終止或中止需提前30天以上書面通知對方。第四條服務標準及服務質(zhì)量要求（具體見附件）（一）服務質(zhì)量包括但不限于完成工作任務、作業(yè)流程、作業(yè)標準、生產(chǎn)安全等綜合要求。（二）乙方應保證服務人員及時、正確履行本合同約定的崗位規(guī)定的工作內(nèi)容和崗位職責。（三）乙方應保證服務人員提供的勞務服務質(zhì)量符合甲方工作要求。第二章甲方權利和義務第五條甲方享有以下權利（一）有權對乙方推薦的服務人員進行選擇。（二）服務人員因非甲方原因（包括但不限于服務人員辭職、
4、女服務人員懷孕、產(chǎn)假及哺乳期間、被追究刑事責任、患病等）無法完成甲方事務性工作時，有權要求乙方在二十個工作日內(nèi)更換服務人員，甲方不承擔任何給予乙方服務人員的經(jīng)濟補償，并由乙方負責處理。（三）服務人員在甲方工作期間，實行月薪制。若超時加班，需經(jīng)甲方批準后，由甲方按相關法律、法規(guī)支付加班工資。若因服務人員工作能力等原因造成的加班，甲方有權拒付加班工資。（四）有權要求乙方按甲方制定的規(guī)章制度安排服務人員休息和休假；（五）有權要求乙方依法足額向服務人員支付工資、依法繳交各項社會保險等。（六）有權要求乙方
5、通知服務人員嚴格遵守和履行甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位職責，保守甲方的商業(yè)秘密，維護甲方的聲譽和利益。服務人員因嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度，不履行職責或因泄密造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方有權追究服務人員的法律責任。第六條甲方應履行以下義務（一）每月XX號前將上月外包服務費付至乙方。（二）決定接受服務人員前，應向乙方發(fā)出《外包服務通知書》，確定乙方服務人選、服務期限、外包服務費等內(nèi)容。（三）為保證甲乙雙方用工的合法性，甲方協(xié)助乙方做好服務人員手續(xù)辦理工作。（四）為服務人員提供符合國家勞動保護規(guī)
6、定的工作場所和條件，以及與工作崗位相關勞動防護用品。（五）甲方如已經(jīng)過政府職能部門批準對乙方服務人員所從事的崗位執(zhí)行不定時工作制或綜合工時制的，應在服務人員上崗前告知乙方。（六）甲方應向乙方提供與事實相符的資料和證據(jù)，由于甲方本身過錯、所提供的資料和證據(jù)失實、或不作為導致乙方敗訴，甲方應承擔相應責任。（七）服務人員在甲方服務期間因工負傷，由甲方負責及時將受傷的員工送往醫(yī)院救治，所發(fā)生的費用由甲方先行墊付。甲方應及時通知乙方派員前往處理善后工作，甲方在事故發(fā)生后三天內(nèi)向乙方提供工傷經(jīng)過書面材料。（
7、八）提出服務需求時，應及時提供真實、準確的項目數(shù)據(jù)和信息。第三章乙方權利與義務第七條乙方享有以下權利（一）每月XX日前收取甲方上月應支付的項目外包服務費；（二）有權對甲方違反本合同和侵害服務人員權益的行為提出書面意見，進行交涉；（三）有權對所承包的服務項目涉及事務的合法性、有效性進行維護、管理及處理。第八條乙方義務（一）及時為甲方提供協(xié)議約定的服務。（二）根據(jù)服務人員數(shù)量或甲方需求在甲方設立外包服務管理機構，指定專門的管理人員對外包服務團隊進行日常管理，保證雙方工作的正常開展。（三）按約定提供服
8、務費發(fā)票。（四）保守甲方商業(yè)秘密。（五）教育服務人員遵守國家法律、法規(guī)和甲乙雙方的規(guī)章制度，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。（六）根據(jù)甲方要求，提供相關勞動、社保方面的一般性政策咨詢。（七）每月XX日前發(fā)放服務人員上月工資，如遇節(jié)假日提前發(fā)放。第四章費用結算第九條費用標準和結算方式（一）甲方根據(jù)乙方提供服務的質(zhì)量、數(shù)量和雙方約定的結算標準及獎懲辦法，定期于每月日前按時支付外包服務費用，轉(zhuǎn)賬匯入乙方指定賬戶。公司名稱：銀行賬戶：開戶銀行：（二）外包服務費項目包括乙方用人成本及乙方合理利潤，包括但不限于服務
