icu護士工作的心理應激源及其對策

icu護士工作的心理應激源及其對策

ID:24117092

大?。?1.52 KB

頁數(shù):3頁

時間:2018-11-12

icu護士工作的心理應激源及其對策_第1頁
icu護士工作的心理應激源及其對策_第2頁
icu護士工作的心理應激源及其對策_第3頁
資源描述:

《icu護士工作的心理應激源及其對策》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內(nèi)容在學術論文-天天文庫。

1、ICU護士工作的心理應激源及其對策陳麗云馬瑾方月(解放軍六十醫(yī)院云南大理671000)【中圖分類號】R192【文獻標識碼】A【文章編號】1672-5085(2011)45-0405-02【摘要】目的探討ICU護士心理健康狀況及心理壓力產(chǎn)生的原因,有效的給予心理干預。方法采用自行設計的問卷調(diào)查法對20名ICU護士進行評測,并對相關因素進行調(diào)查分析。結果入選護士的多項指標均高于正常。結論ICU護士面對壓力均產(chǎn)生應激源,加強心理干預、正確認識心理壓力產(chǎn)生的影響,及時調(diào)整心態(tài),對于增強ICU護士的身心健康,充分調(diào)動工作積極性

2、有著重要的意義?!娟P鍵詞】ICU心理應激源對策1對象與方法1.1對象入選條件:工作時間在一年以上五年以內(nèi),年齡在20?30歲,受教育程度:中專5人,大專6人,木科9人,共20人。有一定的文化背景和交流能力,無精祌障礙。1.2調(diào)查方法首先講明目的和意義,木著自愿的原則,采用問卷調(diào)查方法調(diào)查ICU護士的心理問題;每題以“是”、“否”作答。2結果ICU護士的心理壓力是工作環(huán)境的要求,與其自身的應激源之間的一種不平衡認知所致,多數(shù)人在面對心理壓力時會出現(xiàn)身心反應,最常見的表現(xiàn)為頭痛、恐懼、焦慮、憂慮、失眠、脾氣暴躁、身心疲乏

3、、內(nèi)分泌失調(diào)等。如不及時調(diào)整身心狀態(tài),會出現(xiàn)工作倦怠感,表現(xiàn)為工作效率低,對服務對象漠不關心,情緒低落,個人無工作成就感,20人都有不同程度的睡眠障礙,66%的人有疲乏感,50%的人情緒不穩(wěn)定,40%的人易被激惹。3ICU護士的心理應激原因3.1護理工作性質(zhì)有關的應激源急癥的搶救、生死離別、大量繁重瑣碎的基礎護理、知識技術革新和崗位競爭,加上頻繁的倒夜班,都對護士的生理和心理有不良的影響。3.2ICU高強度、高標準的要求,首先,ICU是一個集中收治復雜、危重患者,進行全面系統(tǒng)的檢查準確細致的監(jiān)測和護理、及吋精確的治療

4、,以最大限度地保證患者的生命安全,并奮效提高搶救成功率的科室,這就要護士除具奮??漆t(yī)療護理基礎知識外,還應熟練掌握各種監(jiān)護儀器的使用。因此就要求護士注意力高度集中,對瞬間病情變化能及吋反饋處理,不允許有絲毫的疏忽,又因ICU護士缺少編制,易致身體疲勞和心理負擔加重;此外,ICU護士還應掌握患者心理活動規(guī)律,充分理解患者需要心理安慰的需求。3.3??浦R的欠缺雖然入選的大多都是??埔陨系膶W歷,但現(xiàn)有的臨床知識無法適應現(xiàn)代醫(yī)學科學事業(yè)的發(fā)展,滿足不了多元化患者的需求,在面臨高強度值班、倒班,易出現(xiàn)護理工作應對不良或護理差

5、錯,獨自當班吋普遍存在緊張、恐慌,吋刻擔心著工作中出現(xiàn)差錯,怕應付不了新的突發(fā)事件,這種心理狀態(tài)最容易導致差錯事故的發(fā)生。3.4ICU患者病情急、重、死等刺激和患者的不理解,社會上普遍不重視護理的原因,導致護士健康教育工作受挫。致使護士在承受緊張壓力的冋吋消耗大量的體力,久而久之對工作產(chǎn)生厭惡感,加重心理負擔。3.5缺乏心理衛(wèi)生知識導致護患溝通障礙。3.6護理體制不健全,社會支持不足。4護士心理應激源的應對方法4.1對護士進行專業(yè)培訓經(jīng)常利用晨會,工作空閑時間,組織學習專業(yè)知識,制定護士繼續(xù)教育方案,使護士熟練掌握I

6、CU護理常規(guī),經(jīng)常對護士進行科室常用器械的操作訓練,制定一套完善的ICU搶救的程序,使每位護士在搶救操作中能夠得心應手,掌握嫻熟的護理操作技術,資深護士和護士長要做好對年輕護士的傳幫帶教的工作。4.2減輕壓力,維持護士身心健康首先要確立正確的人生觀和價值觀,客觀的評價自己,形成合理的心理支點,使心理平衡,其次調(diào)整心理需要。4.3增強護士應激源承受能力面對挫折,要有充分的心理準備,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,平時應善于積累面對各種閑難與挫折的經(jīng)驗,懷奮一顆寬容理解的心對待患者,還要常學習護理專業(yè)的的邊緣學科知識,以提高自己的能力,

7、豐富自己的知識儲備,要適當渲泄消極情緒,升華積極思想。4.4合理利用護理資源針對ICU工作的性質(zhì),搶救患者多,護士疲勞,經(jīng)常感到精力、體力不足,護理管理者就要合理搭配技術力量,采取科學排班方式,實行彈性排班制,一旦遇有急危重患者的搶救,能夠做到人員充足,全力以赴,保質(zhì)保量完成搶救工作。這樣無論對危重患者的搶救,還是對護士的心理應激都冇好處。4.5注意休息保證睡眠調(diào)整好作息吋間,由于ICU的工作吋間不同于普通病房,很容易造成生物鐘紊亂,因此要盡快適應,隨即調(diào)整,保證充足睡眠。4.6建立良好的工作氛圍在工作中注意閉結、關

8、心同事,營造和諧的工作氛圍,增加工作配合的默契度,好的工作環(huán)境使人身心舒暢,減輕壓力。5小結護理工作是神圣美好的,其職責在于減輕患者的痛苦,促進健康,現(xiàn)代護理學家說:護理是科學、藝術與愛的結合,關心護士的身心健康也就提高了護理的質(zhì)量,也就更好的服務了患者,服務了社會。參考文獻[1]陳素坤,王秋霞.護士職業(yè)壓力與心理壓力的調(diào)查研究.中華護理雜志,

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學公式或PPT動畫的文件,查看預覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權歸屬用戶,天天文庫負責整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細閱讀文檔內(nèi)容,確認文檔內(nèi)容符合您的需求后進行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡波動等原因無法下載或下載錯誤,付費完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。