礦業(yè)公司員工崗位職責

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1、員工崗位職責2018年1月××××××××××××公司-58-目錄一、經(jīng)營管理層-4-（一）總經(jīng)理崗位職責-4-（二）行政副總經(jīng)理崗位職責-5-（三）財務副總經(jīng)理崗位職責-6-（四）生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位職責-7-（五）營銷副總經(jīng)理崗位職責-8-（六）總工程師崗位職責-9-（七）總經(jīng)理助理崗位職責-10-二、綜合辦公室-11-（一）主任崗位職責-11-（二）人事主管崗位職責-12-（三）行政主管崗位職責-13-（四）人事專員崗位職責-14-（五）行政文員崗位職責-15-（六）后勤管理員崗位職責-16-（七）駕駛員崗

2、位職責-17-（八）炊事員崗位職責-18-（九）保安（門崗）崗位職責-19-（十）保潔員崗位職責-20-三、財務管理部-21-（一）部長崗位職責-21-（二）會計崗位職責-22-（三）出納崗位職責-23-四、生產(chǎn)技術(shù)部-24-（一）部長崗位職責-24-（二）副部長崗位職責-25-（三）統(tǒng)計主管崗位職責-26-（四）統(tǒng)計員崗位職責-27-（五）資料員崗位職責-28-五、安全環(huán)保部-29-（一）部長崗位職責-29-（二）安全員崗位職責-30--58-六、市場拓展部-31-（一）部長崗位職責-31-（二）營銷員崗位

3、職責-32-（三）資質(zhì)管理員崗位職責-33-（四）造價員（資料員）崗位職責-34-七、設備管理部-35-（一）部長崗位職責-35-（二）設備工程師崗位職責-36-八、采購管理部-37-（一）部長崗位職責-37-（二）采購員崗位職責-38-九、工程項目部-39-（一）經(jīng)理崗位職責-39-（二）副經(jīng)理崗位職責-40-（三）總工程師（礦山）崗位職責-41-（四）工程師（礦山）崗位職責-42-（五）安全員（礦山）崗位職責-43-（六）調(diào)度員崗位職責-44-（七）技術(shù)員崗位職責-45-（八）測量員崗位職責-46-（九）

4、文員崗位職責-47-（十）駕駛員（礦山）崗位職責-48-（十一）庫管員崗位職責-49-（十二）統(tǒng)計員崗位職責-50-（十三）過磅員崗位職責-51-（十四）監(jiān)磅員崗位職責-52-（十五）監(jiān)控員崗位職責-53-（十六）看守員（守夜員）崗位職責-54-（十七）加油員崗位職責-55-（十八）后勤管理員崗位職責-56-（十九）機修工崗位職責-57-（二十）電工崗位職責-58--58-一、經(jīng)營管理層（一）總經(jīng)理崗位職責1.全面組織實施集團公司董事會的有關決議和規(guī)定，完成董事會下達的各項指標、任務。2.主持公司的安全、生產(chǎn)

5、和經(jīng)營管理工作，實施公司年度經(jīng)營計劃與管理方案。3.負責公司遠景規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整；制定公司中、長期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營方案；建立公司的經(jīng)營管理體系并組織實施、改進。4.負責公司年度財務預、決算方案，利潤分配方案和彌補虧損方案的審核。5.負責宣貫執(zhí)行國家和行業(yè)有關法律、法規(guī)、方針、政策。6.審核、簽發(fā)日常行政辦公文件，保證公司經(jīng)營依法依規(guī)、有效運作。7.召集和主持公司總經(jīng)理辦公會議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部門的工作。8.審定公司工資、獎金分配方案和績效考核辦法。9.負責代表公司對外開展洽談、商貿(mào)等社交活動。10.倡導

6、公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念，加強企業(yè)文化建設。-58-（二）行政副總經(jīng)理崗位職責1.負責發(fā)揮參謀、協(xié)調(diào)和管理的工作職能，主持公司行政管理日常工作。2.負責及時處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關文件。3.負責公司行政、生產(chǎn)等重要會議、重大活動的組織籌備工作。4.負責組織開展辦公職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作。5.負責公司員工績效考核和獎勵懲罰的監(jiān)管工作。6.負責外界有關部門、組織和機構(gòu)的通聯(lián)工作，做好公司征地、搬遷、補償和農(nóng)企關系的

7、協(xié)調(diào)工作。7.負責公司相關法律事務的處理工作，指導、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。8.負責公司重大活動的組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌工作。9.負責組織開展公司黨務、工會的日常工作。10.負責公司企業(yè)文化建設工作。-58-（三）財務副總經(jīng)理崗位職責1.負責財務部的全面管理工作，組織并督促完成財務系統(tǒng)范圍內(nèi)的各項工作任務。2.負責組織《會計法》及地方政府有關財務工作法律法規(guī)的貫徹落實。3.負責有關財務專項管理制度的擬定、修改、補充和實施。完善財務治理、財務控制和會計機構(gòu)，對財務人員實施有效管理。4.擬定資金籌措和使用方案，

8、全面平衡資金，開辟財源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效率。5.負責公司成本預測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費用，提高盈利水平，確保公司利潤指標的完成。6.負責公司財務計劃、經(jīng)營計劃和經(jīng)濟合同的編制、審查；參與公司生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品開發(fā)、基本建設和技術(shù)改造等項目的審議。7.審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。8.負責公司經(jīng)營成果的考核、分析，并提出建議和