個(gè)人剖析材料對(duì)照檢查材料

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1、.**對(duì)照檢查材料(2014年6月)這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對(duì)我個(gè)人而言,是一次重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會(huì)。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以谷文昌、焦裕祿等先進(jìn)先輩為鏡,認(rèn)真對(duì)照習(xí)總書(shū)記和劉云山、趙樂(lè)際等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神,本人積極融入此次群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),從政治紀(jì)律問(wèn)題和貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、“四風(fēng)”問(wèn)題等方面存在的突出問(wèn)題,進(jìn)行深刻反省,深挖了思想根源,提出了整改措施?,F(xiàn)就對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神情

2、況(一)遵守黨的政治紀(jì)律作為**機(jī)關(guān)的一員,我能夠嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律,在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖,堅(jiān)決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一。在參加教育實(shí)踐活動(dòng)中,還存在不足之處,比如思想認(rèn)識(shí)不到位,沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)的重要性;參加黨支部活動(dòng)時(shí),被動(dòng)參與的多,積極主動(dòng)與黨員交流的少。(二)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況自中央八項(xiàng)規(guī)定和市委的貫徹實(shí)施意見(jiàn)出臺(tái)后,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí),深入抓好貫徹落實(shí)。“三公”經(jīng)費(fèi)支出方面......,嚴(yán)格按照委局三公

3、經(jīng)費(fèi)管理有關(guān)制度執(zhí)行,沒(méi)有公務(wù)出國(guó)方面的支出。職務(wù)消費(fèi)方面,有時(shí)存在用科室打印機(jī)打印個(gè)別私人材料問(wèn)題。人情消費(fèi)方面,有參與過(guò)親朋、好友、同事的婚喪嫁娶消費(fèi)行為,本人未辦過(guò)人情活動(dòng),但偶爾有請(qǐng)朋友、同學(xué)吃請(qǐng)行為。公務(wù)用車方面,執(zhí)行委局機(jī)關(guān)公務(wù)用車的有關(guān)規(guī)定,在市區(qū)范圍內(nèi),盡量乘坐公交車或者步行辦事。辦公用房方面,辦公室只有一間,位于**六樓,面積約為15平方米。個(gè)人住房方面,******。家屬子女從業(yè)方面,*****。(三)需要說(shuō)明的幾個(gè)問(wèn)題(1)沒(méi)有違規(guī)、超標(biāo)配備公務(wù)用車;(2)個(gè)人住房和辦公用房沒(méi)有違

4、規(guī)多占、豪華;(3)沒(méi)有配備秘書(shū)或身邊工作人員;(4)在公務(wù)活動(dòng)中沒(méi)有職務(wù)消費(fèi)講排場(chǎng)、擺闊氣、揮霍公款、鋪張浪費(fèi)等行為;(5)本人未收受任何會(huì)員卡;(6)本人沒(méi)有出入私人會(huì)所,沒(méi)有在私人會(huì)所公款吃喝,以及在私人會(huì)所建設(shè)管理方面存在違規(guī)審批、失職瀆職等“會(huì)所歪風(fēng)”違規(guī)違紀(jì)行為;(7)節(jié)假日期間,本人自覺(jué)遵守廉潔自律規(guī)定,沒(méi)有公款吃喝、公款送禮、公車私用、公費(fèi)旅游、大操大辦婚喪喜慶以及接受微信紅包、電子預(yù)付卡等行為。二、“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題(一)形式主義。存在問(wèn)題主要表現(xiàn)在:精文減會(huì)方面,文件和會(huì)議的

5、精簡(jiǎn)不夠到位,有時(shí)以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件,存在開(kāi)會(huì)了就是貫徹了、發(fā)文了就是落實(shí)了的錯(cuò)誤觀念,讓工作打了折扣。調(diào)查研究方面,負(fù)責(zé)局監(jiān)察室工作以來(lái),很少下基層調(diào)研,有下基層的情況更多是結(jié)合調(diào)查信訪問(wèn)題,真正主動(dòng)調(diào)研的很少......,工作深度不夠。另外,也還存在沒(méi)有主動(dòng)想,更多靠他人或自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)解決問(wèn)題的現(xiàn)象。工作落實(shí)方面,缺乏“釘釘子”精神,存在做表面文章現(xiàn)象,實(shí)際工作能力不足。重部署輕落實(shí),推動(dòng)工作落實(shí)缺乏一竿子插到底的精神。比如部署工作時(shí)下發(fā)了相關(guān)意見(jiàn)通知后,但落實(shí)情況了解不細(xì)致。工作主動(dòng)性

6、不夠,效率不高,對(duì)一些需下大功夫的難點(diǎn)問(wèn)題研究解決不夠。?(二)官僚主義。存在問(wèn)題主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)不夠,存在實(shí)用主義,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),往往以會(huì)帶學(xué),以工代學(xué)的情況多。二是深入基層少。有時(shí)存在工作中不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題,習(xí)慣于坐在辦公室處理文件和事務(wù),主動(dòng)走出機(jī)關(guān),深入基層、深入一線,了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不深入、不扎實(shí)。比如在處理****時(shí),一些群眾反映的普遍問(wèn)題,更多是按照領(lǐng)導(dǎo)批示或者屬地管理給縣里去辦,自己主動(dòng)提出辦理群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題的少。三是存在本位思想。滿足

7、于經(jīng)驗(yàn)主義,滿足于一知半解。抓基礎(chǔ)性、精細(xì)化、長(zhǎng)效性的力度不大、恒心不足,導(dǎo)致成效不明顯。比如抓單位績(jī)效管理時(shí),更多用以往經(jīng)驗(yàn)分解任務(wù),滿足于能完成就好,具體探索出績(jī)效工作長(zhǎng)效機(jī)制的意識(shí)不強(qiáng)。(三)享樂(lè)主義。存在問(wèn)題主要表現(xiàn)在:一是認(rèn)識(shí)不足。對(duì)糾正“四風(fēng)”的責(zé)任感、危機(jī)感認(rèn)識(shí)不足,有時(shí)覺(jué)得自己雖有缺點(diǎn),但認(rèn)為自己只是個(gè)普通干部,影響小,問(wèn)題不大,重視程度不足。防微杜漸意識(shí)不強(qiáng),自我要求不高,執(zhí)行相關(guān)制度不夠嚴(yán)格。比如到縣里檢查工作時(shí),接受宴請(qǐng),未能嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)。二是創(chuàng)新克難意識(shí)不強(qiáng)。在謀劃工作時(shí)往往缺乏

8、攻堅(jiān)克難的信心和勇氣,對(duì)教育紀(jì)檢監(jiān)察......的新情況、新問(wèn)題研究不透,有求穩(wěn)怕亂的顧慮。如:抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)過(guò)程中,自己在思想上重視的,也想盡己所能去認(rèn)真完成,但從完成的結(jié)果來(lái)看,多了些因循守舊,按部就班,效果不好。三是存在安逸思想。安于現(xiàn)狀,全身心撲在工作上的時(shí)間和精力相對(duì)減少,“時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕”的責(zé)任感和緊迫感缺乏。(四)奢靡之風(fēng)。存在問(wèn)題主要表現(xiàn)在:一是廉潔自律要求不嚴(yán)。雖說(shuō)在廉潔自律上大的原則把握住了,但真正從黨風(fēng)廉政建設(shè)的

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