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1、高校領導行為初探論文張彧孫宏偉胡青王立軍【摘要】通過總結和探討領導行為理論與高校領導行為,結合變革型領導行為有效性的相關研究,我國的實際情況和前人的研究成果,探索提高高校領導行為有效張彧孫宏偉胡青王立軍【摘要】通過總結和探討領導行為理論與高校領導行為,結合變革型領導行為有效性的相關研究,我國的實際情況和前人的研究成果,探索提高高校領導行為有效性的途徑,為提高高校領導行為有效性提供建議。【關鍵詞】領導行為;變革型領導;高?！続bstract】Throughsummingupanddiscussingthetheoryofleadershipandt
2、hebehaviorofcollegeleadership,biningationalleadershipeffectiveness,theactualsituationinourcountryandthepredecessor’sresearchachievement,tomakesuggestionsaboutimprovingtheeffectivenessofcollegeleadershipbehavior.【Keyationalleadership;college面對日益競爭的國際形勢,我國于上世紀90年代正式提出了科教興國的發(fā)展戰(zhàn)略
3、,由此中國的高等教育也進入了不斷變革、日新月異的快速發(fā)展階段。高等教育的發(fā)展體現在高校的辦學水平與實力之上,而一所高校的發(fā)展情況如何,從很大的程度上取決于高校領導行為的有效性。現代領導理論認為:領導活動過程是領導者為確立工作目標和實現目標而對被領導者和組織活動施加影響力的過程。領導的本質是一種影響力,其影響個人或群體的前提是個人的領導力,基礎是領導崗位所賦予的權力1。我國高校的主要領導包括學校的黨委書記和校長,他們的領導行為和個人素質會影響到整個學校組織氛圍的形成和教職工的工作積極性。研究領導行為,找到提高高校領導行為有效性的途徑,進一步推動我國
4、高等教育的發(fā)展已成為了有現實意義的研究方向。1領導行為理論與高校領導行為領導行為的研究起源于20世紀三十年代的美國2,最早出現的是領導特質理論,該研究希望發(fā)現領導者與非領導者在個性、社會、生理或智力因素方面的差異。認為領導者的特質是與生俱來的3。最后得出結論:具備某些特征確實能提高領導者成功的可能性,但卻不能證實哪些特征與領導者的成效有關,沒有一種特征是成功的保證4。20世紀四五十年代領導行為理論興起,關注的焦點在領導者具體行為,探討領導者所表現出來的行為風格5。從六七十年代至九十年代,領導理論的研究重點轉向對領導的權變理論的研究。認為領導者應隨
5、著追隨者的特性,在不同的情景下進行調整,以實現有效的領導。權變理論所關注的是領導者與被領導者的行為和環(huán)境的相互影響,特別是各種領導方式適應的環(huán)境條件,其研究的重點是想要分離出影響領導有效性的情境條件。在近期的現代領導理論中,其典型代表是領導-成員交換理論和變革型與交易型領導理論。領導者由于時間有限,因而會以不同的方式對待不同的下屬是領導-成員交換理論關注的重點?！白兏镄皖I導”的概念最初是由Do等人10指出,對學校發(fā)展頗為重要的新領導理論包括了卓越領導、秩序領導、以現場為本的領導、轉化式領導、文化領導、全面質量管理的領導等。蔡怡11概括了當今教育領
6、導理論的的明顯特征:第一,理論探討已走出單一偏重科學主義傾向的研究時期,走向科學方法和哲學反思的綜合。例如,道德領導等概念正在蓬勃發(fā)展,而全面質量管理的領導等概念則不再占據主要地位;第二,研究的焦點有集群化的趨勢。第三,大多數領導新概念都融合多種理論,形成了理論間復雜的從屬演變關系。其中,有相當一部分理論來自企業(yè)領導理論。LeithanceBeyondExpectationsM.NeationalLeadershiponTeacherAttitudesandStudentPerformanceinSingaporeJ.JournalofOrgan
7、izationalBehavior,19959G.Yukl1AnEvaluationofConceptual.NeationalLeadership.JournalofEducationalResearch,1992,85(5):303-31121.Steers1TheImpactofTransformationalLeadershiponOrganizationalmitment,OrganizationalCitizenshipBehavior,TeacherSatisfactionandStudentPerformanceinSingapo
8、reR.PaperPresentedattheAnnualAcademyofManagementMeeting,Miami,FL,199
