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《悅神農(nóng)莊心得》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應用文檔-天天文庫。
1、為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車場安保新項目的正常、順利開展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃悅神農(nóng)莊心得 我們的基地——美麗的悅神農(nóng)莊 本基地坐落于廈門市集美文教區(qū)、河南山旁。基地景色怡人,綠草如茵,交通便利,山中鳥鳴聲聲;遠離都市喧囂;提倡環(huán)保,遠離污染,是閩南少有的一處以原生態(tài)園 山地為主題的休閑農(nóng)莊,園區(qū)占地60畝,山林、絕壁、草場、魚塘、蘭圃、香蕉園、龍眼 林登景觀散發(fā)濃郁閩臺鄉(xiāng)土氣息;木屋群、垂釣臺、露營區(qū)、拓展訓練區(qū),歐美簡約戶外配 套風格,讓參與農(nóng)莊生活的個人與訓練的團隊在自助活動中,親近田園,放松身心,在拓展 體驗中學習?! 』?/p>
2、地以拓展訓練為主,目前室外、室內(nèi)、場地等項目有500余種??梢赃M行陸地和 高空的場地式訓練;在陌生情景下的野外追蹤定位訓練,還可以進行團隊凝聚力、領(lǐng)導統(tǒng)御、 人際溝通、激勵自信、新老員工聯(lián)誼等等有針對性的培訓?! 〕塑嚶肪€: 可乘公交車到達后溪站,再轉(zhuǎn)乘摩托車即 到目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專業(yè)水平,并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車場安保新項目的正常、順利開展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃 課程特色 1.準確的團隊理解:團隊融合 “Thinkasale
3、ader,workasateam.”沒有完美的個人,只有完美的團隊。本次拓展將 以實際活動幫助學員深入體會團隊的內(nèi)涵和價值,鼓勵學員依靠團隊協(xié)作達成企業(yè)與個人目 標?! ?.溝通與協(xié)作 本次拓展通過精心設計的游戲和活動,使得所有工作伙伴在輕松、愉悅的氛圍中體驗互動溝 通、彼此協(xié)作而達成目標所帶來的喜悅與成就感,不斷進行自我察覺,看到在大團隊中橫向、 縱向溝通的過程中大家彼此的差異、更進一步相互了解,建構(gòu)彼此的合作基礎(chǔ)。并讓伙伴在 一種輕松熱烈的氛圍中學會如何表達自己、傾聽別人,學會了解與被了解,提升溝通技巧, 建立團隊共識,培養(yǎng)大團隊合作的意識,進而使協(xié)作能力得
4、以提升?! ?.準確的角色定位 準確的角色定位是做好本職工作的前提。了解自己現(xiàn)有的權(quán)責、明白自己應具備的素質(zhì)與修目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專業(yè)水平,并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車場安保新項目的正常、順利開展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃 養(yǎng),對做好本職工作至關(guān)重要。本次拓展將會設計系列的模擬活動,幫助學員更加全面準確 地定位自己的角色,認識自己現(xiàn)有的能力與工作角色所需能力之間存在的差異以利于改進。 4、團隊凝聚力 通過精心設計的系列活動,激發(fā)學員培養(yǎng)全局
5、觀念,時刻以集體利益為重,明白“大河水多 小河滿,大河無水小河干”的道理,以主人翁的態(tài)度,盡心盡力,全力以赴完成使命和責任?! ∽罱K將活動中的體驗帶到現(xiàn)實工作中,促進形成“主人翁、專注、敬業(yè)、自律、負責、效率、 奉獻”的團隊文化,而這種文化的形成與發(fā)展將極大地激發(fā)團隊成員的團隊歸屬感?! ?、高績效團隊 如何建設高績效團隊是一項系統(tǒng)的工程,涉及的方面與內(nèi)容很多,并不是通過一天的 拓展就能全部發(fā)掘的,但重要的是通過精心設計的活動獲得這些啟迪之后如何應用到現(xiàn)實工 作當中,拓展活動只是一個手段與載體,在實踐中去貫通這些收獲才是拓展的最終目的。我 們腳下的路更加任重而道遠
6、?! 』顒恿鞒獭 ¢_營破冰目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解,并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力,可提升其的專業(yè)水平,并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展,保障停車場安保新項目的正常、順利開展,特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃 項目內(nèi)容:團隊伙伴在教練的口令下互動+滿懷期待的請出主訓老師;宣布開營+公布訓練營營規(guī)、競爭機制、積分總規(guī)則+團隊宣誓; 項目目的:激發(fā)伙伴們的無限激情、活力;學習訓練營的營規(guī),競爭機制、積分總規(guī)則;所有伙伴承諾宣誓;心態(tài)調(diào)整,融入訓練營; 涇渭分明 項目內(nèi)容:利用普通撲克1副分男、女牌進行分組,整個過程在
7、不發(fā)出聲的情況下找到同花色的撲克牌并按照相對應的順序找到自己的同一個團隊的伙伴們才算完成任務。 項目效應:培養(yǎng)在亂局中出頭的主動性與矛盾本質(zhì)的洞悉力,兩利相權(quán)取其大,兩弊相較取其輕;實現(xiàn)組織內(nèi)部的信息共享,培養(yǎng)個人的團隊及顧全大局的精神?! F隊風采展示 項目內(nèi)容:若干個團隊,每個團隊競選隊長,創(chuàng)意總監(jiān),財務總監(jiān)等,隊長就職演說;創(chuàng)意團隊文化如:取隊名,設計隊徽,團隊口號,隊歌以及展示上下場動作;大閱兵;項目目的:成立團隊及團隊的文化創(chuàng)建;確認領(lǐng)袖及高管人員;激發(fā)伙伴們的創(chuàng)意,調(diào)動激情活力; 飛龍