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《淺談企業(yè)發(fā)展在我國經(jīng)濟(jì)增長中的作用_1》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、從本學(xué)科出發(fā)，應(yīng)著重選對(duì)國民經(jīng)濟(jì)具有一定實(shí)用價(jià)值和理論意義的課題。課題具有先進(jìn)性，便于研究生提出新見解，特別是博士生必須有創(chuàng)新性的成果淺談企業(yè)發(fā)展在我國經(jīng)濟(jì)增長中的作用論文關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)全球化科學(xué)發(fā)展觀創(chuàng)新市場經(jīng)濟(jì) 論文摘要：科學(xué)發(fā)展觀是針對(duì)中國社會(huì)的發(fā)展階段和當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展中存在的突出問題和矛盾提出來的。改革開放以來，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了舉世矚目的巨大成就，但不可否認(rèn)，也存在一系列突出的矛盾和問題，發(fā)展不夠全面，也不夠協(xié)調(diào)，持續(xù)發(fā)展能力較弱，如城鄉(xiāng)差距拉大、就業(yè)壓力增加、區(qū)域差距擴(kuò)大、資源短缺和生態(tài)環(huán)境遭到破壞、社會(huì)的發(fā)展明顯滯
2、后于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展等等?！ ‰S著全球化經(jīng)濟(jì)的到來,市場競爭將更加激烈,企業(yè)也將受到更加嚴(yán)峻的考驗(yàn)和挑戰(zhàn),面對(duì)國際國內(nèi)兩個(gè)大市場,企業(yè)如何找好自己的市場定位,強(qiáng)化自己的競爭力,在全球化經(jīng)濟(jì)中不落伍,不后退,保持住自己的優(yōu)勢(shì)和特色。這說到底就是一個(gè)發(fā)展問題,研究和探討新形勢(shì)下企業(yè)的發(fā)展問題,是非常有必要和有意義的。 一、經(jīng)濟(jì)全球化以及對(duì)我國企業(yè)的影響 課題份量和難易程度要恰當(dāng)，博士生能在二年內(nèi)作出結(jié)果，碩士生能在一年內(nèi)作出結(jié)果，特別是對(duì)實(shí)驗(yàn)條件等要有恰當(dāng)?shù)墓烙?jì)。從本學(xué)科出發(fā)，應(yīng)著重選對(duì)國民經(jīng)濟(jì)具有一定實(shí)用價(jià)值和理論意義的課題。課
3、題具有先進(jìn)性，便于研究生提出新見解，特別是博士生必須有創(chuàng)新性的成果 首先，經(jīng)濟(jì)全球化是生產(chǎn)的全球化，企業(yè)在全球范圍內(nèi)尋找便宜的資源。例如，一家中國公司不會(huì)只使用本國的生產(chǎn)資源，而是中國的工資水平低就用中國的勞動(dòng)力，美國的資本便宜就用美國的資本。中東的石油便宜全世界都用中東的石油，資源配置不再受國界的限制?！ ∑浯?，經(jīng)濟(jì)全球化是消費(fèi)的全球化，不僅在本國市場上購買消費(fèi)品，同時(shí)也在國際市場上購買消費(fèi)品。美國人的衣食住行和各種耐用消費(fèi)品現(xiàn)在基本上都全球化了，實(shí)際上也沒有一個(gè)國家能夠只消費(fèi)本國的產(chǎn)品。 最后，經(jīng)濟(jì)一體化是體制的趨同或一體化過程
4、。從邏輯上來講，企業(yè)在同一個(gè)國際市場上內(nèi)競爭必須要有一個(gè)公平的競爭規(guī)則，而全球性的規(guī)則就意味著體制的趨同。例如，中國的國有企業(yè)常常因?yàn)檠a(bǔ)貼而受到美國歐盟的反傾銷反補(bǔ)貼指控，但實(shí)際上中國國有企業(yè)的社會(huì)福利、養(yǎng)老負(fù)擔(dān)是很重的，但就是因?yàn)槭菄衅髽I(yè)，體制不同，規(guī)則不同，美國人就說有補(bǔ)貼，是傾銷，是不公平競爭。最后由于兩國企業(yè)在同一個(gè)國際市場上競爭，通過競爭與合作，會(huì)形成一個(gè)雙方都接受的競爭規(guī)則，結(jié)果是或者大家都沒有補(bǔ)貼，或者都補(bǔ)貼，總之，會(huì)逐漸在一個(gè)規(guī)則下競爭?！ 《⑵髽I(yè)與企業(yè)發(fā)展 1.企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展之間的辯證關(guān)系課題份量和難
5、易程度要恰當(dāng)，博士生能在二年內(nèi)作出結(jié)果，碩士生能在一年內(nèi)作出結(jié)果，特別是對(duì)實(shí)驗(yàn)條件等要有恰當(dāng)?shù)墓烙?jì)。從本學(xué)科出發(fā)，應(yīng)著重選對(duì)國民經(jīng)濟(jì)具有一定實(shí)用價(jià)值和理論意義的課題。課題具有先進(jìn)性，便于研究生提出新見解，特別是博士生必須有創(chuàng)新性的成果 從企業(yè)的層面上來看，企業(yè)文化是企業(yè)所依賴的一種文化價(jià)值觀。企業(yè)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體，企業(yè)里的一切圍繞著生產(chǎn)和經(jīng)營展開活動(dòng)，只有經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀，沒有文化價(jià)值觀。但事實(shí)是在企業(yè)的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中無不充滿著文化的氣息，文化的價(jià)值觀始終主宰著企業(yè)的一切營銷活動(dòng)和它的經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀。企業(yè)文化已不以人的意志為轉(zhuǎn)移地溶入到企業(yè)管理的
6、方方面面。但是，由于企業(yè)文化的抽象性，所以在日常的生活中往往不被人們所認(rèn)識(shí)與重視。其實(shí)它就像空氣里的氧氣一樣無時(shí)無刻地環(huán)繞在我們身邊，雖然看不見摸不著，可是離了它卻不行。所以企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展起著舉足輕重的作用。 2.創(chuàng)新是企業(yè)活的靈魂課題份量和難易程度要恰當(dāng)，博士生能在二年內(nèi)作出結(jié)果，碩士生能在一年內(nèi)作出結(jié)果，特別是對(duì)實(shí)驗(yàn)條件等要有恰當(dāng)?shù)墓烙?jì)。從本學(xué)科出發(fā)，應(yīng)著重選對(duì)國民經(jīng)濟(jì)具有一定實(shí)用價(jià)值和理論意義的課題。課題具有先進(jìn)性，便于研究生提出新見解，特別是博士生必須有創(chuàng)新性的成果 創(chuàng)新是企業(yè)文化建設(shè)的特點(diǎn)和生命力所在，是企業(yè)價(jià)值
7、觀的內(nèi)核，它與時(shí)代的發(fā)展和環(huán)境變化同步，不能有絲毫的窒息和停滯。沒有創(chuàng)新的文化就沒有創(chuàng)新的企業(yè)英雄人物和創(chuàng)新的員工隊(duì)伍，就沒有創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的管理、創(chuàng)新的產(chǎn)品、創(chuàng)新的服務(wù)和市場，企業(yè)就會(huì)喪失其社會(huì)價(jià)值的依據(jù)。把創(chuàng)新這個(gè)內(nèi)核植入企業(yè)價(jià)值觀，全方位融入企業(yè)文化諸多要素和建設(shè)企業(yè)文化的全過程，培育全體員工的創(chuàng)新精神，使創(chuàng)新成為企業(yè)的品質(zhì)，這是企業(yè)文化建設(shè)必須始終關(guān)注的焦點(diǎn)問題，也是所有成功企業(yè)的共同經(jīng)驗(yàn)。創(chuàng)新作為一條成功的共同經(jīng)驗(yàn)，又存在于各個(gè)企業(yè)的個(gè)性化實(shí)踐之中，以本企業(yè)特有的表達(dá)方式、實(shí)踐式和實(shí)際效果表現(xiàn)出來。成為富有創(chuàng)新精神的企業(yè)，與
8、企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)保持一致。要激發(fā)和培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識(shí)，同時(shí)為其提供創(chuàng)新的外部環(huán)境，大力推進(jìn)企業(yè)的經(jīng)營理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新。在企業(yè)文化建設(shè)中，注意發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、提升獨(dú)具特色的創(chuàng)新內(nèi)核，無疑是一項(xiàng)
