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1、LANZHOUUNIVERSITYOFTECHNOLOGY畢業(yè)設(shè)計題目P2P網(wǎng)絡(luò)激勵機制的研究學(xué)生姓名冀武學(xué)號08250403專業(yè)班級通信工程四班指導(dǎo)教師陳作漢學(xué)院計算機與通信學(xué)院答辯日期1蘭州理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計摘要P2P網(wǎng)絡(luò)是目前計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研究領(lǐng)域的一個熱點，但是由于P2P網(wǎng)絡(luò)這種公共物品的私人提供導(dǎo)致了P2P網(wǎng)絡(luò)中存在著free-riding問題和公共物品的悲哀問題。事實上，P2P網(wǎng)絡(luò)的理性用戶更多的表現(xiàn)出自興趣和自主性，其根本目的是最大化自己效用，而并不考慮網(wǎng)絡(luò)的整體效用。此外，P2P網(wǎng)絡(luò)中存在著大量的欺詐行為。因此，要提高P2P網(wǎng)絡(luò)的性能必須考慮節(jié)點的自主行為，激勵
2、節(jié)點之間有效合作并合理使用網(wǎng)絡(luò)資源。本文全面介紹了針對這種情況的幾種信任管理模型和相關(guān)理論，以及目前基于微支付、直接互惠和信譽模型等典型激勵機制，指出其優(yōu)劣并在機制可靠性，擴展性和復(fù)雜度等衡量因素對其進行了比較分析，并參考了兩種典型的激勵模型：基于貢獻值和基于博弈論的激勵模型，然后對其進行仿真實驗，說明了它們在P2P網(wǎng)絡(luò)中所起到的積極作用。最后討論了激勵機制研究的未來發(fā)展方向。關(guān)鍵詞：P2P；信任管理；激勵機制；博弈論蘭州理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計AbstractP2Pnetworkisthecomputernetworktechnologyresearchinthefieldofah
3、ot,butbecausetheP2PnetworksthispublicgoodsprivateprovideledtoP2Pnetworksareinthefree-ridingproblemsandpublicgoodssadproblem.Infact,therationalityofP2Pnetworkusersmoreperformancefromtheinterestandautonomy,itsfundamentalpurposeistomaximizetheirutility,anddoesnotconsidertheoverallutilitynetwor
4、k.Inaddition,therearealotofP2Pnetworkswithoutspectrumofservicequalityandfraud.Therefore,toimprovetheperformanceoftheP2Pnetworkmustbeconsiderednodeoftheindependentbehavior,incentiveeffectivecooperationbetweennodesandreasonableuseofnetworkresources.Thispaperintroducesseveralkindsofthesituatio
5、ninwhichthetrustmanagementmodelandtherelatedtheory,andbasedonthecurrentpay,mutuallybeneficialandreputationmodeldirectlytypicalincentivemechanism,andpointsoutitsadvantageanddisadvantageinmechanismandreliability,expansibilityandcomplexityofthefactorssuchasthemeasuredthecomparativeanalysis,dis
6、cussestheincentivemechanismthatplaytheroleandthefuturedevelopmentdirection.Keywords:P2P;Trustmanagement;Incentivemechanism;Gametheory蘭州理工大學(xué)畢業(yè)設(shè)計目錄第一章P2P網(wǎng)絡(luò)介紹11.1P2P技術(shù)11.2P2P產(chǎn)生的背景11.3P2P技術(shù)的主要應(yīng)用領(lǐng)域21.4P2P網(wǎng)絡(luò)的分類21.4.1混合式P2P21.4.2無結(jié)構(gòu)P2P體系41.4.3結(jié)構(gòu)化P2P體系51.5P2P技術(shù)的現(xiàn)狀及未來6第二章信任管理模型72.1信任管理72.2信任模型分類72.2
7、.1基于PKI[2]的信任模型82.2.2使用數(shù)據(jù)簽名的信任模型82.2.3全局可信度信任模型82.2.4局部信任模型92.3本章小結(jié)10第三章激勵機制的研究113.1P2P激勵機制的研究目標(biāo)113.2P2P網(wǎng)絡(luò)中典型的激勵機制123.2.1基于微支付的機制123.2.2基于直接互惠的機制143.2.3基于信譽的機制153.3激勵機制的比較分析163.4基于貢獻值的激勵機制模型173.4.1基本思想173.4.2貢獻值的計算183.4.3基于貢獻的資源分配算法193.4.4實驗結(jié)果及其分析203.5基于
