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1、成功的求職面試精要觀察在找工作的朋友們，有人很順利，總是能在短時間內(nèi)獲得理想的工作；有些人則特別不順，寄出的履歷表不是石沉大海，就是經(jīng)過一次面談后就沒有了下文，始終無法找到一份理想的工作，以至有懷才不遇、有志難伸的怨氣。其實具有同樣教育背景或受同樣訓(xùn)練的人，在求職時也會有截然不同的際遇。那么要如何才能順利地掌握求職機會呢？其中非常重要的一項，就是面試前要有充分的準(zhǔn)備，準(zhǔn)備的事項相當(dāng)多，大概可以分為下列幾項： 一、性向、興趣的自我了解8 我們要花大半輩子從事的職業(yè)，如果能和自己的性向或興趣結(jié)合，定能做得比較愉
2、快，所以事先對自己做一番了解是有幫助的。性向及興趣的了解可以透過專業(yè)指導(dǎo)者或機構(gòu)，如學(xué)校的就業(yè)輔導(dǎo)單位或?qū)I(yè)管理顧問公司提供相關(guān)的檢測方法，有機械性向測驗、文書性向測驗、藝術(shù)性向測驗、語文推理測驗等。透過測驗了解自己專業(yè)的傾向，把握自己的專長發(fā)展，自然可以事半功倍。當(dāng)然興趣是可以培養(yǎng)的，專長也可以經(jīng)由研習(xí)而具備，但選擇與個性相符合的工作，比較容易發(fā)揮，也可以減少挫敗感?！ 《?、認(rèn)識人事廣告 在求職的過程中，掌握求才信息是第一步?，F(xiàn)今的廣告手法十分多樣化，很難去判斷或了解其真實性，因此從廣告中篩選出自己期望的工
3、作機會也是很重要的事。對廣告資料可自行先做分析，如： (1)廣告有沒有刊登企業(yè)名稱 如果沒有登載企業(yè)名稱，最好不要前去應(yīng)征，因為很可能是沒有經(jīng)過合法登記的公司，或是非法經(jīng)營的場所，甚或是中介色情的場所。有企業(yè)名稱，我們可以透過公開的信息對這個企業(yè)做深入的了解，例如公司簡介、財務(wù)報告書等。都可以經(jīng)由工會組織、圖書館、證券公司等處取得，甚至可以親自要求該企業(yè)提供?！ ?2)應(yīng)征信函的收件處所是郵政信箱或地址 如果是地址可以事先前往了解，該企業(yè)所在地的周邊環(huán)境狀況，作為日后工作往返、出入的便利性及安全性的考量。
4、8 (3)對一般性信息的提供是否周詳 例如職位名稱、工作內(nèi)容、薪資福利條件等。從以上這些資料就可以概略了解該公司背景、文化、產(chǎn)品、管理制度、經(jīng)營理念、未來發(fā)展及個人成長機會等，這些都是求職要考慮的要件。 在一個自由化且失業(yè)率不高的勞工市場中，由于勞動力供給不足，求職者往往會有出乎意料的選擇機會。因此，在求職過程中，如果對企業(yè)征才廣告中的職位有興趣，縱使自己的條件不十分符合其要求，也不要放棄機會，一定要去試一試！在了解自己的性向、興趣并得到面試機會后，就要好好準(zhǔn)備跨出生涯發(fā)展的第一步——與未來可能的雇主見面
5、?！ ∪?、準(zhǔn)備個人資料 在與未來雇主面試的過程中，被詢問到以往的經(jīng)歷、經(jīng)驗、成就等是必然的一部分。雇主往往會要求求職者提出相關(guān)資料以茲佐證，因此，在前往面試之前先將資料準(zhǔn)備好，一方面可以對過去的成就提出具體的明證，另一方面可由此顯示個人做事的計劃性，進(jìn)而充分反應(yīng)你有做好任何工作的能力。一般常被要求的資料有：最高學(xué)歷的證明、在校時的成績表現(xiàn)、個人工作上的作品或成果等。8 四、預(yù)留充分的面試時間 有些人在應(yīng)征面談或求職面試時常要求縮短時間，原因不外乎要趕回公司上班，要趕下一個面談約會，或與朋友有約，甚至要求在
6、上班以外的時間面談（如晚上七點以后，早上八點以前、中午用餐時間）。此種急于應(yīng)付的態(tài)度，皆顯示應(yīng)征者對面談的不重視，應(yīng)該避免。如果被通知面談的時間太急迫，千萬要與對方另訂時間?！ ≡诿嬲勚埃梢韵却蚵犝麄€面談過程花費的時間、進(jìn)行的方式，是否另有筆試、參與面談的主管人數(shù)，以及面試主管的職位和姓名等。一方面是讓對方了解你十分重視這次面談機會，另一方面可在面談時直接稱呼對方XX先生、XX經(jīng)理等表示尊重，亦可事先準(zhǔn)備問題請教相關(guān)業(yè)務(wù)的主管，以深入了解公司有關(guān)狀況，便于做抉擇時的評估。 五、自我的準(zhǔn)備8 雖然錄取與否
7、不全然取決于第一印象，但第一印象通常都會影響面談主管對應(yīng)征者的判斷，何況就業(yè)市場競爭激烈，如果多數(shù)應(yīng)征者在學(xué)歷各條件差別有限時，外在的印象就是重要的決定因素，所以如何做適宜的打扮是很重要的。 適宜的打扮是指穿著必須適合你將前往應(yīng)征工作的性質(zhì)。一般而言，無論哪種性質(zhì)的工作，應(yīng)征時都不適合做太光鮮艷麗的打扮，否則會適得其反，整潔大方是唯一適用的原則。以下是個人在應(yīng)征時外在應(yīng)特別注意的地方： (1)頭發(fā)、胡須 除非從事藝術(shù)工作者，在頭發(fā)和胡須上可有較大彈性變化，否則男性以短發(fā)并梳理整齊清潔為重點，頭皮屑要清除，
8、少用發(fā)油，不要讓人有油頭粉面的感覺，不要有怪異的染色或剪燙。胡須應(yīng)刮清潔，如有蓄胡，也應(yīng)該修剪整齊?！ ∨缘陌l(fā)型以平實為宜，避免過于華麗或復(fù)雜，頭皮屑要清除干凈。留長發(fā)者最好加以盤結(jié)，這樣會給人較有精神、能干的感覺?！ ?2)鼻毛、指甲應(yīng)修剪 鼻毛過長、手指甲過長甚或有污垢在指甲縫，都會讓人有不潔及不舒適的感覺。女性如果要涂指甲油，以透明、膚色、淡色為宜，過于艷麗或引人注意的顏色都
