【9A文】項目經(jīng)理職位說明書.doc

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1、【MeiWei_81重點借鑒文檔】項目經(jīng)理職位說明書崗位名稱：項目經(jīng)理崗位編號：所在部門：崗位定員：直接上級：項目部經(jīng)理直接下屬部門/崗位：職系：管理所轄人員數(shù)目：工資級別范圍：等級至等級崗位分析日期：年月本職概述：負責項目管理工作，安排項目資源，對項目的規(guī)模、進度、工作量、質(zhì)量、費用、風險、缺陷等進行控制，保證項目按計劃運行，實現(xiàn)公司下達的項目目標職責與工作任務(wù)：職責一職責描述：參與界定項目的范圍，明確項目的目標工作時間百分比：工作任務(wù)1.項目的批準、范圍定義、范圍規(guī)劃、范圍變更控制和范圍確認2.與業(yè)務(wù)人員及客戶方項目負責人討論項目的階段目標及總體目標，技術(shù)目標、管理目標3

2、.根據(jù)目標界定項目的范圍，分清與項目接口的各系統(tǒng)4.在項目過程中對規(guī)模進行控制職責二職責描述：負責制訂項目計劃，進行項目策劃工作時間百分比：工作任務(wù)1.項目規(guī)模、工作量估算2.選擇項目的生命周期3.作項目成本預(yù)算4.作風險識別并制定規(guī)避風險措施5.制定進度日程表，定義里程碑6.制定溝通制度【MeiWei_81重點借鑒文檔】【MeiWei_81重點借鑒文檔】1.確定項目過程中的工作產(chǎn)品，選擇項目生命周期模型及對標準過程的裁剪2.協(xié)助QA制定質(zhì)量保證計劃3.協(xié)助CM制定配置管理計劃4.將計劃文檔化并提交計劃評審5.項目進度調(diào)整時，負責對項目計劃進行調(diào)整職責一職責描述：負責組建項目

3、組，提出項目組的資源申請，協(xié)調(diào)獲取所需資源并進行管理和調(diào)配工作時間百分比：工作任務(wù)1.提出項目的人選要求，協(xié)調(diào)各部門為項目組調(diào)配人員2.申請和獲取關(guān)鍵計算機資源、外部工具產(chǎn)品、內(nèi)部產(chǎn)品3.對資源的分配和使用進行跟蹤職責二職責描述：負責項目人力資源管理工作時間百分比：工作任務(wù)1.選擇組織結(jié)構(gòu)模式，確定項目組織結(jié)構(gòu)2.為項目組成員員分配職責3.組織項目組的考核工作，并考核直接下屬4．對人力資源調(diào)整職責三職責描述：負責項目的進度管理工作時間百分比：工作任務(wù)1.安排項目活動順序2.制定和優(yōu)化項目進度計劃3.進行進度的檢查與調(diào)整職責四職責描述：負責項目的質(zhì)量管理工作時間百分比：工作任務(wù)

4、1.質(zhì)量策劃1.對需求的一致性、完整性進行跟蹤管理2.對項目中發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷的解決進行管理和跟蹤2.檢查組員的工作產(chǎn)品的質(zhì)量【MeiWei_81重點借鑒文檔】【MeiWei_81重點借鑒文檔】1.配合QA人員進行質(zhì)量保證審計活動2.組織質(zhì)量評審工作職責一職責描述：負責項目的成本管理工作時間百分比：工作任務(wù)1.負責控制項目直接費用2.負責記錄項目直接費用的支出3.負責核算項目費用職責二職責描述：負責項目變更管理工作時間百分比：工作任務(wù)1.審核或申請變更2.評估變更的影響范圍3.組織評審變更4.分配資源實施變更5.跟蹤變更過程并記錄過程職責三職責描述：負責項目風險管理工作時間百

5、分比：工作任務(wù)1.風險的識別、分析預(yù)測和評價，風險對策的提出與實施管理2.記錄風險及評估風險的影響3.采取措施，規(guī)避、糾正、減緩風險職責四職責描述：負責項目信息管理工作時間百分比：工作任務(wù)1.進度、成本、費用支出、工作量等方面的數(shù)據(jù)收集2.對收集的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，將分析的結(jié)果報告給相關(guān)人員，找出產(chǎn)生偏差的原因3.制定減少偏差的措施4.信息交流規(guī)劃，信息傳遞，進度報告和資料文件的管理職責五職責描述：負責辦理驗收與交付、結(jié)項工作工作時間百分比：工作1.提交驗收申請【MeiWei_81重點借鑒文檔】【MeiWei_81重點借鑒文檔】任務(wù)1.協(xié)助制定驗收計劃2.編寫項目總結(jié)報告3.

6、準備驗收資料和項目成果4.跟蹤驗收中的問題解決，驗收通過后交付項目成果清單的內(nèi)容職責一職責描述：促進項目組內(nèi)、外部的溝通工作時間百分比：工作任務(wù)1.制定項目組內(nèi)、外的溝通規(guī)則2.督促項目組內(nèi)實施溝通規(guī)則3.負責定期向上級領(lǐng)導(dǎo)或用戶匯報項目的進展情況及工作成果4.負責協(xié)調(diào)使溝通順暢職責二職責描述：完成上級交辦的其他工作工作時間百分比：相關(guān)權(quán)限：§對項目資源的指揮、調(diào)配權(quán)§項目進展情況知情權(quán)、發(fā)言權(quán)§項目組內(nèi)部的利益分配權(quán)§項目各項數(shù)據(jù)收集權(quán)§項目預(yù)算內(nèi)的款項的支配權(quán)§項目相關(guān)產(chǎn)品及信息的知情權(quán)匯報關(guān)系：§以上職責，向項目部經(jīng)理匯報工作協(xié)作關(guān)系：§內(nèi)部協(xié)作部門：各部門§外部協(xié)作單

7、位：客戶工作環(huán)境：§一般工作環(huán)境使用工具設(shè)備：§一般辦公設(shè)備、項目管理工具、配置管理工具、其他項目相關(guān)的工具【MeiWei_81重點借鑒文檔】【MeiWei_81重點借鑒文檔】所需記錄文檔：§《項目周報》、《項目計劃》、項目階段報告、階段計劃、項目預(yù)算表、項目跟蹤總表、風險記錄表、變更記錄表、項目總結(jié)、各階段的評審報告、項目核算表任職資格：最低學歷要求：§大學本科所需教育專業(yè)背景：§計算機軟件相關(guān)專業(yè)所需工作經(jīng)驗：§5年以上軟件開發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗，1年以上TEAMLEADER經(jīng)驗所需培訓的科目：§項