崗位專用任職條件及崗位職責docx

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1、附件1崗位專用任職條件及崗位職責14一、子、分公司領(lǐng)導班子副職1、紀委書記、工會主席2、副總經(jīng)理（生產(chǎn)）3、總工程師4、總會計師二、子、分公司三總師副職1、總法律顧問2、副總工程師3、副總經(jīng)濟師4、副總會計師5、安全質(zhì)量總監(jiān)三、經(jīng)營開發(fā)中心1、總工程師2、副總經(jīng)理3、副總工程師四、區(qū)域指揮部1、副指揮長（經(jīng)營）2、副指揮長（生產(chǎn)）五、集團公司發(fā)展規(guī)劃部副部長六、集團公司人力資源部副部長七、集團公司經(jīng)濟管理部副部長八、集團公司物資設(shè)備部副部長九、集團公司黨委工作部1、副部長2、報社總編14一、子、分公司領(lǐng)導班子副職1、紀委書記、工會主席n專

2、用任職條件：熟悉企業(yè)紀委、工會工作，具有5年以上黨委、紀委或其他相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。n崗位職責主要內(nèi)容：（1）主持紀委、工會的全面工作，貫徹上級文件精神，保證黨的路線、方針、政策的執(zhí)行，落實黨委決議；（2）發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，深入開展黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，開展勞動競賽、群安工作、民主管理、“三工”建設(shè)、權(quán)益維護、幫扶救助等工作，維護職工的合法權(quán)益，關(guān)心職工的切身利益和物質(zhì)文化生活，發(fā)揮工會優(yōu)勢，團結(jié)帶領(lǐng)職工投身到企業(yè)的各項工作，管理工會經(jīng)費。督促、檢查基層相關(guān)工作，及時給予指導。14（3）在黨委和上級紀委的領(lǐng)導下

3、，組織開展黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，開展黨員干部的黨性、黨風、黨紀教育，落實廉潔自律和黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定，發(fā)揮紀委在黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導體制和工作機制中的組織協(xié)調(diào)作用。（4）組織有關(guān)人員做好對重要違紀案件的查處工作，接待并處理重要的來信來訪。（5）參與公司重大問題的決策。（6）抓好工會及紀檢監(jiān)察干部隊伍的自身建設(shè)。2、副總經(jīng)理（生產(chǎn)）n專用任職條件：（1）土木工程類專業(yè)畢業(yè)，具有8年以上的生產(chǎn)管理工作經(jīng)歷。（2）熟悉工程施工、質(zhì)量管理、施工技術(shù)的專業(yè)知識。主持過大中型工程項目的施工生產(chǎn)管理，至少擔任4年項目經(jīng)理，業(yè)績顯著。（3）具有良好

4、的溝通能力和語言表達能力。（4）具有一級建造師及安全員證者優(yōu)先。n崗位職責主要內(nèi)容：（1）圍繞集團公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司生產(chǎn)管理方面的規(guī)章制度。負責公司安全生產(chǎn)、質(zhì)量、職業(yè)健康、環(huán)境保護、建筑施工的管理。（2）負責公司生產(chǎn)組織及施工計劃管理，組織編制公司年度、季度、月度施工生產(chǎn)計劃和重點工程的重大節(jié)點工期安排，督導落實執(zhí)行。（3）建立生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng)，督導子、分公司施工生產(chǎn)計劃落實，管理協(xié)調(diào)各項生產(chǎn)要素，解決施工生產(chǎn)中的重大問題。（4）審查專業(yè)分包項目招標文件，監(jiān)督招標工作實施過程，負責對公司重點工程項目合同后評估進行督導檢查。（5）負責

5、組織開展創(chuàng)建安全標準化工地活動和工程創(chuàng)優(yōu)。3、總工程師n專用任職條件：（1）土木工程類專業(yè)畢業(yè),8年以上工作經(jīng)歷。（2）熟悉工程建設(shè)操作規(guī)范、國家和行業(yè)技術(shù)標準，掌握技術(shù)發(fā)展動態(tài)，有豐富的施工技術(shù)管理經(jīng)驗和扎實專業(yè)理論知識，有3年以上項目總工程師的工作經(jīng)歷。（3）思維敏捷，善于調(diào)查研究和發(fā)現(xiàn)問題，具有能提出關(guān)鍵技術(shù)課題，14組織研究并推廣應用的能力。（4）具有較強的技術(shù)領(lǐng)導和技術(shù)決策能力，能組織專業(yè)人員處理生產(chǎn)技術(shù)問題，解決重大技術(shù)難題。（5）有較強的分析、歸納和文字表達能力。（6）具有一級建造師證書。n崗位職責主要內(nèi)容：（1）負責公司的

6、技術(shù)、科研、試驗、計量工作，健全公司的各項技術(shù)管理制度，提高公司和項目部的技術(shù)管理水平。（2）負責主持公司的技術(shù)管理工作，審核和批準簽發(fā)項目部編制的施工組織設(shè)計（包括專項施工方案、項目質(zhì)量保證計劃）和大型機械設(shè)備拆裝方案的審批，并監(jiān)督嚴格執(zhí)行。（3）負責招投標工作中技術(shù)標的編制和審定，主持大、中型項目的圖紙會審。（4）建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等。（5）積極組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的研究開發(fā)和推廣運用。積極采取有效技術(shù)措施，優(yōu)化施工方案，降低成本，提高效益。（6）處理解決施工過程中發(fā)生的技術(shù)問題、確保工

7、程質(zhì)量和安全生產(chǎn)的技術(shù)措施，主持嚴重質(zhì)量事故的評審和處理。（7）參與項目策劃，審核項目施工組織設(shè)計和質(zhì)量計劃或并提出修改意見，協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理實施和執(zhí)行項目質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計。（8）主持或參加工程初驗、工程驗交工作。負責組織在施工程質(zhì)量評定、質(zhì)量聯(lián)檢和工程竣工驗交工作；負責審批嚴格不合格品的處置和糾正、預防措施（9）對各類工程技術(shù)人員進行技術(shù)崗位培訓與考核，主持技能等級及職稱評定工作。4、總會計師n專用任職條件：（1）從事財務、會計、審計、資產(chǎn)管理等管理工作8年以上，具有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績。（2）分管企業(yè)財務會計工作或者在企業(yè)（

8、單位）財務、會計、審計、資產(chǎn)管理等相關(guān)部門任正職3年以上。（3）熟悉國家財經(jīng)法規(guī)、財務會計制度，以及現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉14企業(yè)所屬行業(yè)基本業(yè)務，具備較強組織領(lǐng)導能力，以及較強的財務管理能力