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《中醫(yī)院關(guān)于發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效的鼓》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、陽谷縣中醫(yī)院關(guān)于發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵和考核制度為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院中醫(yī)藥內(nèi)涵建設(shè)，堅(jiān)持以中醫(yī)藥為主的辦院方向，保持和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，提高臨床療效和學(xué)術(shù)水平，把我院建成功能完善、中醫(yī)中藥特色突的二級甲等中醫(yī)院，我院依照2010年《“以病人為中心，以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動方案》和《2010年中醫(yī)醫(yī)院管理年活動檢查評估細(xì)則》要求,中醫(yī)醫(yī)院管理年中醫(yī)院評價標(biāo)準(zhǔn)及評估細(xì)則和實(shí)施方案，結(jié)合本院實(shí)際情況，特制定發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效的鼓勵和考核制度：一、確定我院以中醫(yī)中藥為重點(diǎn)方向創(chuàng)建中醫(yī)中藥和諧發(fā)
2、展環(huán)境1.制訂十二五發(fā)展規(guī)劃要以中醫(yī)中藥特色發(fā)展為方向，明確以中醫(yī)中藥為發(fā)展目標(biāo)。今后年度工作計(jì)劃要以發(fā)揮中醫(yī)藥特色、中西醫(yī)結(jié)合優(yōu)勢的具體措施和方案。2.今后醫(yī)院管理體系中必須建立有發(fā)揮中醫(yī)中藥特色優(yōu)勢的鼓勵和考核制度，科室綜合考核目標(biāo)、績效考核中將以發(fā)揮中醫(yī)藥特色、中西醫(yī)結(jié)合優(yōu)勢作為重要指標(biāo)。二、加強(qiáng)中醫(yī)中藥人才培養(yǎng)有計(jì)劃配備的中醫(yī)中藥人才根據(jù)國家屮醫(yī)藥管理局關(guān)于中醫(yī)醫(yī)院發(fā)揮屮醫(yī)藥特色優(yōu)勢，加強(qiáng)人員配備的通知，國中醫(yī)藥函2009148號文件要求，結(jié)合我院實(shí)際情況，加強(qiáng)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。1?優(yōu)化衛(wèi)生技術(shù)人員結(jié)構(gòu)，按計(jì)劃配備充足的中醫(yī)藥人員。今后我院
3、引進(jìn)主要以屮醫(yī)、屮西醫(yī)結(jié)合為主的衛(wèi)生技術(shù)人員，現(xiàn)有進(jìn)修學(xué)習(xí)人員主要安排到上級中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，爭取在十二五計(jì)劃內(nèi)使中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師，含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，占執(zhí)業(yè)醫(yī)師比例大于60%,中藥專業(yè)技術(shù)人員占藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員的比例大于50%,護(hù)理人員系統(tǒng)接受中醫(yī)藥知識和技能崗位培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不少于100學(xué)時的比例不低于80%o每個臨床科室執(zhí)業(yè)醫(yī)師中至少有70%中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師（麻醉科除外）2.定期組織醫(yī)、護(hù)、約人員進(jìn)行中醫(yī)基礎(chǔ)理論和基本技能培訓(xùn)。并熟練掌握各種技能。要求我院全體護(hù)理、藥學(xué)人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)中醫(yī)中藥理論基礎(chǔ)知識100學(xué)時以上，提高中醫(yī)護(hù)理工作技能。3.
4、根據(jù)我院規(guī)模，要求現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中醫(yī)知識，參加中醫(yī)管理培訓(xùn)。醫(yī)院主要負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)務(wù)、護(hù)理、藥劑、教學(xué)的主要負(fù)責(zé)人經(jīng)過中醫(yī)藥政策、中醫(yī)藥知識和管理知識的系統(tǒng)培訓(xùn)。對參加中醫(yī)、中藥學(xué)學(xué)習(xí)的人員，學(xué)歷提高后給予一定的補(bǔ)助和獎勵。4?臨床科室負(fù)責(zé)人中有計(jì)劃調(diào)整充實(shí)中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格人員擔(dān)任。三鼓勵中醫(yī)中約項(xiàng)冃的開展1.重新制定常見病及屮醫(yī)優(yōu)勢病種屮醫(yī)診療方案。定期對方案實(shí)施情況進(jìn)行分析、總結(jié)及評估優(yōu)化診療方案。對中醫(yī)優(yōu)勢病種的療效及中醫(yī)藥特色進(jìn)行年度分析、總結(jié)和評估，并制定改進(jìn)措施。2積極鼓勵開展醫(yī)技項(xiàng)目、中醫(yī)診療技術(shù)項(xiàng)耳采用非
5、藥物中醫(yī)治療方法如針灸、推拿、康復(fù)理療等提高其屮的績效分配比例。屮藥處方飲片、成藥、處方比例不斷上升。四、抓好重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)1制訂以屮風(fēng)病科、屮醫(yī)骨外科為?？频闹攸c(diǎn)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)揮屮醫(yī)藥特色優(yōu)勢的具體措施。確定的重點(diǎn)病種中醫(yī)外科、中醫(yī)婦科、中醫(yī)不孕不育等為我院中醫(yī)特色優(yōu)勢項(xiàng)目。2制立常見病及重點(diǎn)病種的中醫(yī)診療方案對中醫(yī)治療方法的臨床療效進(jìn)行評價分析中醫(yī)治療的難點(diǎn)并提出解決難點(diǎn)的思路和措施。3加強(qiáng)對中風(fēng)病科、中醫(yī)骨外科等我院重點(diǎn)學(xué)科帶頭人培養(yǎng)工作。五、加強(qiáng)中藥藥事管理1根據(jù)今年工作計(jì)劃我院將繼續(xù)建設(shè)山東省特色骨外科項(xiàng)目，已向衛(wèi)生廳申請資金設(shè)備已獲得批
6、準(zhǔn)。2根據(jù)我院2013年工作計(jì)劃我院已計(jì)劃按《醫(yī)療機(jī)構(gòu)中藥煎藥室管理規(guī)范》對現(xiàn)有的屮藥煎煮室搬遷重建，并得到了濟(jì)南市屮醫(yī)院的幫助使其達(dá)到較高水平。3建立和完善中藥飲片調(diào)劑管理制度、中藥煎煮室管理規(guī)范等中藥藥事規(guī)范管理制度使中藥藥事管理不斷規(guī)范化科學(xué)化。4開展多項(xiàng)符合大眾治療方式，引進(jìn)中約飲片顆粒沖劑。六、重視中醫(yī)藥文化建設(shè)為了更好地貫徹執(zhí)行《關(guān)于加強(qiáng)中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》及相關(guān)文件要求。成立縣中醫(yī)院中藥文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組制訂《關(guān)于我院開展中醫(yī)藥文化建設(shè)活動實(shí)施》等相關(guān)文件。對現(xiàn)有建筑風(fēng)格、內(nèi)部裝飾、醫(yī)院標(biāo)識、庭院等進(jìn)行全面裝飾裝修完畢
7、后我院屮西醫(yī)結(jié)合醫(yī)藥文化特色將得到體現(xiàn)。七、獎勵和考核措施1把發(fā)揮中醫(yī)約特色優(yōu)勢和提高中醫(yī)臨床療效作為醫(yī)院年度臨床科室綜合目標(biāo)考核內(nèi)容推行目標(biāo)責(zé)任制度。綜合目標(biāo)考核屮每季度由醫(yī)務(wù)科組織對各臨床科室檢查，對工作情況進(jìn)行檢查考核，及時發(fā)現(xiàn)問題加強(qiáng)環(huán)節(jié)管理，確保發(fā)揮中醫(yī)特色優(yōu)勢鼓勵和考核制度實(shí)現(xiàn)。年度考核中，將臨床科室具有中醫(yī)特色臨床研究指標(biāo)，對運(yùn)用良好并能持續(xù)運(yùn)行的科室在年終評獎考慮之一。2在臨床科室對科室重點(diǎn)病種積極開展科研成果推廣將成熟的屮醫(yī)特色療法和中醫(yī)適宜技術(shù)對在臨床應(yīng)用已推廣應(yīng)用的項(xiàng)口根據(jù)具體情況醫(yī)院給了相應(yīng)立項(xiàng)資助設(shè)立“中醫(yī)特色臨床科研
8、”專項(xiàng)研究經(jīng)費(fèi)。每年選擇1-5項(xiàng)資助每年組織委員會組織評審。三醫(yī)院鼓勵醫(yī)務(wù)人員積極開展繼續(xù)教育每年給予發(fā)表論文著作的作者一定獎勵。四每年對業(yè)務(wù)科室進(jìn)行
