“班班通”管理使用制度.doc

“班班通”管理使用制度.doc

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1、“班班通”管理使用制度  鞏義市第五小學(xué)班班通設(shè)備管理使用制度為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)?!鞍喟嗤ā痹O(shè)備的使用與管理,確保設(shè)備的正常運(yùn)行,保證教育教學(xué)工作正常進(jìn)行,特制定本規(guī)章制度,各班必須遵守本制度?! ∫?、各班級(jí)班主任為所在班的“班班通”設(shè)備的管理第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)多媒體設(shè)備的全面管理工作?! “嘀魅我?jīng)常檢查設(shè)備使用情況,如發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)故障,應(yīng)立即停止使用,及時(shí)報(bào)告給技術(shù)員,班級(jí)所有任課教師為第二責(zé)任人,應(yīng)協(xié)助班主任管理?! 《?、各班級(jí)要做好防盜安全工作,放學(xué)、放假時(shí)間應(yīng)及時(shí)鎖好門窗,發(fā)現(xiàn)門窗存在安全隱患要及時(shí)維修,平時(shí)隨時(shí)檢查門、窗、鎖是否安全完好

2、,班主任和任課教師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隱患,及時(shí)報(bào)告學(xué)校進(jìn)行處理?! ∪?、電腦桌上嚴(yán)禁放水、食物、玩具、磁鐵、教學(xué)等物品,保持電腦柜及設(shè)備的清潔、干燥?! ∷?、不準(zhǔn)在放置主機(jī)的電腦桌里面放置其它雜物,使用時(shí)不要擋住電腦桌的通風(fēng)換氣孔,保持電腦主機(jī)能夠正常通風(fēng)散熱?! ∥?、教室的講臺(tái)、背投電視的位置不得隨意變動(dòng),不準(zhǔn)擅自改動(dòng)設(shè)備的連接線、移動(dòng)或拆卸任何設(shè)備?! ×?、使用設(shè)備時(shí)要正確操作、輕拿輕放,不要隨意修改計(jì)算機(jī)設(shè)置、IP地址、調(diào)節(jié)顯示器、液晶電視。  七、不得對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行開箱拆裝、移動(dòng),以防損壞,避免受到外力的撞擊,特別是保持液晶電視機(jī)屏幕表面

3、的完好。  八、嚴(yán)格控制外來移動(dòng)盤的使用,使用前必須殺毒,嚴(yán)禁不健康軟件、游戲軟件進(jìn)入教室,定期做好防病毒檢測(cè)工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告處理。  教師不得利用電腦炒股票、玩游戲、下載與教學(xué)無關(guān)的內(nèi)容,不得瀏覽不健康網(wǎng)站等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理,該追究刑事責(zé)任的送交司法機(jī)關(guān)處理。  九、每天上午和下午放學(xué)后一定要關(guān)閉設(shè)備、切斷電源和關(guān)好門窗,檢查所有設(shè)備后方可離開?! ∈?、雷雨天氣要禁止使用“班班通”設(shè)備,如違反造成損失由相關(guān)教師賠償?! ∈?、所有設(shè)施未經(jīng)學(xué)校允許,任何人不得隨意搬出教室。  嚴(yán)禁非本校教師使用“班班通”設(shè)備?! ∈?、教師加強(qiáng)

4、對(duì)學(xué)生愛護(hù)公物的教育,學(xué)生只能在教師指導(dǎo)下使用設(shè)備,未經(jīng)教師允許,學(xué)生不得隨意動(dòng)用各類設(shè)備?! ∈?、各科教學(xué)需使用班班通設(shè)備時(shí),應(yīng)到本班班主任處領(lǐng)取鑰匙,使用時(shí)認(rèn)真檢查相關(guān)設(shè)備的完好程度。  當(dāng)設(shè)備發(fā)生故障時(shí),要及時(shí)報(bào)告班主任,由班主任報(bào)告管理員并針對(duì)情況處理?! ∈?、違背操作規(guī)程或管理不善造成損失的由相關(guān)責(zé)任人照價(jià)賠償?! ∫蚬芾聿簧圃斐稍O(shè)備人為損壞或丟失,要按照維修或更換設(shè)備的實(shí)際費(fèi)用由承擔(dān)賠償責(zé)任。  如果屬于學(xué)生責(zé)任,由相關(guān)教師負(fù)責(zé)處理并督促責(zé)任人將賠償金交學(xué)校?! ∈濉W(xué)校將不定期對(duì)各班的使用情況進(jìn)行抽查,抽查的結(jié)果將納入教

5、師績(jī)效工資考核中?! ∈?、學(xué)期末,班級(jí)更換時(shí),交接雙方要檢查設(shè)備完好后再進(jìn)行交接?! ?duì)交接中出現(xiàn)的問題有負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)向管理員陳述清楚(若有嚴(yán)重問題需上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo))。  并有管理員解決問題后方可進(jìn)行交接,并做好交接記錄。  鞏義市第五小學(xué)xx年9月公司規(guī)章制度  一、公司形象  1、員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營(yíng)范圍和管理結(jié)構(gòu),并能向客戶及外界正確地介紹公司情況。  2、在接待公司內(nèi)外人員的垂詢、要求等任何場(chǎng)合,應(yīng)注視對(duì)方,微笑應(yīng)答,切不可冒犯對(duì)方。  3、在任何場(chǎng)合應(yīng)用語規(guī)范,語氣溫和,音量適中,嚴(yán)禁大聲喧嘩?! ?、遇有客人進(jìn)入工作場(chǎng)地應(yīng)

6、禮貌勸阻,上班時(shí)間(包括午餐時(shí)間)辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待?! ?、接聽電話應(yīng)及時(shí),一般鈴響不應(yīng)超過三聲,如受話人不能接聽,離之最近的職員應(yīng)主動(dòng)接聽,重要電話作好接聽記錄,嚴(yán)禁占用公司電話時(shí)間太長(zhǎng)。  6、員工在接聽電話、洽談業(yè)務(wù)、發(fā)送電子郵件及招待來賓時(shí),必須時(shí)刻注重公司形象,按照具體規(guī)定使用公司統(tǒng)一的名片、公司標(biāo)識(shí)及落款。  7、員工在工作時(shí)間內(nèi)須保持良好的精神面貌?! ?、員工要注重個(gè)人儀態(tài)儀表,工作時(shí)間的著裝及修飾須大方得體?! 《?、生活作息  1、員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一的工作作息時(shí)間規(guī)定上下班。    內(nèi)容僅供參考

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