資源描述：
《如何正確選拔和使用班干部.doc》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關內容在教育資源-天天文庫。
1、如何正確選拔和使用班干部班干部是班主任的重要助手。一個好的、在全班學生中有威信的班干部集體對班級各項工作有直接關系，可以幫助班主任解決許多問題，甚至可以解決班主任不能解決的問題。因此，班主任一定要做好選配班干部的工作，并要相信班干部，正確指導班干部的工作，充分調動班干部的工作積極性。我擔任班主任多年，現根據我的經歷和在實踐過程中所積累的經驗，談一談選配班干部的看法和感想。根據班主任掌握的學生資料和全班學生的意見選配班干部要想選配得力的班干部，班主任在接手一個班級后，首要的任務是了解全部學生的情況，
2、先要獲得全班學生的資料。獲得學生資料的途徑多種多樣，一是看學生的檔案，了解學生的考試成績，上任班主任的評語，家庭主要成員等。二是通過同學生交流和談話了解學生的性格特點，理想、信念等方面的情況。三是通過家訪了解學生的家庭狀況，學生在家庭中的表現，家庭成員對該學生的評價。四是做為一名班主任一定要做到在較短的時間內叫出全班學生的姓名，這樣學生就能感覺到你對他重視，學生就對你信任，干各方面工作和學習就有積極性。有些班主任在半個學期內還不能正確叫出全班學生的姓名，其結果是遭到學生的恥笑，出現許多被動的局面，
3、這是一種不可取的做法。在班主任所獲得第一手資料的基礎上，可以先選拔出班干部的候選人，候選人要多于班干部的數量，如有5個班干部，班主任所選的候選人可以是7個或者更多一些，根據候選人征求任課教師和部分學生的意見，將大多人同意的選為班干部，在任命以前要說明這個班干部集體是臨時性的，過渡性的，任職半個學前，期中考試后，全部同學可以根據他們的表現在選舉中決定是否投他們的票。這樣做可以為下一步工作留下余地。二、班主任要信任和大膽使用班干部對于教師任命的班干部，班主任要信任他們，大膽使用，對于在工作中出現的問題
4、，要進行認真分析，不能把一切責任全部推給班干部。要經常召開班干部會議，對班干部的工作進行指導；對班干部反映的問題要及時給予解決，要為班干部創(chuàng)造較好的工作環(huán)境；但是絕對不能袒護班干部的錯誤。對于班干部所犯的錯誤，班主任要通過耐心細致的思想工作讓他們認識所犯錯誤的原因，并認真開展批評和自我批評。這樣做班干部的威信不但不會降低，反而能夠有效提高。對班干部的工作班主任要留心觀察，要做到具體問題具體對待，屬于工作方法問題的，班主任要給予指導，交給班干部如何進行工作，要注意那些具體問題，不要有急躁情緒，不要出
5、口傷人。對于屬于思想認識問題的，班主任要做耐心細致的思想工作，使班干部能夠認識到自己考慮不正確的原因，并能夠改正，達到轉變思想認識的目的。屬于其它不正確做法，如有意識報復某一位同學，班主任要對這樣的班干部進行嚴肅的批評，使他認識問題的嚴重性，必須認真改正，如不及時改正，有必要撤消其擔任的班干部職務。對班干部進行正確、及時、必要的指導是做好班級工作，樹立班干部威信，形成良好班風的基礎和必要條件。如果班主任一味肯定班干部的貢獻和成績，對班干部工作中出現的問題不及時進行解決，會引起全班學生的反感，既不利
6、于班主任的工作，更不利于班干部的工作。三、班主任要指導班干部做好互相配合工作班干部在具體工作中要做到既有分工又有合作的良好工作局面。一般情況下，班長負責全盤工作，學習委員負責學習方面的事情，生活委員負責學生生活方面的事情，體育委員負責做操和體育課，文藝委員負責各種文體活動。也可以根據具體情況增加別的委員，如有住校生的可以增加一名伙食委員。為達到班委人數是奇數的目的，也可以配備一名副班長，副班長的工作任務主要是協助班長工作。班委會一定要做到團結一致，互相支持，互相配合。班委會要成為一個團結的集體，如
7、果那位班委有事不在，這位班委負責的工作會有別的班委馬上站出來承擔。某班曾經發(fā)生過這樣一件事情：學習委員不愿意協助生活委員的工作，體育委員不遵守學習紀律，生活委員的政治學習記錄不全。某一天早上因為學習委員不在，體育委員就帶幾個學生去操場打球。這種混亂的班委會怎能帶領全班同學搞好各工作？要解決這些問題，班主任必須對班委會進行正確的指導，班委會的分工，班主任要參與，至少要發(fā)表自己的意見。要首先選好班長，班長必須是能夠以身作則，在全班同學中有威信的同學。要配AB崗，如某委員不在，其擔任的工作必須有承擔的人
8、，至少班長要站出來承擔，絕對不能出現混亂的局面。如果班長不能主動承擔，必須追究班長責任。這樣才能確保各項班級工作正常開展。在班委會行使工作職責時，班主任的正確指導是關鍵。四、要定時召開班委會進行工作總結一般情況下，每星期召開一次班委會，遇有重要事情可臨時召開班委會，開班委會由班長主持，對一星期的工作進行總結，說明取得的成績，存在的問題。要做到責任到人，屬于誰的責任由誰承擔。安排下個星期的工作，安排的工作要明確具體，也要做到責任到人。對下個星期的工作，要制定具體的工作計劃，班長要有全
