融資擔(dān)保公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃.doc

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1、融資擔(dān)保公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃1.發(fā)展愿景:成就客戶的利潤最大化,創(chuàng)建為國內(nèi)一流中小企業(yè)金融擔(dān)保服務(wù)的品牌,做行業(yè)發(fā)展的先鋒。2.經(jīng)營宗旨:客戶的滿意為我們永遠(yuǎn)的追求,專注中小企業(yè)金融服務(wù),促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。3.管理理念:規(guī)范化經(jīng)營、流程化管理、品牌化營銷、創(chuàng)新性發(fā)展。4.經(jīng)營原則:風(fēng)險防范優(yōu)先、注重經(jīng)濟(jì)效益、持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。5.品牌策略:以高素質(zhì)的服務(wù)與高效的風(fēng)險控制能力樹立生命力強(qiáng)勁的品牌。戰(zhàn)略規(guī)劃: 在進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃時,應(yīng)該首先考慮以下幾點(diǎn)1、剖析企業(yè)外部環(huán)境;包括國家的相關(guān)政策,各地的消費(fèi)水平,經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及當(dāng)?shù)厝送顿Y理財(cái)?shù)挠^念,還有競爭對手的各

2、種情況等因素的分析!2、了解企業(yè)內(nèi)部優(yōu)勢和劣勢;企業(yè)自身的實(shí)力,發(fā)展?fàn)顩r,內(nèi)部員工的職業(yè)素養(yǎng)等,深刻的剖析自身的狀況,明確自身的優(yōu)勢以及劣勢,相對于外部環(huán)境尤其是競爭對手應(yīng)該保持的優(yōu)勢和改進(jìn)的劣勢!3、幫助企業(yè)迎接未來的挑戰(zhàn);進(jìn)行準(zhǔn)確的分析,對未來企業(yè)所可能遇到的風(fēng)險以及應(yīng)對措施作出詳細(xì)的方案,還有出現(xiàn)未能預(yù)知的突發(fā)性事件應(yīng)采取的措施以保證最小限度減少損失!4、提供企業(yè)未來明確的目標(biāo)及方向;提供出企業(yè)未來明確的目標(biāo)和方向是戰(zhàn)略規(guī)劃的核心,在制定目標(biāo)時,要首先制定出企業(yè)本身發(fā)展總體的長期目標(biāo)和短期目標(biāo),如果有必要中期目標(biāo)制定也是非常好的,之后將總體目標(biāo)逐級

3、向下劃分,直至每個員工!這樣員工,部門,企業(yè)才可以擁有明確的方向!5、使企業(yè)每個成員明白企業(yè)的目標(biāo);使每個員工明確企業(yè)目標(biāo),部門目標(biāo),最重要的是自已所要達(dá)成目標(biāo),只有從員工開始從小開始從小到大逐級的完成,才可以是企業(yè)本身的目標(biāo)得以完成!6、擁有完善戰(zhàn)略經(jīng)營體系的企業(yè)將會有有更高的成功機(jī)率。三個階段,1.第一個階段就是確定目標(biāo),企業(yè)在未來的發(fā)展過程中需要達(dá)成的長期,中期,短期目標(biāo),,要應(yīng)對各種變化所要達(dá)到的目標(biāo)。并且負(fù)責(zé)人要將這些目標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)化的分析和劃分,將企業(yè)的目標(biāo)劃分到各部門,各個員工身2.第二階段就是要制定這個規(guī)劃,當(dāng)目標(biāo)確定了以后,考慮使用什么手

4、段、什么措施、什么方法來達(dá)到這個目標(biāo),我們要對情況進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范嚴(yán)密的分析,制定一些分支目標(biāo)完成的規(guī)范和準(zhǔn)則,怎么做最好,怎么做能收到最大效果,獲得最大的效益,以保證企業(yè)總體目標(biāo)的完成!3.將戰(zhàn)略規(guī)劃形成文本,以備評估、審批、改進(jìn),總體規(guī)劃即總體目標(biāo)確定以后,在實(shí)施過程中,要圍繞總體目標(biāo)根據(jù)突發(fā)情況和當(dāng)時的現(xiàn)狀隨時的做出最佳完成目標(biāo)的方法和渠道!融資擔(dān)保公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃1.發(fā)展愿景:成就客戶的利潤最大化,創(chuàng)建為國內(nèi)一流中小企業(yè)金融擔(dān)保服務(wù)的品牌,做行業(yè)發(fā)展的先鋒。2.經(jīng)營宗旨:客戶的滿意為我們永遠(yuǎn)的追求,專注中小企業(yè)金融服務(wù),促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。3

5、.管理理念:規(guī)范化經(jīng)營、流程化管理、品牌化營銷、創(chuàng)新性發(fā)展。4.經(jīng)營原則:風(fēng)險防范優(yōu)先、注重經(jīng)濟(jì)效益、持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。5.品牌策略:以高素質(zhì)的服務(wù)與高效的風(fēng)險控制能力樹立生命力強(qiáng)勁的品牌。戰(zhàn)略規(guī)劃: 在進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃時,應(yīng)該首先考慮以下幾點(diǎn)1、剖析企業(yè)外部環(huán)境;包括國家的相關(guān)政策,各地的消費(fèi)水平,經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及當(dāng)?shù)厝送顿Y理財(cái)?shù)挠^念,還有競爭對手的各種情況等因素的分析!2、了解企業(yè)內(nèi)部優(yōu)勢和劣勢;企業(yè)自身的實(shí)力,發(fā)展?fàn)顩r,內(nèi)部員工的職業(yè)素養(yǎng)等,深刻的剖析自身的狀況,明確自身的優(yōu)勢以及劣勢,相對于外部環(huán)境尤其是競爭對手應(yīng)該保持的優(yōu)勢和改進(jìn)的劣勢!3、幫助企業(yè)迎接

6、未來的挑戰(zhàn);進(jìn)行準(zhǔn)確的分析,對未來企業(yè)所可能遇到的風(fēng)險以及應(yīng)對措施作出詳細(xì)的方案,還有出現(xiàn)未能預(yù)知的突發(fā)性事件應(yīng)采取的措施以保證最小限度減少損失!4、提供企業(yè)未來明確的目標(biāo)及方向;提供出企業(yè)未來明確的目標(biāo)和方向是戰(zhàn)略規(guī)劃的核心,在制定目標(biāo)時,要首先制定出企業(yè)本身發(fā)展總體的長期目標(biāo)和短期目標(biāo),如果有必要中期目標(biāo)制定也是非常好的,之后將總體目標(biāo)逐級向下劃分,直至每個員工!這樣員工,部門,企業(yè)才可以擁有明確的方向!5、使企業(yè)每個成員明白企業(yè)的目標(biāo);使每個員工明確企業(yè)目標(biāo),部門目標(biāo),最重要的是自已所要達(dá)成目標(biāo),只有從員工開始從小開始從小到大逐級的完成,才可以是企

7、業(yè)本身的目標(biāo)得以完成!6、擁有完善戰(zhàn)略經(jīng)營體系的企業(yè)將會有有更高的成功機(jī)率。三個階段,1.第一個階段就是確定目標(biāo),企業(yè)在未來的發(fā)展過程中需要達(dá)成的長期,中期,短期目標(biāo),,要應(yīng)對各種變化所要達(dá)到的目標(biāo)。并且負(fù)責(zé)人要將這些目標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)化的分析和劃分,將企業(yè)的目標(biāo)劃分到各部門,各個員工身2.第二階段就是要制定這個規(guī)劃,當(dāng)目標(biāo)確定了以后,考慮使用什么手段、什么措施、什么方法來達(dá)到這個目標(biāo),我們要對情況進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范嚴(yán)密的分析,制定一些分支目標(biāo)完成的規(guī)范和準(zhǔn)則,怎么做最好,怎么做能收到最大效果,獲得最大的效益,以保證企業(yè)總體目標(biāo)的完成!3.將戰(zhàn)略規(guī)劃形成文本,以備評

8、估、審批、改進(jìn),總體規(guī)劃即總體目標(biāo)確定以后,在實(shí)施過程中,要圍繞總體目標(biāo)根據(jù)突發(fā)

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