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1、學(xué)無(wú)止境林業(yè)資源管理存在問(wèn)題及對(duì)策摘要：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展，人民群眾對(duì)美好生活的要求越來(lái)越高，林業(yè)建設(shè)在其中起著舉足輕重的作用。林業(yè)作為我國(guó)目前社會(huì)建設(shè)的重要項(xiàng)目之一，為了保證其發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，提升其競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，就要不斷加強(qiáng)對(duì)林業(yè)資源的管理力度，合理解決管理中存在的問(wèn)題，進(jìn)而為我國(guó)的林業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。關(guān)鍵詞：林業(yè)資源管理；存在問(wèn)題；對(duì)策在社會(huì)不斷發(fā)展的當(dāng)前，人們對(duì)于生態(tài)環(huán)境的重視程度逐漸加強(qiáng)，對(duì)于林業(yè)資源管理的質(zhì)量也有了更高的要求。不過(guò)目前林業(yè)資源管理中仍然存在著一定的弊端，這些問(wèn)題制約著我
2、國(guó)林業(yè)的發(fā)展速度。基于此，相關(guān)人員應(yīng)在充分了解林業(yè)資源管理問(wèn)題的基礎(chǔ)上，提出有針對(duì)性的解決措施，確保管理功效的充分發(fā)揮，進(jìn)而為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供幫助。1提升林業(yè)資源管理水平的意義黨的十九大報(bào)告提出，推進(jìn)綠色發(fā)展、牢固樹立社會(huì)主義生態(tài)文明觀，推動(dòng)形成人與自然和諧發(fā)展的現(xiàn)代化建設(shè)新格局，使“綠水青山就是金山銀山”的理念深入人心。提升林業(yè)資源管理水平，加快林業(yè)發(fā)展，對(duì)實(shí)現(xiàn)我國(guó)“五位一體”的總體布局、“四個(gè)全面”的戰(zhàn)略布局及促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與生態(tài)的協(xié)調(diào)發(fā)展有著重大的現(xiàn)實(shí)意義與深遠(yuǎn)的歷史意義。2影響林業(yè)資
3、源管理質(zhì)量的主要因素2.1林業(yè)資源保護(hù)意識(shí)比較淡薄由于人們對(duì)經(jīng)濟(jì)效益的過(guò)分追崇，降低了林業(yè)資源的保護(hù)力度，再加上保護(hù)意識(shí)的缺失，造成各種破壞森林資源行為的頻繁發(fā)生，使得我國(guó)林業(yè)資源逐年減少，進(jìn)而導(dǎo)致林業(yè)資源的抵抗能力下降、自然災(zāi)害頻發(fā)，嚴(yán)重地影響了我國(guó)生態(tài)環(huán)境的發(fā)展，阻礙了我國(guó)綠色發(fā)展目標(biāo)的深入推進(jìn)。2.2林業(yè)資源管理人才缺失嚴(yán)重4學(xué)海無(wú)涯學(xué)無(wú)止境林業(yè)屬于艱苦行業(yè)，很少有專業(yè)技術(shù)人才愿意從事林業(yè)工作，這就使得我國(guó)林業(yè)資源管理工作難以獲得充分的人才儲(chǔ)備；同時(shí)相當(dāng)一部分管理人員的理論知識(shí)與實(shí)踐知識(shí)有
4、脫節(jié)，部分管理人員林業(yè)知識(shí)欠缺嚴(yán)重，難以滿足林業(yè)資源管理工作的需求。2.3制度執(zhí)行不力，阻礙工作進(jìn)展目前我國(guó)林業(yè)資源管理的相關(guān)法律條文已經(jīng)無(wú)法完全滿足現(xiàn)今林業(yè)發(fā)展的需求，而且在進(jìn)行林業(yè)資源管理時(shí)，并未結(jié)合具體情況制定有效的管理制度和體系，管理工作因此無(wú)法落實(shí)到具體工作中，進(jìn)而影響管理的質(zhì)量；加之并未建立相應(yīng)的林業(yè)資源管理結(jié)構(gòu)，制度執(zhí)行不力，導(dǎo)致管理工作在遇到問(wèn)題時(shí)，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)相互推諉、敷衍了事的情況；最后林業(yè)資源管理較為混亂，增加了林業(yè)資源管理工作中問(wèn)題的發(fā)生。2.4林業(yè)資源質(zhì)量下降較為嚴(yán)重林業(yè)
5、資源既包括林木資源，也包括林地、野生動(dòng)植物資源及林下資源，而近些年部分政府部門一味地追求GDP，以及部分群眾受利益驅(qū)動(dòng)，導(dǎo)致亂占林地等破壞林業(yè)資源現(xiàn)象日益嚴(yán)重。雖然我國(guó)在林業(yè)資源管理工作中制定了一系列的制度和措施，但是由于其落實(shí)程度不佳等原因，導(dǎo)致我國(guó)林業(yè)資源質(zhì)量下降情況日益嚴(yán)重。如亂砍濫伐現(xiàn)象的增加，使原有的林業(yè)資源破壞嚴(yán)重，而新資源還未有足夠的時(shí)間成長(zhǎng)，導(dǎo)致我國(guó)林業(yè)資源的質(zhì)量逐年降低。3林業(yè)資源管理問(wèn)題的解決措施3.1建立健全林業(yè)資源監(jiān)督管理制度監(jiān)督管理體制以及制度的建立，對(duì)于提升林業(yè)資源管
6、理水平和質(zhì)量有著重要的意義。只有充分發(fā)揮林業(yè)資源監(jiān)督管理體制的優(yōu)勢(shì)，才能有效確保我國(guó)林業(yè)資源的種植以及開采工作的順利進(jìn)行，為實(shí)現(xiàn)我國(guó)林業(yè)資源的可持續(xù)發(fā)展提供重要的支撐。另外，在進(jìn)行林業(yè)資源管理工作時(shí)，還應(yīng)加強(qiáng)其宣傳和推廣力度，讓更多人了解林業(yè)資源管理的重要性，從而積極參與到監(jiān)督管理工作中，有效提高林業(yè)資源管理的質(zhì)量和水平。3.2加強(qiáng)專業(yè)人才的引進(jìn)4學(xué)海無(wú)涯學(xué)無(wú)止境為了合理地解決林業(yè)資源管理中存在的問(wèn)題，應(yīng)不斷加快專業(yè)人才引進(jìn)的速度，優(yōu)化管理團(tuán)隊(duì)的整體水平，最終提高林業(yè)治理的效率，確保管理工作實(shí)效
7、性的發(fā)揮。同時(shí)，相關(guān)部門還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)林業(yè)資源管理人員的培訓(xùn)和教育力度，提升管理人員的綜合素質(zhì)及專業(yè)技術(shù)能力，并不斷地引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)和理念，改善管理效果。與此同時(shí)，吸收更多高素質(zhì)人才加入到林業(yè)資源管理工作中也極為關(guān)鍵，并且持續(xù)加強(qiáng)其與管理人員之間的溝通和協(xié)作能力，以此提高林業(yè)資源管理水平。3.3有效制止破壞林業(yè)資源的行為破壞林業(yè)資源的行為對(duì)于我國(guó)林業(yè)資源的質(zhì)量和數(shù)量有著重要的影響，同時(shí)其在一定程度上也阻礙了我國(guó)林業(yè)資源的發(fā)展。為此，相關(guān)部門應(yīng)加大對(duì)破壞林業(yè)資源行為的治理和處罰力度，降低破壞林業(yè)資源現(xiàn)
8、象的發(fā)生概率。同時(shí)，對(duì)在相關(guān)工作中作出優(yōu)異成績(jī)的單位和個(gè)人加大宣傳及表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度，以激發(fā)人們的參與熱情，使大家主動(dòng)加入到林業(yè)資源管理工作中，增強(qiáng)我國(guó)林業(yè)資源建設(shè)的效率。3.4加強(qiáng)造林整地的技術(shù)含量在造林整地時(shí)，如果樹洞挖掘的面積過(guò)大，會(huì)導(dǎo)致林木的成活率大大降低。在實(shí)際操作中，要結(jié)合具體情況制定合理的操作方案，保證林木的正常生長(zhǎng)?，F(xiàn)階段，我國(guó)各個(gè)地方都提倡根據(jù)每個(gè)地方的地形特點(diǎn)，選擇實(shí)際的栽種方式，只有這樣，才能保證樹木的整體成活率，使得造林整地的實(shí)際效果變得更好。4結(jié)語(yǔ)綜上所述，林業(yè)資源對(duì)于我國(guó)
