外地員工住宿規(guī)定.docx

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1、精品文檔你我共享納通醫(yī)療集團(tuán)文件★集團(tuán)銷售系統(tǒng)員工住宿及住房補(bǔ)貼管理辦法發(fā)文編號NT-HR-011-0-2011發(fā)文單位人力資源部密級秘密收文單位銷售系統(tǒng)編制人張效樺審核人張欣批準(zhǔn)人趙毅武主題詞住宿、住房補(bǔ)貼、管理辦法發(fā)文日期2011年05月10日頁數(shù)2總裁簽字:AAAAAA精品文檔你我共享1、適用范圍本辦法適用于銷售系統(tǒng)各級銷售人員、市場技術(shù)部產(chǎn)品專員。2、原則公司為異地工作且在工作地點(diǎn)無自購房產(chǎn)的員工提供住宿，因公司原因不能提供住宿時，員工可以申請住房補(bǔ)貼。3、住宿人均成本限額序號區(qū)域人均（元/人）1

2、一線城市：北京、上海、廣州、深圳7002除一線城市外的其他區(qū)域600注：1）住宿人均成本限額根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況與房價情況每年進(jìn)行復(fù)核與調(diào)整。2）各地宿舍租賃時應(yīng)參照此標(biāo)準(zhǔn)。4、住房補(bǔ)貼享受條件與年限1）在公司不能提供住宿的前提下，員工可以申請住房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼享受期限為員工入職之日起最長五年。2）截止到本辦法頒布之日，入職已滿五年且仍在享受住房補(bǔ)貼的員工，可繼續(xù)享受兩年。滿兩年后取消房補(bǔ)。3）如員工因個人原因不住宿舍，不享受住房補(bǔ)貼。4）因工作需要而工作地點(diǎn)發(fā)生改變（外派、輪崗、調(diào)動等），員工到新工作地入住員工

3、宿舍。因公司原因不能提供宿舍的，自到異地之日起，可申請并享受相應(yīng)級別住房補(bǔ)貼，享受年限為最長五年。5、房補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)序號區(qū)域地區(qū)經(jīng)理/主管/高級產(chǎn)品專員（元/月）銷售代表/中級以下產(chǎn)品專員（元/月）中級產(chǎn)品專員（元/月）1一線城市：北京、上海、廣州、深圳10005007002除一線城市外的其他區(qū)域8004006006附則1）本辦法自頒布之日起生效；AAAAAA精品文檔你我共享2）本辦法頒布后，集團(tuán)銷售系統(tǒng)以前頒發(fā)的相關(guān)制度、規(guī)定自動失效;3）本辦法解釋權(quán)歸人力資源部。沁園春?雪北國風(fēng)光，千里冰封，萬里雪飄。望長

4、城內(nèi)外，惟余莽莽；大河上下，頓失滔滔。山舞銀蛇，原馳蠟象，欲與天公試比高。須晴日，看紅裝素裹，分外妖嬈。江山如此多嬌，引無數(shù)英雄競折腰。惜秦皇漢武，略輸文采；唐宗宋祖,稍遜風(fēng)騷。一代天驕，成吉思汗，只識彎弓射大雕。AAAAAA精品文檔你我共享AAAAAA精品文檔你我共享俱往矣，數(shù)風(fēng)流人物,>11克還看今朝。AAAAAA