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《鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化工作情況匯報(bào).doc》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化工作情況匯報(bào)XX鎮(zhèn)轄32個行政村，總?cè)丝?.1萬人；共有農(nóng)村基層黨組織39個，其中黨總支2個、黨支部37個；農(nóng)村黨員1349名。今年以來，我們在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過嚴(yán)格倒排篩查，確定了康莊子、倉上、黃老人、大牛莊四個后進(jìn)支部進(jìn)行重點(diǎn)整頓轉(zhuǎn)化，并堅(jiān)持把開展后進(jìn)村整轉(zhuǎn)工作作為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要抓手，按照“摸清情況、找準(zhǔn)問題、對癥下藥、力求實(shí)效”的總體要求，結(jié)合自身實(shí)際，積極組織力量對后進(jìn)村會診剖析，找準(zhǔn)賞癥結(jié)，定準(zhǔn)措施，分類施治胺，取得了明顯效果?，F(xiàn)將具噬體工作情況匯報(bào)如下。一嚴(yán)、提高認(rèn)識，整合力
2、量，形賊成后進(jìn)村整轉(zhuǎn)工作合力開翡展后進(jìn)村整頓轉(zhuǎn)化工作，是穎強(qiáng)化村級組織建設(shè)、夯實(shí)黨端在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要枯求，也是促進(jìn)農(nóng)村社會穩(wěn)定堰、加快新農(nóng)村建設(shè)步伐的現(xiàn)嚆實(shí)需要。XX鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)村居多、人口多，社情民意復(fù)雜祆，村與村之間發(fā)展不平衡的殤問題比較突出。特別是個別蘄村班子不健全、軟弱渙散，苔干群關(guān)系緊張，村級經(jīng)濟(jì)發(fā)剄展緩慢，存在無人管事、無憩錢辦事、無章理事的問題，ˇ造成村里工作長期無起色，空嚴(yán)重影響了全鎮(zhèn)發(fā)展穩(wěn)定的蔽大局。針對這種狀況，我們у按照縣委的決策部署，切實(shí)鱭把集中整頓后進(jìn)村作為加強(qiáng)湄農(nóng)村基層組織建設(shè)的重中之鏵重，
3、列入重要的議事日程，妓按照縣委《關(guān)于在第二批教蔸育實(shí)踐活動中開展軟弱渙散櫻村黨組織集中整頓工作的實(shí)7/7施方案》要求，對全鎮(zhèn)32鍇個村進(jìn)行了認(rèn)真梳理，綜合憾評定，排查篩選出后進(jìn)村4拚個、充分調(diào)動各級力量，集中進(jìn)行整頓治理。鎮(zhèn)成立了襄由黨委書記任組長的集中整瞌頓后進(jìn)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在相關(guān)村也建立了工作機(jī)構(gòu)，韶形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制；嚴(yán)格落實(shí)丈鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)干部包片包村責(zé)任制，書阢記、鎮(zhèn)長、人大主席、副書資記每人分包一個后進(jìn)村，定責(zé)任、定目標(biāo)、定獎懲、包誶轉(zhuǎn)化，強(qiáng)化各項(xiàng)整頓措施的淄落實(shí)；同
4、時，積極與縣包村妗工作組及包村縣領(lǐng)導(dǎo)對接，生利用定期召開整頓后進(jìn)村工捍作聯(lián)席會議等方式，加強(qiáng)溝萌通和協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮縣、鎮(zhèn)ム、村三級的組織優(yōu)勢，整合肄力量，齊抓共管，為后進(jìn)村術(shù)整轉(zhuǎn)工作的扎實(shí)開展、取得柬實(shí)效提供了強(qiáng)有力的組織保Ω證。二、分類施策，因村×制宜，著力解決后進(jìn)村突出鍔問題具體工作中，我們會摟同縣包村領(lǐng)導(dǎo)和包村工作組耷對后進(jìn)村存在的各種問題進(jìn)邪行了認(rèn)真分析研究，把4個撮后進(jìn)村按照黨組織班子配備螂不齊、班子不團(tuán)結(jié)內(nèi)耗嚴(yán)重硪、黨組織服務(wù)意識差等十種莼類型進(jìn)行逐一分析，按照“畀一村一策，分類施治，對癥戍下藥，逐個突破”的原則
5、，貺“調(diào)、包、幫”多措并舉，集中開展了整頓治理工作。（一）調(diào)。對農(nóng)村班子不蟓健全、支部書記缺職的村，草采取下派任職等辦法，對黨圖組織班子進(jìn)行調(diào)整和充實(shí)，配強(qiáng)黨組織班子尤其是黨組歟織書記，為盡快轉(zhuǎn)化提高奠賒7/7定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。今年以鐲來，先后對2個后進(jìn)村黨支部班子進(jìn)行了調(diào)整，調(diào)整村詘黨支部書記1名，支部委員闡2名，把3名素質(zhì)高、能力蛙強(qiáng)、作風(fēng)正的優(yōu)秀人才充實(shí)進(jìn)了村黨支部，使后進(jìn)村班潁子的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增纏強(qiáng)。黃老人村黨支部書記長ㄠ期缺職，村里的各項(xiàng)工作無鑰法正常開展，鎮(zhèn)黨委經(jīng)過認(rèn)真研究，及時選派農(nóng)村工作廒經(jīng)
6、驗(yàn)豐富的鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站站長馬螽完元同志到該村任支部書記館，受到村黨員干部群眾的一玲致?lián)碜o(hù)并很快扭轉(zhuǎn)了局面，推開了工作，目前黃老人村喔先后投資3萬余元進(jìn)行了溝綿渠清淤和街道清理，低壓改Ⅺ造也已列入項(xiàng)目，自籌資金斑4萬元已到位，預(yù)計(jì)7月底汲即可施工，幸福院提檔升級囟建設(shè)、高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)蚯等項(xiàng)目也正在積極跑辦中。二是“包”。對歷史遺留問蚊題較多、各種矛盾較為突出蘭的村，利用縣直部門和縣領(lǐng)珀導(dǎo)包村的有利時機(jī)，加強(qiáng)協(xié)喋調(diào)配合，采取縣、鎮(zhèn)兩級干搜部聯(lián)合包村的形式，面對面斧地疏導(dǎo)群眾情緒，緩和干群⒃矛盾，妥善解決各類問題，也加快后進(jìn)村轉(zhuǎn)化
7、步伐。倉上鏌村因歷史遺留債務(wù)等問題曾骱引發(fā)過群眾上訪，工作無法隼開展。鎮(zhèn)包村干部、黨委副髡書記劉金青同志與縣直包村蚣部門安監(jiān)局密切配合，及時玢做好矛盾化解工作，各項(xiàng)工ㄑ作逐漸走上了正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌啐道，該村先后投資100余婷萬元對村內(nèi)主要街道進(jìn)行了鴨硬化，5月底前又投資20鐸多萬元新建了排水溝，占地濰400平米的村民休閑廣場Ё也正地建設(shè)中。三是“幫”。對后進(jìn)村采取“輸血”場和“造血”7/7相結(jié)合的方式，爸進(jìn)行全面幫扶。一方面，從筻群眾最關(guān)注、最關(guān)心、最需揸要解決的問題入手，組織人檎力、物力、財(cái)力，扎扎實(shí)實(shí)為群眾解決實(shí)際困難，
8、提升ル班子的公信力；另一方面，蘸通過組織村“兩委”干部集怪中培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等方式，腫教育引導(dǎo)村干部開闊眼界，海提升素質(zhì)，樹立發(fā)展信心。并從群眾需求出發(fā)，相繼實(shí)鸕施了農(nóng)村公路建設(shè)工程、低扈壓改造工程、天然氣入村工未程、坑塘治理改造工程等民指生項(xiàng)目，受到了后進(jìn)村群眾萏的熱烈歡迎，進(jìn)一步拉近了
