LSRYGL07 聯(lián)通華盛營(yíng)業(yè)廳人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)管理辦法(暫行)

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----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方聯(lián)通華盛營(yíng)業(yè)廳人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)管理辦法（暫行）第一條、目的根據(jù)公司薪酬管理制度及目前零售業(yè)務(wù)開(kāi)展實(shí)際情況，特制定營(yíng)業(yè)廳人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)管理辦法（暫行）。第二條、原則本著薪酬市場(chǎng)化原則，員工收入應(yīng)當(dāng)與公司整體效益和勞動(dòng)生產(chǎn)率掛鉤，保證公司的可持續(xù)發(fā)展，同時(shí)參照對(duì)比聯(lián)通公司營(yíng)業(yè)廳、聯(lián)通華盛促銷員以及公司目前零售試點(diǎn)地區(qū)營(yíng)業(yè)人員薪酬情況，保持一定行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)力，確保穩(wěn)定發(fā)展。根據(jù)員工個(gè)人的能力和實(shí)際業(yè)績(jī)，適當(dāng)拉開(kāi)員工收入差距。第三條、試用范圍本辦法適用于聯(lián)通華盛分公司營(yíng)業(yè)廳區(qū)域經(jīng)理及以下所有員工。第四條、崗位等級(jí)設(shè)置1.區(qū)域經(jīng)理：負(fù)責(zé)旗艦廳的單店管理或區(qū)域內(nèi)若干標(biāo)準(zhǔn)廳、小型廳的管理；2.店長(zhǎng)：負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)廳、小型廳的單店管理；3.副店長(zhǎng)：負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)對(duì)單廳銷售任務(wù)的達(dá)成及業(yè)務(wù)、銷售指導(dǎo)；4.----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

1----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方高級(jí)營(yíng)業(yè)員：負(fù)責(zé)單廳銷售任務(wù)的達(dá)成及其他應(yīng)負(fù)責(zé)工作；1.中級(jí)營(yíng)業(yè)員：負(fù)責(zé)單廳銷售任務(wù)的達(dá)成及其他應(yīng)負(fù)責(zé)工作；2.初級(jí)營(yíng)業(yè)員：負(fù)責(zé)單廳銷售任務(wù)的達(dá)成及其他應(yīng)負(fù)責(zé)工作。第一條、薪酬結(jié)構(gòu)1.本薪酬辦法參照《聯(lián)通華盛通信有限公司薪酬管理制度》制定，對(duì)應(yīng)各崗位套入華盛員工薪酬體系。2.當(dāng)?shù)氐膷徫恍匠晁綖楣净鶞?zhǔn)薪酬水平乘以該地區(qū)的地區(qū)差異系數(shù)（具體分為四類地區(qū)，參見(jiàn)后文）。3.營(yíng)業(yè)廳員工薪酬由崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、福利三部分組成。4.崗位工資和績(jī)效獎(jiǎng)金均為月度發(fā)放。5.福利包括：餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼。6.按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金。每個(gè)營(yíng)業(yè)廳設(shè)1名區(qū)域經(jīng)理或店長(zhǎng)（小型廳可只設(shè)店長(zhǎng)）；賬務(wù)由各廳店長(zhǎng)負(fù)責(zé)，考慮到換班問(wèn)題，每個(gè)營(yíng)業(yè)廳由店長(zhǎng)指定1名營(yíng)業(yè)員（必須具備本地戶口）負(fù)責(zé)店長(zhǎng)換班期間的賬務(wù)工作，該人員崗位工資增加100元每月。第二條、薪酬標(biāo)準(zhǔn)----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

2----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方（地區(qū)系數(shù)1.0標(biāo)準(zhǔn)如下）1.崗位工資區(qū)域經(jīng)理：1890元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)5級(jí)F檔）店長(zhǎng)：1500元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)4級(jí)E檔）副店長(zhǎng)：1360元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)4級(jí)C檔）高級(jí)營(yíng)業(yè)員：1210元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)3級(jí)E檔）中級(jí)營(yíng)業(yè)員：1100元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)2級(jí)G檔）初級(jí)營(yíng)業(yè)員：1000元/月（對(duì)應(yīng)華盛薪酬體系職級(jí)2級(jí)E檔）2.績(jī)效獎(jiǎng)金系數(shù)區(qū)域經(jīng)理：0.27店長(zhǎng)：0.21副店長(zhǎng)：0.19高級(jí)營(yíng)業(yè)員：0.17中級(jí)營(yíng)業(yè)員：0.16初級(jí)營(yíng)業(yè)員：0.14績(jī)效獎(jiǎng)金=公司該年度績(jī)效獎(jiǎng)金基值*崗位績(jī)效獎(jiǎng)金系數(shù)（注：2011年度公司績(jī)效獎(jiǎng)金基值為7054元）3.福利餐補(bǔ)：所有營(yíng)業(yè)廳員工均為220元/月；交通補(bǔ)貼：店長(zhǎng)為200元/月，其他員工為100元/月；通訊補(bǔ)貼：店長(zhǎng)為200元/月，其他員工為100元/月。----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

3----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方第一條、薪酬對(duì)標(biāo)與測(cè)算單位：元單位級(jí)別崗位工資崗位津貼績(jī)效獎(jiǎng)金餐補(bǔ)交通補(bǔ)貼通訊補(bǔ)貼月收入總計(jì)上海聯(lián)通A1500-75022004002870B1300-65022003002470C1100-55022002802150上海試點(diǎn)營(yíng)業(yè)廳區(qū)域經(jīng)理2000-20002202002004620店長(zhǎng)1600-1600220501003570高級(jí)營(yíng)業(yè)員1400-1400220501003170中級(jí)營(yíng)業(yè)員1250-1250220501002870初級(jí)營(yíng)業(yè)員1100-1100220501002570北京華盛旗艦店店長(zhǎng)1800-16002202001003920班長(zhǎng)1800-12002202001003520營(yíng)業(yè)員1800-12002202001003520聯(lián)通華盛銷售代表高級(jí)5078-003003005678中級(jí)4196-002502504696初級(jí)3369　002002003769神腦蘇州銷售顧問(wèn)1700645（加班費(fèi)）1600（平均業(yè)務(wù)提成）100（全勤獎(jiǎng)）--4045神腦福州銷售顧問(wèn)1600607（加班費(fèi)）1500（平均業(yè)務(wù)提成）100（全勤獎(jiǎng)）--3807聯(lián)通華盛促銷員S1100100016500501003900A110050016500501003400B110030016500501003200C1100016500501002900一類地區(qū)1.4系數(shù)聯(lián)通華盛營(yíng)業(yè)廳區(qū)域經(jīng)理2646-26662202002005932店長(zhǎng)2100-20742202002004794副店長(zhǎng)1904-18762201001004200高級(jí)營(yíng)業(yè)員1694-16792201001003793中級(jí)營(yíng)業(yè)員1540-15802201001003540初級(jí)營(yíng)業(yè)員1400-13832201001003203二類地區(qū)1.25系數(shù)聯(lián)通華盛區(qū)域經(jīng)理2363-23812202002005363----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

4----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)1875-18522202002004347副店長(zhǎng)1700-16752201001003795高級(jí)營(yíng)業(yè)員1513-14992201001003431中級(jí)營(yíng)業(yè)員1375-14112201001003206初級(jí)營(yíng)業(yè)員1250-12342201001002904三類地區(qū)1.1系數(shù)聯(lián)通華盛營(yíng)業(yè)廳區(qū)域經(jīng)理2079-20952202002004794店長(zhǎng)1650-16292202002003899副店長(zhǎng)1496-14742201001003390高級(jí)營(yíng)業(yè)員1331-13192201001003070中級(jí)營(yíng)業(yè)員1210-12422201001002872初級(jí)營(yíng)業(yè)員1100-10862201001002606四類地區(qū)1.0系數(shù)聯(lián)通華盛營(yíng)業(yè)廳區(qū)域經(jīng)理1890-19052202002004415店長(zhǎng)1500-14812201001003401副店長(zhǎng)1360-13402201001003120高級(jí)營(yíng)業(yè)員1210-11992201001002829中級(jí)營(yíng)業(yè)員1100-11292201001002649初級(jí)營(yíng)業(yè)員1000-9882201001002408地區(qū)系數(shù)請(qǐng)參照本文最后部分說(shuō)明第一條、關(guān)于績(jī)效獎(jiǎng)金的說(shuō)明：1.績(jī)效獎(jiǎng)金按照月度計(jì)劃任務(wù)完成情況考核發(fā)放；分公司根據(jù)每月考核指標(biāo)的側(cè)重，制定每門(mén)店、每人的月度任務(wù)；2.營(yíng)業(yè)員按照每月個(gè)人實(shí)際銷售任務(wù)計(jì)劃完成情況進(jìn)行考核，店長(zhǎng)按照每月該門(mén)店實(shí)際銷售任務(wù)計(jì)劃完成情況進(jìn)行考核，店長(zhǎng)按照每月所轄各門(mén)店實(shí)際累計(jì)銷售任務(wù)計(jì)劃完成情況進(jìn)行考核。第二條、補(bǔ)充說(shuō)明----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

5----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方當(dāng)月入職的新員工，按實(shí)際出勤天數(shù)，享受出勤天數(shù)內(nèi)的基本工資和各項(xiàng)福利補(bǔ)助；入職當(dāng)月無(wú)績(jī)效獎(jiǎng)金，從次月起開(kāi)始享受績(jī)效獎(jiǎng)金?！率杖牒嫌?jì)=崗位工資＋績(jī)效獎(jiǎng)金+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼——績(jī)效獎(jiǎng)金=獎(jiǎng)金基數(shù)*績(jī)效考核系數(shù)——績(jī)效考核系數(shù)各省可自行擬定考核辦法，進(jìn)行正負(fù)激勵(lì)?！獏^(qū)域經(jīng)理月度實(shí)際銷售量和月度銷售量任務(wù)為區(qū)域內(nèi)所有營(yíng)業(yè)廳店長(zhǎng)月度實(shí)際銷售量和月度銷售量任務(wù)之和；店長(zhǎng)月度實(shí)際銷售量和月度銷售量任務(wù)為該營(yíng)業(yè)廳所有營(yíng)業(yè)員月度實(shí)際銷售量和月度銷售量任務(wù)之和?！貐^(qū)系數(shù)：考慮到地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平的差異，各省實(shí)際薪資結(jié)構(gòu)應(yīng)按照人力資源部已有的地區(qū)系數(shù)進(jìn)行調(diào)整。一類區(qū)包括城市：北京、上海、深圳、廣州；二類區(qū)包括城市：杭州、東莞、南京、中山、珠海、青島、大連、溫州、天津、廈門(mén)、蘇州、佛山、寧波；三類區(qū)包括城市：除上述以外的省會(huì)城市、無(wú)錫、汕頭、常州、江門(mén)；四類區(qū)包括上述三類區(qū)以外的其他城市。當(dāng)?shù)氐膷徫恍匠晁綖楣净鶞?zhǔn)薪酬水平乘以該地區(qū)的地區(qū)差異系數(shù)。地區(qū)差異系數(shù)為：一類區(qū)為1.4、二類區(qū)為1.25、三類區(qū)為1.1、四類區(qū)為1.0?！?---------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方

6----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方如各省有特殊情況，可進(jìn)行單獨(dú)申請(qǐng)，由總部零售業(yè)務(wù)部進(jìn)行調(diào)研審批。----------專業(yè)最好文檔，專業(yè)為你服務(wù)，急你所急，供你所需-------------文檔下載最佳的地方