2014福建公務(wù)員考試面試熱點(diǎn).doc

《2014福建公務(wù)員考試面試熱點(diǎn).doc》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫(kù)。

1、泉州人事考試網(wǎng)：http://quanzhou.offcn.com/2014福建公務(wù)員考試面試熱點(diǎn)泉州中公教育友情提醒：2014年福建省公務(wù)員面試時(shí)間為2014年6月上中旬，請(qǐng)考生注意關(guān)注，泉州中公教育官網(wǎng)（http://quanzhou.offcn.com/）會(huì)更新最新的面試時(shí)間、面試名單、面試備考信息。獲取更多相關(guān)資訊可以加入泉州考試交流群：343184737【背景鏈接】2013年5月29日，北京青年壓力管理服務(wù)中心，發(fā)布了2013中國(guó)大學(xué)生就業(yè)壓力調(diào)查報(bào)告。從連續(xù)5年的調(diào)查數(shù)據(jù)來(lái)看，2011年大學(xué)生平均期望月薪最高，達(dá)到5537.5元，2

2、012年降到4592.5元，今年則進(jìn)一步下降到3683.6元。被稱為“最難就業(yè)季”的2013年，大學(xué)生期望月薪持續(xù)降低。【標(biāo)準(zhǔn)表述】[綜合分析]其一，大學(xué)生期望月薪持續(xù)降低表明就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。來(lái)自教育部新近公布的數(shù)字稱：2013年全國(guó)高校畢業(yè)生達(dá)699萬(wàn)人，比2012年增加19萬(wàn)，刷新紀(jì)錄。而受國(guó)際經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的影響，以及內(nèi)需不振，社會(huì)對(duì)大學(xué)生的需求下降。據(jù)2月初對(duì)近500家用人單位的統(tǒng)計(jì)，今年計(jì)劃招聘崗位數(shù)同比平均降幅約為15%，北京畢業(yè)生簽約率總體不足三成，上海不足三成，廣東不足五成。當(dāng)然，大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，也和國(guó)內(nèi)一些高校專業(yè)設(shè)置的不合理

3、有關(guān)。正是這些因素的疊加，才造成了今年大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)比往年更加嚴(yán)峻。20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender中公教育泉州分校地址豐澤區(qū)田安北路華

4、爾頓大廈4樓泉州人事考試網(wǎng)：http://quanzhou.offcn.com/其二，期望月薪的降低從另一方面說(shuō)明大學(xué)生的生活品質(zhì)進(jìn)一步下降。從相關(guān)報(bào)告來(lái)看，今年大學(xué)生平均期望月薪已降至3600多元，這兩年每年的降幅都在千元左右。但我們也應(yīng)該注意期望月薪不等于實(shí)際月薪。根據(jù)國(guó)內(nèi)一些大學(xué)的調(diào)查顯示，近兩年70%的畢業(yè)生的實(shí)際月薪比這數(shù)字還低。的確，大學(xué)生的月薪應(yīng)該根據(jù)市場(chǎng)行情來(lái)決定。但是，在社會(huì)物價(jià)持續(xù)上漲的今天，三千元左右的月薪，在北上廣這樣的城市，光是簡(jiǎn)單的一居室，房租就要千元左右，大學(xué)生的實(shí)際生活水平顯然難以讓人樂(lè)觀。其三，期望月薪的降低也

5、表明對(duì)公平就業(yè)環(huán)境的期待。大學(xué)生就業(yè)難是不爭(zhēng)的事實(shí)，但大學(xué)生更加憂慮的是對(duì)一種公平就業(yè)環(huán)境的期待。比如，大學(xué)生最期待的崗位是考上公務(wù)員。因?yàn)檫@樣的崗位，工作穩(wěn)定，福利待遇好，有前途。但是頻頻出現(xiàn)的“蘿卜招聘”、“火箭提升”，又讓人們對(duì)就業(yè)環(huán)境的公平產(chǎn)生了質(zhì)疑。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，有兩成大學(xué)生在求職過(guò)程中動(dòng)用過(guò)身邊的“關(guān)系”，認(rèn)為自己曾因“關(guān)系”被別人“擠掉”的應(yīng)屆生比例也基本一致，約為21.5%。[影響]大學(xué)生就業(yè)難、期望月薪持續(xù)下降，還會(huì)導(dǎo)致幾個(gè)直接的負(fù)面影響：一是年輕人的不滿情緒會(huì)不斷加大，可能成為社會(huì)不穩(wěn)定因素。二是會(huì)讓“讀書無(wú)用論”抬頭，影響

6、中小學(xué)教育的發(fā)展。大學(xué)生期望月薪持續(xù)下降，絕不單是大學(xué)生就業(yè)理念的事，不只是就業(yè)與經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。對(duì)大學(xué)生期望月薪持續(xù)下降，建議他們“先搬兩年磚”是不負(fù)責(zé)任的。除了要?jiǎng)?chuàng)造更多就業(yè)崗位、營(yíng)造更公平就業(yè)環(huán)境外，政府還需大力加強(qiáng)社會(huì)保障工作。更重要的是，讓他們看到希望。[措施]20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonaban

7、ksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender中公教育泉州分校地址豐澤區(qū)田安北路華爾頓大廈4樓泉州人事考試網(wǎng)：http://quanzhou.offcn.com/對(duì)此，中公教育專家建議：一方面，大學(xué)生要調(diào)整就業(yè)理念，注意提升自身綜合素質(zhì)。在找工作的同時(shí)，大學(xué)生應(yīng)重視組織能力、道德修養(yǎng)、協(xié)作能力、進(jìn)取心、刻苦精神、工作熱情等社會(huì)與具體用人單位所看重的“軟能力”。其次學(xué)生需要調(diào)整好就業(yè)心態(tài)，能對(duì)自己有一個(gè)明確的認(rèn)識(shí)和定位，并努力找到自身

8、優(yōu)勢(shì)與企業(yè)需求之間的契合點(diǎn)。在平時(shí)學(xué)習(xí)過(guò)程中注意抓緊素質(zhì)的訓(xùn)練和提高。在求職過(guò)程中盡量將自己的優(yōu)勢(shì)呈現(xiàn)在用人公司面前，比如通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)與企業(yè)招聘人員