銷(xiāo)售公司管理制度范本.docx

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1、銷(xiāo)售公司管理制度范本12020年4月19日文檔僅供參考銷(xiāo)售公司管理制度二○一六年十二月目錄02020年4月19日文檔僅供參考第一章第二章總則道德行為規(guī)范第一節(jié)道德規(guī)范第二節(jié)行為規(guī)范第三章規(guī)章制度第一節(jié)考勤制度第二節(jié)客戶/業(yè)務(wù)招待管理制度第三節(jié)文件、文檔收發(fā)保存制度第四節(jié)使用電腦規(guī)定第五節(jié)電話、傳真使用管理規(guī)定第六節(jié)投影儀使用規(guī)定第七節(jié)市場(chǎng)部人員領(lǐng)用辦公用品暫行規(guī)定第八節(jié)員工胸牌管理制度第九節(jié)員工離職管理規(guī)定第十節(jié)報(bào)紙雜志借閱規(guī)定第十一節(jié)收禮登記管理規(guī)定第十二節(jié)參加展交會(huì)制度第十三節(jié)攝像機(jī)(照相機(jī))使用規(guī)定第十四節(jié)市場(chǎng)業(yè)務(wù)人

2、員管理制度第十五節(jié)出差管理制度第十六節(jié)備用金管理第十七節(jié)市場(chǎng)工作匯報(bào)制度第十八節(jié)市場(chǎng)換貨制度第十九節(jié)財(cái)務(wù)管理制度12020年4月19日文檔僅供參考第二十節(jié)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用核報(bào)制度第二十一節(jié)車(chē)輛管理制度第二十二節(jié)辦事處(工作站)管理制度第二十三節(jié)市場(chǎng)交接管理制度第四章第五章薪酬方案銷(xiāo)售公司部門(mén)、崗位職責(zé)一、副總經(jīng)理崗位職責(zé)二、銷(xiāo)售總監(jiān)崗位職責(zé)三、企劃部(一)企劃部職責(zé)(二)企劃部經(jīng)理崗位職責(zé)(三)企劃員崗位職責(zé)四、市場(chǎng)部(一)市場(chǎng)部職責(zé)(二)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位職責(zé)(三)市場(chǎng)部副經(jīng)理崗位職責(zé)第四章省區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)第五章大區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

3、第六章區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)第七章業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(八)招商經(jīng)理崗位職責(zé)(九)內(nèi)勤文員崗位職責(zé)五、行政綜合部(一)行政綜合部職責(zé)(二)行政綜合部經(jīng)理崗位職責(zé)22020年4月19日文檔僅供參考(三)文員崗位職責(zé)(四)駕駛員崗位職責(zé)(五)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)(六)保潔崗位職責(zé)(七)廚師崗位職責(zé)第一章總則<銷(xiāo)售公司管理制度>主要是規(guī)范銷(xiāo)售公司的經(jīng)營(yíng)管理,降低經(jīng)營(yíng)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,使各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,有章可依、有據(jù)可查,組建一支團(tuán)結(jié)高效的、穩(wěn)健的可持續(xù)發(fā)展的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過(guò)各項(xiàng)制度的實(shí)施,規(guī)范、約束每一位員工,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性,充分挖

4、掘員工的潛能,使員工自律、自動(dòng)、自發(fā)的按各種規(guī)章制度辦32020年4月19日文檔僅供參考事,確保公司和員工的利益最大化,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理,從而使銷(xiāo)售公司快速走向強(qiáng)大;經(jīng)過(guò)明確各部門(mén)、各崗位的職責(zé),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度,嚴(yán)謹(jǐn)管理程序等來(lái)凈化經(jīng)營(yíng)環(huán)境,開(kāi)源節(jié)流,強(qiáng)化執(zhí)行力;強(qiáng)調(diào)以結(jié)果為導(dǎo)向,提高全員的綜合實(shí)力,為銷(xiāo)售公司做強(qiáng)做大奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第二章道德行為規(guī)范第一節(jié)道德規(guī)范一、高級(jí)管理人員職業(yè)道德規(guī)范1、遵守公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)所在地區(qū)法律、法規(guī)和有關(guān)監(jiān)管規(guī)則。2、對(duì)公司履行誠(chéng)信與勤勉義務(wù)。3、不參與可能導(dǎo)致與公司利益沖突的活動(dòng),避免對(duì)公司

5、造成利益損害。4、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。5、公平、公正地對(duì)待公司的雇員、客戶和供應(yīng)商。6、廉潔自律,不做有損于公司聲譽(yù)的事。7、保證公司的一切交易活動(dòng)得到恰當(dāng)?shù)呐鷾?zhǔn)和執(zhí)行,確保公司財(cái)務(wù)工作規(guī)范、準(zhǔn)確。8、保證公司資產(chǎn)用于合法的業(yè)務(wù)。9、有責(zé)任向管理層及負(fù)責(zé)部門(mén)報(bào)告違反本規(guī)定的行為。二、普通員工職業(yè)道德規(guī)范1、認(rèn)同公司企業(yè)文化,踐行公司核心經(jīng)營(yíng)管理理念。熱愛(ài)本職,忠于職守,熟練掌握職業(yè)技能,自覺(jué)履行職業(yè)責(zé)任,注重工作效率。保護(hù)公司的合法利益。2、禁止參與可能導(dǎo)致與公司有利益沖突的活動(dòng)。3、不得私自占有應(yīng)當(dāng)屬于公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)范圍

6、的機(jī)會(huì);不準(zhǔn)利用公司財(cái)42020年4月19日

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