經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論畢業(yè)論文 轉(zhuǎn)軌中的經(jīng)濟(jì)重構(gòu)、均衡失業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論畢業(yè)論文 轉(zhuǎn)軌中的經(jīng)濟(jì)重構(gòu)、均衡失業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)

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經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論畢業(yè)論文 轉(zhuǎn)軌中的經(jīng)濟(jì)重構(gòu)、均衡失業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)_第1頁(yè)
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《經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論畢業(yè)論文 轉(zhuǎn)軌中的經(jīng)濟(jì)重構(gòu)、均衡失業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)

1、湖南師范大學(xué)本科畢業(yè)論文考籍號(hào):XXXXXXXXX姓名:XXX專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論論文題目:轉(zhuǎn)軌中的經(jīng)濟(jì)重構(gòu)、均衡失業(yè)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)指導(dǎo)老師:XXX二〇一一年十二月十日一、引言  在這篇文章中,我們將從經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整(重構(gòu))的角度對(duì)轉(zhuǎn)軌過(guò)程中出現(xiàn)的失業(yè)現(xiàn)象進(jìn)行再認(rèn)識(shí),并探討經(jīng)濟(jì)重構(gòu)中符合社會(huì)福利最大化原則的均衡失業(yè)路徑問(wèn)題。從全球范圍來(lái)看,經(jīng)濟(jì)的重構(gòu)是每個(gè)轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)國(guó)家都要面對(duì)的問(wèn)題,而這一過(guò)程均伴隨著一定程度的失業(yè)(Burda,1993;Chadha,etc.,1993;Garibaldi,etc.,199

2、8)。伯達(dá)曾經(jīng)論證過(guò),當(dāng)考慮失業(yè)在經(jīng)濟(jì)重構(gòu)中的必然性和失業(yè)給社會(huì)帶來(lái)的損失時(shí),理論上存在著一條最優(yōu)失業(yè)率路徑,使得轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)中的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整過(guò)程符合社會(huì)福利最大化的原則(Burda,1993)。本文是對(duì)伯達(dá)模型的一個(gè)拓展,我們將證明當(dāng)人力資本因素對(duì)生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)生影響時(shí),經(jīng)濟(jì)重構(gòu)中的最優(yōu)失業(yè)路徑將是失業(yè)率突然升高,然后再逐漸下降。因此,轉(zhuǎn)軌過(guò)程中政府不應(yīng)過(guò)于嚴(yán)格地控制企業(yè)隱性失業(yè)的顯性化,而應(yīng)著眼于建設(shè)勞動(dòng)力市場(chǎng)和社會(huì)保障體系,提高經(jīng)濟(jì)重構(gòu)中勞動(dòng)力供需匹配(matching)的效率。本文的第二部分將通過(guò)一些數(shù)

3、據(jù)來(lái)說(shuō)明經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌過(guò)程同時(shí)也是經(jīng)濟(jì)重構(gòu)的過(guò)程,并以一個(gè)簡(jiǎn)化的匹配模型來(lái)模擬就業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變。  第三部分是本文的核心,我們將運(yùn)用動(dòng)態(tài)規(guī)劃方法來(lái)探討經(jīng)濟(jì)重構(gòu)中的均衡失業(yè)和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)問(wèn)題。最后,我們將針對(duì)本文的結(jié)論進(jìn)行一些深入的討論,并結(jié)合轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)的實(shí)踐得出一些有意義的政策含義。  主要參考文獻(xiàn):  林毅夫、蔡昉、李周,1994,《中國(guó)的奇跡:發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)濟(jì)改革》,上海三聯(lián)書店、上海人民出版社1994年8月第一版?! £戙?,陳釗,1998,《就業(yè)體制轉(zhuǎn)軌過(guò)程中的漸進(jìn)改革措施──國(guó)有企業(yè)二層次內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)的效率改

4、進(jìn)》,載《經(jīng)濟(jì)研究》1998年第11期?! ilsen,V.andJ.Konings,1998,“JobCreation,JobDestruction,andGrowthofNewlyEstablished,Privatized,andState-OwnedEnterprisesinTransitionEconomies:SurveyEvidencefromBulgaria,Hungary,andRomania,”JournalofComparativeEconomics26,429-445(1998

5、)?! lanchard,O.,1991,“NotesontheSpeedofTransitionUnemploymentandGrowthinPoland,”mimeo.  ——————andL.Summers,1987,“HysteresisinUnemployment,”EuropeanEconomicReview31:288-295.  Boeri,T,1994,“‘Transitional’Unemployment,”EconomicsofTransition,Vol.2(1),1-25. 

6、 Burda,M.,1993,“Unemployment,LabourMarketsandStructuralChangeinEasternEurope,”EconomicPolicy,April1993,16-17:102-28,132-7.  Chadha,B.,F(xiàn).CoricelliandK.Krajnyak,1993,“EconomicRestructuring,Unemployment,andGrowthinaTransitionEconomy,”IMFStaffPapers,December

7、1993,40(4):744-80.  Lane,TimothyD.,1994,“WageControlsandEmploymentinEconomiesinTransition,”  JournalofComparativeEconomics19,174-187.  LuMingandChenZhao,1999,“WageandEmploymentBargaininginTransitionalEconomies:AComparativeStudyandAnAnalysisofChinaCase,”D

8、OCUMENTDETRAVAIL,No99/58,CENTRED‘ETUDESDEL’EMPLOI,Paris,F(xiàn)rance.  Garibaldi,P.andZ.Brixiova,1998,“LaborMarketInstitutionsandUnemploymentDynamicsinTransitionEconomies,”IMFStaffPapers,Vol.45,No.2,269-308.  Pissarides,C.,1985,

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